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<!DOCTYPE html> <html class="client-nojs" lang="de" dir="ltr"> <head> <meta charset="UTF-8"> <title>Ergonomie – Wikipedia</title> <script>(function(){var className="client-js";var cookie=document.cookie.match(/(?:^|; )dewikimwclientpreferences=([^;]+)/);if(cookie){cookie[1].split('%2C').forEach(function(pref){className=className.replace(new RegExp('(^| )'+pref.replace(/-clientpref-\w+$|[^\w-]+/g,'')+'-clientpref-\\w+( |$)'),'$1'+pref+'$2');});}document.documentElement.className=className;}());RLCONF={"wgBreakFrames":false,"wgSeparatorTransformTable":[",\t.",".\t,"],"wgDigitTransformTable":["",""],"wgDefaultDateFormat":"dmy","wgMonthNames":["","Januar","Februar","März","April","Mai","Juni","Juli","August","September","Oktober","November","Dezember"],"wgRequestId":"4e1a2824-2d0d-473e-81ba-0a6a54f03e7f","wgCanonicalNamespace":"","wgCanonicalSpecialPageName":false,"wgNamespaceNumber":0,"wgPageName":"Ergonomie","wgTitle":"Ergonomie","wgCurRevisionId":249942034,"wgRevisionId":249942034,"wgArticleId":87441,"wgIsArticle":true,"wgIsRedirect":false,"wgAction":"view","wgUserName":null,"wgUserGroups":["*"],"wgCategories":[ "Wikipedia:Defekte Weblinks/Ungeprüfte Archivlinks 2023-12","Wikipedia:Belege fehlen","Ergonomie","Bürotechnik","Personalwesen","Ingenieurwissenschaft","Arbeits- und Organisationspsychologie","Biomechanik"],"wgPageViewLanguage":"de","wgPageContentLanguage":"de","wgPageContentModel":"wikitext","wgRelevantPageName":"Ergonomie","wgRelevantArticleId":87441,"wgIsProbablyEditable":true,"wgRelevantPageIsProbablyEditable":true,"wgRestrictionEdit":[],"wgRestrictionMove":[],"wgNoticeProject":"wikipedia","wgCiteReferencePreviewsActive":true,"wgFlaggedRevsParams":{"tags":{"accuracy":{"levels":1}}},"wgStableRevisionId":249942034,"wgMediaViewerOnClick":true,"wgMediaViewerEnabledByDefault":true,"wgPopupsFlags":0,"wgVisualEditor":{"pageLanguageCode":"de","pageLanguageDir":"ltr","pageVariantFallbacks":"de"},"wgMFDisplayWikibaseDescriptions":{"search":true,"watchlist":true,"tagline":true,"nearby":true},"wgWMESchemaEditAttemptStepOversample":false,"wgWMEPageLength":30000,"wgRelatedArticlesCompat":[], "wgEditSubmitButtonLabelPublish":true,"wgULSPosition":"interlanguage","wgULSisCompactLinksEnabled":true,"wgVector2022LanguageInHeader":false,"wgULSisLanguageSelectorEmpty":false,"wgWikibaseItemId":"Q1750812","wgCheckUserClientHintsHeadersJsApi":["brands","architecture","bitness","fullVersionList","mobile","model","platform","platformVersion"],"GEHomepageSuggestedEditsEnableTopics":true,"wgGETopicsMatchModeEnabled":false,"wgGEStructuredTaskRejectionReasonTextInputEnabled":false,"wgGELevelingUpEnabledForUser":false};RLSTATE={"ext.gadget.citeRef":"ready","ext.gadget.defaultPlainlinks":"ready","ext.gadget.dewikiCommonHide":"ready","ext.gadget.dewikiCommonLayout":"ready","ext.gadget.dewikiCommonStyle":"ready","ext.gadget.NavFrame":"ready","ext.globalCssJs.user.styles":"ready","site.styles":"ready","user.styles":"ready","ext.globalCssJs.user":"ready","user":"ready","user.options":"loading","ext.cite.styles":"ready","skins.vector.styles.legacy":"ready","ext.flaggedRevs.basic":"ready", "mediawiki.codex.messagebox.styles":"ready","ext.visualEditor.desktopArticleTarget.noscript":"ready","codex-search-styles":"ready","ext.uls.interlanguage":"ready","wikibase.client.init":"ready","ext.wikimediaBadges":"ready"};RLPAGEMODULES=["ext.cite.ux-enhancements","mediawiki.page.media","site","mediawiki.page.ready","mediawiki.toc","skins.vector.legacy.js","ext.centralNotice.geoIP","ext.centralNotice.startUp","ext.flaggedRevs.advanced","ext.gadget.createNewSection","ext.gadget.WikiMiniAtlas","ext.gadget.OpenStreetMap","ext.gadget.CommonsDirekt","ext.gadget.donateLink","ext.urlShortener.toolbar","ext.centralauth.centralautologin","mmv.bootstrap","ext.popups","ext.visualEditor.desktopArticleTarget.init","ext.visualEditor.targetLoader","ext.echo.centralauth","ext.eventLogging","ext.wikimediaEvents","ext.navigationTiming","ext.uls.compactlinks","ext.uls.interface","ext.cx.eventlogging.campaigns","ext.checkUser.clientHints","ext.quicksurveys.init", "ext.growthExperiments.SuggestedEditSession","wikibase.sidebar.tracking"];</script> <script>(RLQ=window.RLQ||[]).push(function(){mw.loader.impl(function(){return["user.options@12s5i",function($,jQuery,require,module){mw.user.tokens.set({"patrolToken":"+\\","watchToken":"+\\","csrfToken":"+\\"}); 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Zuerst verwendet und definiert wurde der Begriff 1857 von <a href="/wiki/Wojciech_Jastrz%C4%99bowski" title="Wojciech Jastrzębowski">Wojciech Jastrzębowski</a>.<sup id="cite_ref-1" class="reference"><a href="#cite_note-1"><span class="cite-bracket">[</span>1<span class="cite-bracket">]</span></a></sup> Ziel der Ergonomie ist es, die Arbeitsbedingungen, den Arbeitsablauf, die Anordnung der zu greifenden Gegenstände (<a href="/wiki/Werkst%C3%BCck" title="Werkstück">Werkstück</a>, <a href="/wiki/Werkzeug" title="Werkzeug">Werkzeug</a>, <a href="/wiki/Halbzeug" title="Halbzeug">Halbzeug</a>) räumlich und zeitlich optimiert anzuordnen sowie die Arbeitsgeräte für eine Aufgabe so zu optimieren, dass das <a href="/wiki/Produktivit%C3%A4t" title="Produktivität">Arbeitsergebnis</a> (qualitativ und wirtschaftlich) optimal wird und die arbeitenden Menschen möglichst wenig ermüden oder gar geschädigt werden, auch wenn sie die Arbeit über Jahre hinweg ausüben. Ein besonderes Augenmerk liegt dabei auf der <a href="/wiki/Benutzerfreundlichkeit" title="Benutzerfreundlichkeit">Benutzerfreundlichkeit</a>, also der Verbesserung des <a href="/wiki/Arbeitsplatz" title="Arbeitsplatz">Arbeitsplatzes</a>, der Arbeitsorganisation und heute meist der <a href="/wiki/Benutzerschnittstelle" title="Benutzerschnittstelle">Mensch-Maschine-Schnittstelle</a>. </p><p>Auch die physiologische Anpassung von <a href="/wiki/Sitzm%C3%B6bel" class="mw-redirect" title="Sitzmöbel">Sitzmöbeln</a>, Geräten, Türgriffen etc. außerhalb der Arbeitswelt wird häufig als <i>Ergonomie</i> und die Gegenstände selber werden als <b>ergonomisch</b> bezeichnet. </p><p>Wer sich mit der Ergonomik beruflich beschäftigt, ist ein <b>Ergonom</b>. </p> <div id="toc" class="toc" role="navigation" aria-labelledby="mw-toc-heading"><input type="checkbox" role="button" id="toctogglecheckbox" class="toctogglecheckbox" style="display:none" /><div class="toctitle" lang="de" dir="ltr"><h2 id="mw-toc-heading">Inhaltsverzeichnis</h2><span class="toctogglespan"><label class="toctogglelabel" for="toctogglecheckbox"></label></span></div> <ul> <li class="toclevel-1 tocsection-1"><a href="#Grundlagen"><span class="tocnumber">1</span> <span class="toctext">Grundlagen</span></a> <ul> <li class="toclevel-2 tocsection-2"><a href="#Ziele"><span class="tocnumber">1.1</span> <span class="toctext">Ziele</span></a></li> <li class="toclevel-2 tocsection-3"><a href="#Gebiete"><span class="tocnumber">1.2</span> <span class="toctext">Gebiete</span></a> <ul> <li class="toclevel-3 tocsection-4"><a href="#Physikalische_Ergonomie"><span class="tocnumber">1.2.1</span> <span class="toctext">Physikalische Ergonomie</span></a></li> <li class="toclevel-3 tocsection-5"><a href="#Kognitive_Ergonomie"><span class="tocnumber">1.2.2</span> <span class="toctext">Kognitive Ergonomie</span></a></li> <li class="toclevel-3 tocsection-6"><a href="#Organisatorische_Ergonomie"><span class="tocnumber">1.2.3</span> <span class="toctext">Organisatorische Ergonomie</span></a></li> </ul> </li> <li class="toclevel-2 tocsection-7"><a href="#Ergonomie_im_Alltag"><span class="tocnumber">1.3</span> <span class="toctext">Ergonomie im Alltag</span></a></li> <li class="toclevel-2 tocsection-8"><a href="#Ergonomie_am_Arbeitsplatz"><span class="tocnumber">1.4</span> <span class="toctext">Ergonomie am Arbeitsplatz</span></a></li> <li class="toclevel-2 tocsection-9"><a href="#Problematik_der_Ergonomie"><span class="tocnumber">1.5</span> <span class="toctext">Problematik der Ergonomie</span></a></li> </ul> </li> <li class="toclevel-1 tocsection-10"><a href="#Geschichte_und_Entwicklung"><span class="tocnumber">2</span> <span class="toctext">Geschichte und Entwicklung</span></a></li> <li class="toclevel-1 tocsection-11"><a href="#Lehre_und_Forschung"><span class="tocnumber">3</span> <span class="toctext">Lehre und Forschung</span></a></li> <li class="toclevel-1 tocsection-12"><a href="#Siehe_auch"><span class="tocnumber">4</span> <span class="toctext">Siehe auch</span></a></li> <li class="toclevel-1 tocsection-13"><a href="#Literatur"><span class="tocnumber">5</span> <span class="toctext">Literatur</span></a></li> <li class="toclevel-1 tocsection-14"><a href="#Weblinks"><span class="tocnumber">6</span> <span class="toctext">Weblinks</span></a></li> <li class="toclevel-1 tocsection-15"><a href="#Einzelnachweise"><span class="tocnumber">7</span> <span class="toctext">Einzelnachweise</span></a></li> </ul> </div> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Grundlagen">Grundlagen</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=1" title="Abschnitt bearbeiten: Grundlagen" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=1" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Grundlagen"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Ziele">Ziele</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=2" title="Abschnitt bearbeiten: Ziele" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=2" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Ziele"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Ziele, Prinzipien und Methoden werden in der Grundlagennorm <a href="/w/index.php?title=DIN_EN_ISO_26800&action=edit&redlink=1" class="new" title="DIN EN ISO 26800 (Seite nicht vorhanden)">DIN EN ISO 26800</a> <i>Ergonomie – Genereller Ansatz, Prinzipien und Konzepte</i> definiert und beschrieben. </p><p>Das generelle Ziel der Ergonomie ist es, die Nutzbarkeit der menschlichen Umgebung, insbesondere der Arbeitsumgebung, zu optimieren. Dies wird unter anderem durch die Entwicklung handhabbarer und komfortabel nutzbarer Haushaltsprodukte sowie Werkzeuge und Maschinen erreicht. </p><p>Die ergonomische <a href="/wiki/Arbeitsgestaltung" title="Arbeitsgestaltung">Arbeitsgestaltung</a> soll ein effizientes und fehlerfreies Arbeiten ermöglichen und die Menschen vor Gesundheitsschäden schützen, auch bei langfristiger Ausübung einer Tätigkeit. Somit hat Ergonomie große Bedeutung für den präventiven <a href="/wiki/Arbeitsschutz" title="Arbeitsschutz">Arbeitsschutz</a> und die <a href="/wiki/Arbeitssicherheit" title="Arbeitssicherheit">Arbeitssicherheit</a>. </p><p>Ergonomie wird immer dort wichtig, wo der Mensch beim Arbeiten oder anderen Tätigkeiten mit Maschinen (z. B. Fahrzeugen, Computer, Werkzeugmaschinen, Küchenmaschinen), Werkzeugen oder anderen Gegenständen (z. B. Telefonen, Bürostühlen) in Berührung kommt. Dies gilt in Zukunft auch für menschenfreie Fertigungsstraßen, um für Roboter lange Wege zu vermeiden. </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Gebiete">Gebiete</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=3" title="Abschnitt bearbeiten: Gebiete" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=3" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Gebiete"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <div class="hintergrundfarbe1 rahmenfarbe1 navigation-not-searchable noprint Vorlage_Belege_fehlen hatnote" style="border-style: solid; border-width: 1px; clear: left; margin-bottom:1em; margin-top:1em; padding: 0.25em; overflow: hidden; word-break: break-word; word-wrap: break-word;"><div class="noviewer noresize" style="display: table-cell; padding-bottom: 0.2em; padding-left: 0.25em; padding-right: 1em; padding-top: 0.2em; vertical-align: middle;" aria-hidden="true" role="presentation"><span typeof="mw:File"><a href="/wiki/Wikipedia:Belege" title="Belege"><img alt="" src="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/b/b7/Qsicon_Quelle.svg/24px-Qsicon_Quelle.svg.png" decoding="async" width="24" height="24" class="mw-file-element" srcset="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/b/b7/Qsicon_Quelle.svg/36px-Qsicon_Quelle.svg.png 1.5x, //upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/b/b7/Qsicon_Quelle.svg/48px-Qsicon_Quelle.svg.png 2x" data-file-width="24" data-file-height="24" /></a></span></div> <div style="display: table-cell; vertical-align: middle; width: 100%;"> <div> Dieser Artikel oder nachfolgende Abschnitt ist nicht hinreichend mit <a href="/wiki/Wikipedia:Belege" title="Wikipedia:Belege">Belegen</a> (beispielsweise <a href="/wiki/Hilfe:Einzelnachweise" title="Hilfe:Einzelnachweise">Einzelnachweisen</a>) ausgestattet. Angaben ohne ausreichenden Beleg könnten demnächst entfernt werden. Bitte hilf Wikipedia, indem du die Angaben recherchierst und <span style="white-space:nowrap">gute Belege einfügst.</span><br /> <span class="editoronly" style="display:none;"></span></div> </div></div> <p>Als wichtiges Gebiet der <a href="/wiki/Arbeitswissenschaft" title="Arbeitswissenschaft">Arbeitswissenschaft</a> gliedert sich die Ergonomie üblicherweise in die <a href="/w/index.php?title=Produktergonomie&action=edit&redlink=1" class="new" title="Produktergonomie (Seite nicht vorhanden)">Produktergonomie</a> (<span lang="en"><i>micro ergonomics</i></span>) und in die <a href="/w/index.php?title=Produktionsergonomie&action=edit&redlink=1" class="new" title="Produktionsergonomie (Seite nicht vorhanden)">Produktionsergonomie</a> (<span lang="en"><i>macro ergonomics</i></span>). Dabei ist der Übergang zwischen beiden Teilgebieten bei komplexen Mensch-Maschine-Systemen oft fließend, weil bei der ergonomischen Produktgestaltung der spätere <a href="/wiki/Nutzungskontext" title="Nutzungskontext">Nutzungskontext</a> wesentlich ist. Beispielsweise sollte die <a href="/w/index.php?title=Arbeitsmittelgestaltung&action=edit&redlink=1" class="new" title="Arbeitsmittelgestaltung (Seite nicht vorhanden)">Arbeitsmittelgestaltung</a> (Produktergonomie) stets unter Beachtung der Arbeitsbedingungen wie Arbeitsumgebung und Arbeitsaufgabe (Produktionsergonomie) erfolgen. </p><p>Als Bindeglied zwischen Arbeit, Technik und Mensch (Biologie) ist die Ergonomie eine interdisziplinäre Wissenschaft, die demzufolge einen sehr großen Bereich bei der Arbeits- und Systemgestaltung zusammenwirkender, wissenschaftlicher Teilgebiete umfasst. </p><p>Unter <a href="/w/index.php?title=Systemergonomie&action=edit&redlink=1" class="new" title="Systemergonomie (Seite nicht vorhanden)">Systemergonomie</a> versteht man die auf der <a href="/wiki/Systemtheorie" title="Systemtheorie">Systemtheorie</a> basierende, analytische Behandlung ergonomischer Fragestellungen von Mensch-Maschine-Systemen. Hier geht es beispielsweise um die Funktionsaufteilung zwischen Mensch und Maschine, den <a href="/wiki/Automatisierungsgrad" title="Automatisierungsgrad">Automatisierungsgrad</a> oder die aus der <a href="/wiki/Systemintegrator" title="Systemintegrator">Systemintegration</a> resultierenden Randbedingungen der Mensch-Maschine-Schnittstelle (etwa im Hinblick auf das technisch gegebene Informationsangebot und den zur Aufgabenausführung erforderlichen Informationsbedarf des Nutzers). </p><p>In der <a href="/wiki/Anthropometrie" title="Anthropometrie">Anthropometrie</a> beschäftigt man sich mit der Erfassung und Beschreibung der Eigenschaften des menschlichen Körpers (statische Anthropometrie: Körperbau und Körperkräfte) sowie der Körperbewegungen (dynamische Anthropometrie) im Rahmen der räumlichen Arbeitsplatzgestaltung. </p><p>Die <a href="/wiki/Software-Ergonomie" title="Software-Ergonomie">Software-Ergonomie</a> befasst sich mit der menschgerechten Gestaltung der <a href="/wiki/Mensch-Computer-Interaktion" title="Mensch-Computer-Interaktion">Mensch-Computer-Interaktion</a>. Wesentliches Arbeitsgebiet ist die Gestaltung und Bewertung von <a href="/wiki/Benutzungsschnittstelle" class="mw-redirect" title="Benutzungsschnittstelle">Benutzungsschnittstellen</a> für interaktive rechnerbasierte Systeme. Neben den vielfältig im Büro- und Privatbereich verwendeten Softwareprodukten betrifft dies auch Softwaresysteme für die Maschinensteuerung in Produktionsbereichen, die Prozessführung und Fahrzeugführung, aber auch Systeme des täglichen Gebrauchs wie z. B. Haushaltsgeräte, Fahrkartenautomaten, Geräte der Unterhaltungselektronik etc. </p><p>Die Untersuchung und Gewährleistung der <a href="/wiki/Gebrauchstauglichkeit_(Produkt)" title="Gebrauchstauglichkeit (Produkt)">Gebrauchstauglichkeit</a> technischer Systeme ist Gegenstand der Software-Ergonomie. </p><p>Die Anpassung technischer Systeme an die Fähigkeiten und Fertigkeiten des Menschen wird nach Bernotat auch als <a href="/wiki/Anthropotechnik" title="Anthropotechnik">Anthropotechnik</a> bezeichnet. </p><p>In einigen Anwendungsfeldern, zum Beispiel bei der Gestaltung von Kraftfahrzeugen, haben sich domänenspezifische Teilbereiche der Ergonomie entwickelt, beispielsweise die Fahrzeugergonomie. In diesem Bereich gibt es in den letzten Jahren verstärkt Bestrebungen, Untersuchungen für <a href="/wiki/Fahrerassistenzsystem" title="Fahrerassistenzsystem">Fahrerassistenzsysteme</a> und <a href="/wiki/Navigationssystem" title="Navigationssystem">Navigationssysteme</a> im Kraftfahrzeug in Bezug auf Nutzbarkeit, Fahrerverhalten und Fahrauswirkung durchzuführen. </p><p>Als <a href="/wiki/Interdisziplinarit%C3%A4t" title="Interdisziplinarität">interdisziplinäre</a> Wissenschaft besitzt die Ergonomie vielerlei Schnittstellen zu den <a href="/wiki/Ingenieurwissenschaft" class="mw-redirect" title="Ingenieurwissenschaft">Ingenieur-</a> und den <a href="/wiki/Humanwissenschaften" class="mw-redirect" title="Humanwissenschaften">Humanwissenschaften</a> sowie zum <a href="/wiki/Design" title="Design">Design</a>. Im Bereich der Software-Ergonomie besteht ferner eine Beziehung zur <a href="/wiki/Informatik" title="Informatik">Informatik</a>. </p><p>Die bei der Behandlung ergonomischer Fragestellungen einbezogenen ingenieurwissenschaftlichen Disziplinen ergeben sich häufig aus dem konkreten Anwendungsfall, also zum Beispiel zur <a href="/wiki/Fahrzeugtechnik" title="Fahrzeugtechnik">Kraftfahrzeugtechnik</a>, <a href="/wiki/Luft-_und_Raumfahrttechnik" title="Luft- und Raumfahrttechnik">Luft- und Raumfahrttechnik</a> oder <a href="/wiki/Verfahrenstechnik" title="Verfahrenstechnik">Verfahrenstechnik</a>. </p><p>Da sich die Ergonomie als Bindeglied zwischen Mensch und Technik begreift, kommt den Humanwissenschaften eine hohe Bedeutung in der Ergonomie zu. Fragen der physiologischen Eigenschaften des Menschen werden – insbesondere in Bezug auf die körperliche Leistungsfähigkeit – durch die <a href="/wiki/Arbeitsphysiologie" title="Arbeitsphysiologie">Arbeitsphysiologie</a> behandelt. Die Wechselwirkungen zwischen der Arbeit des Menschen und seiner Gesundheit sind Gegenstand der <a href="/wiki/Arbeitsmedizin" title="Arbeitsmedizin">Arbeitsmedizin</a>. </p><p>Aus psychologischer Perspektive werden ergonomische Fragestellungen in der <a href="/wiki/Arbeitspsychologie" title="Arbeitspsychologie">Arbeitspsychologie</a> behandelt, wobei sich die <a href="/wiki/Ingenieurpsychologie" title="Ingenieurpsychologie">Ingenieurpsychologie</a> speziell mit der Gestaltung von Mensch-Maschine-Systemen befasst. Das Spektrum der hier behandelten Fragen reicht von der menschlichen Zuverlässigkeit (zur besseren Abgrenzung vom Begriff der <a href="/wiki/Zuverl%C3%A4ssigkeit_(Technik)" title="Zuverlässigkeit (Technik)">technischen Zuverlässigkeit</a> auch: Handlungszuverlässigkeit oder Verlässlichkeit) über die Aspekte der psychologischen Konstrukte zur Bewertung von Mensch-Maschine-Systemen und Mensch-Maschine-Schnittstellen bis hin zu wahrnehmungs- und kognitionspsychologischen Aspekten. </p><p>Die Aspekte der menschlichen Informationsverarbeitung werden sowohl durch die <a href="/wiki/Wahrnehmungsphysiologie" title="Wahrnehmungsphysiologie">Wahrnehmungsphysiologie</a> als auch die <a href="/wiki/Wahrnehmungspsychologie" title="Wahrnehmungspsychologie">Wahrnehmungspsychologie</a> und <a href="/wiki/Kognitionspsychologie" title="Kognitionspsychologie">Kognitionspsychologie</a> aufgeklärt. </p><p>Besonders bei der Produktergonomie ist nicht nur ein aus ergonomischer Sicht angemessene Gestaltung, sondern ein auch optischen Ansprüchen genügendes Design erforderlich, um die <a href="/w/index.php?title=Marktattraktivit%C3%A4t&action=edit&redlink=1" class="new" title="Marktattraktivität (Seite nicht vorhanden)">Marktattraktivität</a> der Produkte sicherzustellen. Bezüge ergeben sich folglich zum <a href="/wiki/Produktdesign" title="Produktdesign">Produkt-</a> und <a href="/wiki/Industriedesign" class="mw-redirect" title="Industriedesign">Industriedesign</a>. </p> <div class="mw-heading mw-heading4"><h4 id="Physikalische_Ergonomie">Physikalische Ergonomie</h4><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=4" title="Abschnitt bearbeiten: Physikalische Ergonomie" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=4" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Physikalische Ergonomie"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <figure class="mw-default-size" typeof="mw:File/Thumb"><a href="/wiki/Datei:Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png" class="mw-file-description"><img src="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/b/bc/Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png/220px-Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png" decoding="async" width="220" height="331" class="mw-file-element" srcset="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/b/bc/Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png/330px-Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png 1.5x, //upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/b/bc/Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png/440px-Ergonomie_am_Computerarbeitsplatz.png 2x" data-file-width="1330" data-file-height="2000" /></a><figcaption>Beispiel: Vorgaben für die ergonomische Gestaltung eines Computerarbeitsplatzes</figcaption></figure> <p>Das Gebiet der „physikalischen Ergonomie“ befasst sich z. B. mit der Gestaltung eines Arbeitsplatzes in der Industrie, oder im Büro. Neben der Arbeitsablaufoptimierung zur Erhöhung der Effizienz, ist die Vermeidung von Haltungs- und Bewegungsschäden das Ziel. </p> <div class="mw-heading mw-heading4"><h4 id="Kognitive_Ergonomie">Kognitive Ergonomie</h4><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=5" title="Abschnitt bearbeiten: Kognitive Ergonomie" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=5" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Kognitive Ergonomie"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Das Gebiet der „kognitiven Ergonomie“ befasst sich z. B. mit der Gestaltung von Software. </p> <div class="mw-heading mw-heading4"><h4 id="Organisatorische_Ergonomie">Organisatorische Ergonomie</h4><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=6" title="Abschnitt bearbeiten: Organisatorische Ergonomie" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=6" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Organisatorische Ergonomie"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Das Gebiet der „organisatorischen Ergonomie“ befasst sich z. B. mit der Sitzordnung in <a href="/wiki/Klassenraum" title="Klassenraum">Klassenräumen</a>. Ziel ist die Optimierung der Effizienz der interpersonellen Kommunikation. </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Ergonomie_im_Alltag">Ergonomie im Alltag</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=7" title="Abschnitt bearbeiten: Ergonomie im Alltag" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=7" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Ergonomie im Alltag"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Das Wort Ergonomie findet heute immer mehr Einzug in den allgemeinen Sprachgebrauch. Fast alle Tätigkeiten des täglichen Lebens können heute unter ergonomischen Kriterien untersucht werden, Bügeln und Kochen genauso wie die Arbeit am <a href="/wiki/Bildschirmarbeit" class="mw-redirect" title="Bildschirmarbeit">Bildschirm</a> oder die nächtliche <a href="/wiki/Bettruhe" title="Bettruhe">Bettruhe</a>. </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Ergonomie_am_Arbeitsplatz">Ergonomie am Arbeitsplatz</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=8" title="Abschnitt bearbeiten: Ergonomie am Arbeitsplatz" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=8" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Ergonomie am Arbeitsplatz"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Bei der ergonomischen Gestaltung von Arbeitsplätzen werden im allgemeinen Verständnis meist in erster Linie physische Belastungen thematisiert. Darüber hinaus spielen auch Umgebungsvariablen wie <a href="/wiki/Klima" title="Klima">Klima</a> (<a href="/wiki/W%C3%A4rme" title="Wärme">Wärme</a>, <a href="/wiki/Temperatur" title="Temperatur">Temperatur</a>, <a href="/wiki/Luftfeuchtigkeit" title="Luftfeuchtigkeit">Luftfeuchtigkeit</a>), <a href="/wiki/Licht" title="Licht">Licht</a> (<i><a href="/wiki/Human_Centric_Lighting" title="Human Centric Lighting">Human Centric Lighting</a></i>), <a href="/wiki/Strahlung" title="Strahlung">Strahlung</a>, Farbgebung, <a href="/wiki/L%C3%A4rm" title="Lärm">Lärm</a>, <a href="/wiki/Vibration" title="Vibration">Vibrationen</a>, <a href="/wiki/Anthropometrie" title="Anthropometrie">Anthropometrie</a> und <a href="/wiki/Belastung_(Psychologie)" title="Belastung (Psychologie)">psychische Belastungen</a> am Arbeitsplatz eine Rolle. </p><p>Das Muskel-Skelett-System, der Stützapparat des menschlichen Körpers, besteht aus <a href="/wiki/Knochen" title="Knochen">Knochen</a>, <a href="/wiki/Muskulatur" title="Muskulatur">Muskeln</a>, <a href="/wiki/Band_(Anatomie)" title="Band (Anatomie)">Bändern</a>, <a href="/wiki/Sehne_(Anatomie)" title="Sehne (Anatomie)">Sehnen</a>, <a href="/wiki/Knorpel" title="Knorpel">Knorpel</a> und <a href="/wiki/Bindegewebe" title="Bindegewebe">Bindegewebe</a>. Es kann sowohl durch Überforderung als auch durch Unterforderung belastet werden. </p><p>Erkrankungen des Muskel-Skelett-Systems lagen 2015 mit 325,9 Arbeitsunfähigkeitstagen pro 100 Versichertenjahre an der Spitze aller Krankheitsarten. Das entspricht einem Anteil von 21,7 Prozent am Krankenstand. Die Arbeitsausfallzeit infolge von Erkrankungen des Muskel-Skelett-Systems beträgt durchschnittlich 18,3 Tage. Rückenerkrankungen machen bei den Muskel-Skelett-Erkrankungen den größten Anteil aus und sind für fast 6 % der Arbeitsunfähigkeitstage ursächlich.<sup id="cite_ref-2" class="reference"><a href="#cite_note-2"><span class="cite-bracket">[</span>2<span class="cite-bracket">]</span></a></sup> </p><p>Überforderungen des Muskel-Skelett-Systems können beispielsweise aus übermäßigen Belastungen durch Heben, Tragen, Ziehen oder Schieben von Lasten, Arbeiten in Zwangshaltungen, sich ständig wiederholenden Tätigkeiten sowie Arbeiten mit hohem Kraftaufwand resultieren. Unterforderungen können auf <a href="/wiki/Bewegungsmangel" title="Bewegungsmangel">Bewegungsmangel</a> (etwa bei Büro- oder Fahrtätigkeiten) beruhen. </p><p>Um Belastungen des Muskel-Skelett-Systems unter realen Arbeitsbedingungen messen zu können, hat das <a href="/wiki/Institut_f%C3%BCr_Arbeitsschutz_der_Deutschen_Gesetzlichen_Unfallversicherung" title="Institut für Arbeitsschutz der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung">Institut für Arbeitsschutz der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung</a> (IFA) das <a href="/wiki/Messsystem" title="Messsystem">Messsystem</a> CUELA (Computer-Unterstützte Erfassung und Langzeit-Analyse von Belastungen des Muskel-Skelett-Systems) entwickelt<sup id="cite_ref-3" class="reference"><a href="#cite_note-3"><span class="cite-bracket">[</span>3<span class="cite-bracket">]</span></a></sup>. CUELA ist ein personengebundenes System, das moderne Sensorik nutzt und auf der Arbeitskleidung getragen werden kann. Die zugehörige <a href="/wiki/Software" title="Software">Software</a> WIDAAN erlaubt eine automatisierte Auswertung der Messdaten nach arbeitswissenschaftlichen und biomechanischen Bewertungskriterien. Basierend hierauf sind Aussagen über notwendige Maßnahmen zur Vermeidung berufsbedingter Gesundheitsgefahren möglich. </p><p>Durch ungünstige ergonomische Verhältnisse am Arbeitsplatz entstehen <a href="/wiki/Verspannung" title="Verspannung">Verspannungen</a> und zum Teil schwerwiegende Gesundheitsprobleme wie <a href="/wiki/Bandscheibenvorfall" title="Bandscheibenvorfall">Bandscheibenvorfall</a> oder chronische <a href="/wiki/Nacken#Nackenschmerzen" title="Nacken">Nackenschmerzen</a>. Langanhaltende, statische Arbeit (wie zum Beispiel Arbeit am Schreibtisch) sollten daher nur mit ergonomisch entwickelten Möbeln verrichtet werden. Neben ergonomischen Büromöbeln ist die Arbeitsplatzgestaltung von großer Bedeutung. Hierunter fallen unter anderem die Ordnung der Arbeitsmittel, der Sehabstand zum Bildschirm, die Beachtung von Greif- und Bewegungsräumen und die Beleuchtung des Arbeitsplatzes. </p><p>Der zunehmenden Bedeutung des Themas Ergonomie trägt auch die Neunte Verordnung zum Produktsicherheitsgesetz (9. ProdSV) im Anhang im Unterpunkt Nr. 1.1.6 „Ergonomie“ Rechnung. Hier wird von Maschinenherstellern gefordert, dass unter Berücksichtigung ergonomischer Prinzipien Belästigung, Ermüdung und psychische Belastungen bei der Benutzung von Maschinen auf ein Minimum zu reduzieren sind. Ergonomische Aspekte müssen neben dem normalen Produktionsbetrieb einer Maschine auch bei Einricht- oder Rüstarbeiten, Wartungs- sowie Instandhaltungsarbeiten Berücksichtigung finden.<sup id="cite_ref-4" class="reference"><a href="#cite_note-4"><span class="cite-bracket">[</span>4<span class="cite-bracket">]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Problematik_der_Ergonomie">Problematik der Ergonomie</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=9" title="Abschnitt bearbeiten: Problematik der Ergonomie" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=9" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Problematik der Ergonomie"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Eines der Probleme in der Arbeitswelt hängt unmittelbar mit dem Erlernen der ergonomisch besten Körperhaltung zusammen. Für die Rückenmuskulatur ist es günstiger die Bewegungen zu variieren als immer in der wie auch immer ergonomisch optimalen Körperhaltung stundenlang zu verharren. So konnten die Rückenprobleme von Waldarbeitern der Niedersächsischen Landesforsten, die mit der Motorsäge (= mindestens 10 kg) in der ergonomisch richtigen Haltung 6 Stunden täglich bei der Holzernte arbeiten mussten, hoch signifikant reduziert werden, wenn sie die Bewegungsführung variierten (auch in ergonomisch weniger zweckmäßige Formen) und zusätzlich ein von <a href="/wiki/Arnd_Kr%C3%BCger" title="Arnd Krüger">Arnd Krüger</a> und Andree Niklas entwickeltes <i><a href="/wiki/Core-Training" title="Core-Training">Core-Training</a></i>-Programm der Rückenmuskulatur absolvierten.<sup id="cite_ref-5" class="reference"><a href="#cite_note-5"><span class="cite-bracket">[</span>5<span class="cite-bracket">]</span></a></sup> Ähnlich hat sich die Lehrmeinung im Hinblick auf Büroarbeit gewandelt, bei der ebenfalls Bewegung als vorteilhafter gegenüber dem Verharren in einer <i>optimalen</i> Haltung gilt.<sup id="cite_ref-6" class="reference"><a href="#cite_note-6"><span class="cite-bracket">[</span>6<span class="cite-bracket">]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Geschichte_und_Entwicklung">Geschichte und Entwicklung</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=10" title="Abschnitt bearbeiten: Geschichte und Entwicklung" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=10" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Geschichte und Entwicklung"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Als Vorreiter auf dem Gebiet der Ergonomik gilt der tunesisch-französische Arbeitsphysiologe und Ergonom Jules Mardochée Amar (1879–1935). Er entwickelte Prothesen und Schulungsprogramme zur beruflichen Wiedereingliederung von Kriegsversehrten.<sup id="cite_ref-7" class="reference"><a href="#cite_note-7"><span class="cite-bracket">[</span>7<span class="cite-bracket">]</span></a></sup> Seit der bewussten Verwendung des Begriffs Design wird die Ergonomie zunehmend weiterentwickelt. Erste Ansätze entstanden am <a href="/wiki/Bauhaus" title="Bauhaus">Bauhaus</a>. Konsequent und umfassend wurde sie jedoch erst von dem US-amerikanischen Produktdesigner <a href="/wiki/Henry_Dreyfuss" title="Henry Dreyfuss">Henry Dreyfuss</a> und seinem Designbüro entwickelt und angewandt. </p><p>Als einer der Begründer gilt <a href="/wiki/Wojciech_Jastrz%C4%99bowski" title="Wojciech Jastrzębowski">Wojciech Jastrzębowski</a>. </p><p>Heute ist die Beachtung und Anwendung ergonomischer Erkenntnisse nicht nur eine für den Nutzer sinnvolle Ergänzung von Produkten, sondern auch ein Marktvorteil gegenüber der Konkurrenz. </p><p>Die Normung der Ergonomie wird vom DIN-Normenausschuss Ergonomie (NAErg) vorangetrieben. </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Lehre_und_Forschung">Lehre und Forschung</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=11" title="Abschnitt bearbeiten: Lehre und Forschung" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=11" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Lehre und Forschung"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Institute, Fachbereiche, Einrichtungen und Veranstaltungen zur Ergonomie findet man vor allem an <a href="/wiki/Technische_Hochschule" title="Technische Hochschule">Technischen Hochschulen</a> (Universitäten) und <a href="/wiki/Fachhochschule" title="Fachhochschule">Fachhochschulen</a>, z. B. mit den Fachschwerpunkten: </p> <dl><dd><ul><li>Informatik, Softwareergonomie (z. B. Universität Hamburg, Duale Hochschule Baden-Württemberg)</li> <li>Informatik, Mensch-Technik-Interaktion (z. B. Hochschule Ruhr West)</li> <li>Maschinenbau, Design, Mechatronik</li> <li>Psychologie, Mensch-Maschine-Interface (z. B. Universität Hamburg)</li></ul></dd></dl> <p>Die Ergonomie ist besonders häufig an Hochschulen und dort zumeist an <a href="/wiki/Maschinenbau" title="Maschinenbau">Maschinenbau</a>-Fakultäten zu finden. Das liegt häufig daran, dass arbeitswissenschaftliche und Ergonomieinstitute aus Vorgängerinstituten entstanden sind, die an Maschinenbau-Fakultäten zu finden waren (zum Beispiel <i>Arbeitsphysiologische Institute</i>). </p><p>Arbeitswissenschaftliche Institute mit ergonomischen Schwerpunkten finden sich in <a href="/wiki/Deutschland" title="Deutschland">Deutschland</a> heute unter anderem an der Bergischen Universität Wuppertal, TU München, TU Ilmenau, TU Darmstadt, TU Dresden, RWTH Aachen, TU Chemnitz, TU Dortmund, Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg, am Karlsruher Institut für Technologie (KIT) und an der TU Berlin, in Österreich an der TU Wien und TU Graz sowie in der Schweiz an der ETH Zürich. </p><p>Außenuniversitäre Forschungsinstitute mit ergonomischen Themen sind unter anderem das <a href="/wiki/Fraunhofer-Institut_f%C3%BCr_Arbeitswirtschaft_und_Organisation" title="Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation">Fraunhofer-Institut für Arbeitswirtschaft und Organisation</a> (IAO), Stuttgart, das <a href="/wiki/Institut_f%C3%BCr_angewandte_Arbeitswissenschaft" title="Institut für angewandte Arbeitswissenschaft">Institut für angewandte Arbeitswissenschaft (ifaa)</a>, Düsseldorf, und das REFA-Institut, Dortmund. </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Siehe_auch">Siehe auch</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=12" title="Abschnitt bearbeiten: Siehe auch" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=12" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Siehe auch"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <ul><li><a href="/wiki/Benutzerfreundlichkeit" title="Benutzerfreundlichkeit">Benutzerfreundlichkeit</a></li> <li><a href="/wiki/Mensch-Computer-Interaktion" title="Mensch-Computer-Interaktion">Mensch-Computer-Interaktion</a></li> <li><a href="/wiki/Repetitive_Strain_Injury_Syndrom" class="mw-redirect" title="Repetitive Strain Injury Syndrom">Repetitive Strain Injury Syndrom</a></li> <li><a href="/wiki/Mensch-Maschine-System" title="Mensch-Maschine-System">Mensch-Maschine-System</a>, <a href="/wiki/Mensch-Maschine-Schnittstelle" class="mw-redirect" title="Mensch-Maschine-Schnittstelle">Mensch-Maschine-Schnittstelle</a></li> <li><a href="/wiki/Arbeitsprozess_(Betriebswirtschaft)" title="Arbeitsprozess (Betriebswirtschaft)">Arbeitsprozess (Betriebswirtschaft)</a></li> <li><a href="/wiki/Arbeitswissenschaft" title="Arbeitswissenschaft">Arbeitswissenschaft</a></li> <li><a href="/wiki/Anti-Ligatur_Design" title="Anti-Ligatur Design">Anti-Ligatur Design</a></li></ul> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Literatur">Literatur</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=13" title="Abschnitt bearbeiten: Literatur" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=13" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Literatur"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <ul><li>DIN EN ISO 26800:2011: Ergonomie – Genereller Ansatz, Prinzipien und Konzepte.</li> <li>DIN EN ISO 6385:2004-05: Grundsätze der Ergonomie für die Gestaltung von Arbeitssystemen.</li> <li>DIN EN 614: Sicherheit von Maschinen – Ergonomische Gestaltungsgrundsätze; Teil 1 2006: Begriffe und allgemeine Leitsätze; Teil 2 2000: Wechselwirkungen zwischen der Gestaltung von Maschinen und den Arbeitsaufgaben.</li> <li>DIN EN ISO 9241-5:1999: Ergonomische Anforderungen für Bürotätigkeiten mit Bildschirmgeräten Teil 5: Anforderungen an Arbeitsplatzgestaltung und Körperhaltung</li> <li>Christopher Schlick, Ralph Bruder, Holger Luczak: <cite style="font-style:italic">Arbeitswissenschaft</cite>. 3. Auflage. Springer, Berlin 2010, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/9783540783329" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 978-3-540-78332-9</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Christopher+Schlick%2C+Ralph+Bruder%2C+Holger+Luczak&rft.btitle=Arbeitswissenschaft&rft.date=2010&rft.edition=3.&rft.genre=book&rft.isbn=9783540783329&rft.place=Berlin&rft.pub=Springer" style="display:none"> </span></li> <li>M. Adler, H.-J. Herrmann, M. Koldehoff, V. Meuser, S. Scheuer, H. Müller-Arnecke, A. Windel, T. Bleyer: <cite style="font-style:italic">Ergonomiekompendium – Anwendung Ergonomischer Regeln und Prüfung der Gebrauchstauglichkeit von Produkten.</cite> Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin, Dortmund 2010 (<a rel="nofollow" class="external text" href="http://www.baua.de/cln_137/de/Publikationen/Fachbeitraege/F2116-2.html">baua.de</a>).<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=M.+Adler%2C+H.-J.+Herrmann%2C+M.+Koldehoff%2C+...&rft.btitle=Ergonomiekompendium+-+Anwendung+Ergonomischer+Regeln+und+Pr%C3%BCfung+der+Gebrauchstauglichkeit+von+Produkten.&rft.date=2010&rft.genre=book&rft.place=Dortmund&rft.pub=Bundesanstalt+f%C3%BCr+Arbeitsschutz+und+Arbeitsmedizin" style="display:none"> </span></li> <li><a href="/w/index.php?title=Kurt_Landau_(Arbeitswissenschaftler)&action=edit&redlink=1" class="new" title="Kurt Landau (Arbeitswissenschaftler) (Seite nicht vorhanden)">Kurt Landau</a> (Hrsg.): <cite style="font-style:italic">Good Practice</cite>. Ergonomie und Arbeitsgestaltung. Ergonomia, Stuttgart 2003, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3935089635" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-935089-63-5</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.btitle=Good+Practice&rft.date=2003&rft.genre=book&rft.isbn=3935089635&rft.place=Stuttgart&rft.pub=Ergonomia" style="display:none"> </span></li> <li>Ahmet Çakır, David J. Hart, Thomas F. M. Stewart: <cite style="font-style:italic">Bildschirmarbeitsplätze</cite>. Ergonomie, Arbeitsplatzgestaltung, Gesundheit u. Sicherheit, Aufgabenorganisation. In: <cite style="font-style:italic">The VDT manual</cite>. Springer, Berlin, Heidelberg, New York 1980, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3540100687" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-540-10068-7</a> (313 S., Taschenbuch).<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.atitle=Bildschirmarbeitspl%C3%A4tze&rft.au=Ahmet+%C3%87ak%C4%B1r%2C+David+J.+Hart%2C+Thomas+F.+M.+Stewart&rft.btitle=The+VDT+manual&rft.date=1980-06&rft.genre=book&rft.isbn=3540100687&rft.place=Berlin%2C+Heidelberg%2C+New+York&rft.pub=Springer" style="display:none"> </span></li> <li>Walter Ambros: <cite style="font-style:italic">Trends der Bildschirmarbeit</cite>. Ein Handbuch über Recht, Gesundheit und Ergonomie in der Praxis. Hrsg.: Friedrich Blaha. <a href="/wiki/Axel_Springer_AG" class="mw-redirect" title="Axel Springer AG">Springer</a>, Berlin 2001, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3211835040" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-211-83504-0</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Walter+Ambros&rft.btitle=Trends+der+Bildschirmarbeit&rft.date=2001&rft.genre=book&rft.isbn=3211835040&rft.place=Berlin&rft.pub=Springer" style="display:none"> </span></li> <li><a href="/wiki/Hans-J%C3%B6rg_Bullinger" title="Hans-Jörg Bullinger">Hans-Jörg Bullinger</a>: <cite style="font-style:italic">Ergonomie</cite>. Produkt- und Arbeitsplatzgestaltung. <a href="/wiki/B._G._Teubner_Verlag" title="B. G. Teubner Verlag">Teubner</a>, Stuttgart 1994, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3519063662" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-519-06366-2</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Hans-J%C3%B6rg+Bullinger&rft.btitle=Ergonomie&rft.date=1994&rft.genre=book&rft.isbn=3519063662&rft.place=Stuttgart&rft.pub=Teubner" style="display:none"> </span></li> <li>Joachim Englisch: <cite style="font-style:italic">Ergonomie von Softwareprodukten</cite>. Methodische Entwicklung von Evaluationsverfahren. BI-Wiss.-Verl., Mannheim 1993, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3411160616" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-411-16061-6</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Joachim+Englisch&rft.btitle=Ergonomie+von+Softwareprodukten&rft.date=1993&rft.genre=book&rft.isbn=3411160616&rft.place=Mannheim&rft.pub=BI-Wiss.-Verl." style="display:none"> </span></li> <li>Gerhard Förster u. a.: <cite style="font-style:italic">Ergonomie</cite>. Ein Schwerpunkt praktizierter Mitbestimmung. <a href="/wiki/Bund-Verlag" title="Bund-Verlag">Bund-Verlag</a>, Köln 1981, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3766305050" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-7663-0505-0</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Gerhard+F%C3%B6rster+u.+a.&rft.btitle=Ergonomie&rft.date=1981&rft.genre=book&rft.isbn=3766305050&rft.place=K%C3%B6ln&rft.pub=Bund-Verlag" style="display:none"> </span></li> <li><a href="/wiki/Institut_f%C3%BCr_angewandte_Arbeitswissenschaft" title="Institut für angewandte Arbeitswissenschaft">Institut für angewandte Arbeitswissenschaft e. V. (ifaa)</a> (Hrsg.): <cite style="font-style:italic">Leistungsfähigkeit im Betrieb</cite>. Springer, Berlin 2015, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3662433974" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-662-43397-4</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.btitle=Leistungsf%C3%A4higkeit+im+Betrieb&rft.date=2015&rft.genre=book&rft.isbn=3662433974&rft.place=Berlin&rft.pub=Springer" style="display:none"> </span></li> <li>Reinhard Koether: <cite style="font-style:italic">Betriebsstättenplanung und Ergonomie</cite>. Planung von Arbeitssystemen. <a href="/wiki/Carl_Hanser_Verlag" title="Carl Hanser Verlag">Hanser</a>, München 2001, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3446210741" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-446-21074-1</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Reinhard+Koether&rft.btitle=Betriebsst%C3%A4ttenplanung+und+Ergonomie&rft.date=2001&rft.genre=book&rft.isbn=3446210741&rft.place=M%C3%BCnchen&rft.pub=Hanser" style="display:none"> </span></li> <li><a href="/w/index.php?title=Wolfgang_Laurig&action=edit&redlink=1" class="new" title="Wolfgang Laurig (Seite nicht vorhanden)">Wolfgang Laurig</a>: <cite style="font-style:italic">Grundzüge der Ergonomie</cite>. Erkenntnisse und Prinzipien. Hrsg.: REFA. <a href="/wiki/Beuth_Verlag" class="mw-redirect" title="Beuth Verlag">Beuth</a>, Berlin 1990, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/341036577X" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-410-36577-X</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Wolfgang+Laurig&rft.btitle=Grundz%C3%BCge+der+Ergonomie&rft.date=1990&rft.genre=book&rft.isbn=341036577X&rft.place=Berlin&rft.pub=Beuth" style="display:none"> </span></li> <li>Kurt Landau, Holger Luczak (Hrsg.): <cite style="font-style:italic">Ergonomie und Organisation in der Montage</cite>. Hanser, München 2001, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3446215077" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-446-21507-7</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.btitle=Ergonomie+und+Organisation+in+der+Montage&rft.date=2001&rft.genre=book&rft.isbn=3446215077&rft.place=M%C3%BCnchen&rft.pub=Hanser" style="display:none"> </span></li> <li>Wolfgang Lange, Armin Windel: <i>Kleine Ergonomische Datensammlung</i>, 15. aktualisierte Aufl. Köln 2013, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/9783824916597" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 978-3-8249-1659-7</a>.</li> <li>Michael Herczeg: <cite style="font-style:italic">Software-Ergonomie</cite>. Grundlagen der Mensch-Computer-Kommunikation. <a href="/wiki/R._Oldenbourg_Verlag" title="R. Oldenbourg Verlag">Oldenbourg</a>, München 2005, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3486250523" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-486-25052-3</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Michael+Herczeg&rft.btitle=Software-Ergonomie&rft.date=2005&rft.genre=book&rft.isbn=3486250523&rft.place=M%C3%BCnchen&rft.pub=Oldenbourg" style="display:none"> </span></li> <li>Theodor Hettinger, Gerhard Kaminsky, Hugo Schmale: <cite style="font-style:italic">Ergonomie am Arbeitsplatz</cite>. Daten zur menschengerechten Gestaltung der Arbeit. 2. Auflage. Kiehl, Ludwigshafen 1980, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3470871523" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-470-87152-3</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Theodor+Hettinger%2C+Gerhard+Kaminsky%2C+Hugo+Schmale&rft.btitle=Ergonomie+am+Arbeitsplatz&rft.date=1980&rft.edition=2.&rft.genre=book&rft.isbn=3470871523&rft.place=Ludwigshafen&rft.pub=Kiehl" style="display:none"> </span></li> <li>David Meister: <i>History of Human Factors and Ergonomics</i>. CRC PRESS 2018.</li> <li><a href="/wiki/Heinz_Schmidtke_(Ergonom)" title="Heinz Schmidtke (Ergonom)">Heinz Schmidtke</a> (Hrsg.): <cite style="font-style:italic">Ergonomie</cite>. 3. Auflage. Hanser, München Wien 1993, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3446164405" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-446-16440-5</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.btitle=Ergonomie&rft.date=1993&rft.edition=3.&rft.genre=book&rft.isbn=3446164405&rft.place=M%C3%BCnchen+Wien&rft.pub=Hanser" style="display:none"> </span></li> <li>Wolfgang Schneider: <cite style="font-style:italic">Ergonomische Anforderungen für Bürotätigkeiten mit Bildschirmgeräten</cite>. Grundsätze der Dialoggestaltung; Kommentar zu DIN EN ISO 9241-10. Hrsg.: <a href="/wiki/Deutsches_Institut_f%C3%BCr_Normung" title="Deutsches Institut für Normung">Deutsches Institut für Normung</a>. Beuth, Berlin 1998, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3410138323" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-410-13832-3</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Wolfgang+Schneider&rft.btitle=Ergonomische+Anforderungen+f%C3%BCr+B%C3%BCrot%C3%A4tigkeiten+mit+Bildschirmger%C3%A4ten&rft.date=1998&rft.genre=book&rft.isbn=3410138323&rft.place=Berlin&rft.pub=Beuth" style="display:none"> </span></li> <li><a href="/wiki/Sascha_Stowasser" title="Sascha Stowasser">Sascha Stowasser</a>: <cite style="font-style:italic">Methodische Grundlagen der softwareergonomischen Evaluationsforschung</cite>. Shaker, Aachen 2006, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3832251758" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-8322-5175-8</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Sascha+Stowasser&rft.btitle=Methodische+Grundlagen+der+softwareergonomischen+Evaluationsforschung&rft.date=2006&rft.genre=book&rft.isbn=3832251758&rft.place=Aachen&rft.pub=Shaker" style="display:none"> </span></li> <li>Jens Wandmacher: <cite style="font-style:italic">Software-Ergonomie</cite>. <a href="/wiki/Verlag_Walter_de_Gruyter" class="mw-redirect" title="Verlag Walter de Gruyter">de Gruyter</a>, Berlin 1993, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/311012971X" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-11-012971-X</a>.<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Jens+Wandmacher&rft.btitle=Software-Ergonomie&rft.date=1993&rft.genre=book&rft.isbn=311012971X&rft.place=Berlin&rft.pub=de+Gruyter" style="display:none"> </span></li> <li>L. Zamprotta: <cite class="lang" lang="fr" dir="auto" style="font-style:italic">La qualité comme philosophie de la production.Interaction avec l’ergonomie et perspectives futures</cite>. TIU Press, Independence, Missouri (USA) 1994, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/0896974529" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 0-89697-452-9</a> (französisch, thèse de Maîtrise ès Sciences Appliquées – Informatique, Institut d’Etudes Supérieures L’Avenir, Bruxelles, année universitaire 1992–1993).<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=L.+Zamprotta&rft.btitle=La+qualit%C3%A9+comme+philosophie+de+la+production.Interaction+avec+l%E2%80%99ergonomie+et+perspectives+futures&rft.date=1994&rft.genre=book&rft.isbn=0896974529&rft.place=Independence%2C+Missouri+%28USA%29&rft.pub=TIU+Press" style="display:none"> </span></li></ul> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Weblinks">Weblinks</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=14" title="Abschnitt bearbeiten: Weblinks" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=14" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Weblinks"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <div class="sisterproject" style="margin:0.1em 0 0 0;"><span class="noviewer" style="display:inline-block; line-height:10px; min-width:1.6em; text-align:center;" aria-hidden="true" role="presentation"><span class="mw-default-size" typeof="mw:File"><span title="Wiktionary"><img alt="" src="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/c/c3/Wiktfavicon_en.svg/16px-Wiktfavicon_en.svg.png" decoding="async" width="16" height="16" class="mw-file-element" srcset="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/c/c3/Wiktfavicon_en.svg/24px-Wiktfavicon_en.svg.png 1.5x, //upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/c/c3/Wiktfavicon_en.svg/32px-Wiktfavicon_en.svg.png 2x" data-file-width="16" data-file-height="16" /></span></span></span><b><a href="https://de.wiktionary.org/wiki/Ergonomie" class="extiw" title="wikt:Ergonomie">Wiktionary: Ergonomie</a></b> – Bedeutungserklärungen, Wortherkunft, Synonyme, Übersetzungen</div> <div class="sisterproject" style="margin:0.1em 0 0 0;"><div class="noresize noviewer" style="display:inline-block; line-height:10px; min-width:1.6em; text-align:center;" aria-hidden="true" role="presentation"><span class="mw-default-size" typeof="mw:File"><span title="Commons"><img alt="" src="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/4/4a/Commons-logo.svg/12px-Commons-logo.svg.png" decoding="async" width="12" height="16" class="mw-file-element" srcset="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/4/4a/Commons-logo.svg/18px-Commons-logo.svg.png 1.5x, //upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/4/4a/Commons-logo.svg/24px-Commons-logo.svg.png 2x" data-file-width="1024" data-file-height="1376" /></span></span></div><b><span class="plainlinks"><a class="external text" href="https://commons.wikimedia.org/wiki/Category:Ergonomics?uselang=de"><span lang="en">Commons</span>: Ergonomie</a></span></b> – Sammlung von Bildern, Videos und Audiodateien</div> <ul><li><a rel="nofollow" class="external text" href="http://www.ergonassist.de/Ergonomie_Titelblatt_1857.htm">1857: Titelblatt des ersten Aufsatzes über Ergonomie</a></li> <li><a rel="nofollow" class="external text" href="http://www.fees-network.org/">Federation of European Ergonomics Societies</a></li> <li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.ergo-online.de/">Ergo-Online: Arbeit im Büro gesund gestalten</a></li> <li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.arbeitssicherheit.de/de/html/fachbeitraege/anzeigen/362/Ergonomie-Arbeitsplatzausstattung/">Arbeitssicherheit.de: Ergonomie Arbeitsplatzausstattung</a></li> <li><a rel="nofollow" class="external text" href="http://www.din.de/de/mitwirken/normenausschuesse/naerg">DIN-Normenausschuss Ergonomie (NAErg)</a></li> <li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.dguv.de/ifa/fachinfos/ergonomie/index.jsp">Institut für Arbeitsschutz der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IFA): Ergonomie</a></li> <li><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.dguv.de/ifa/fachinfos/ergonomie/cuela-messsystem-und-rueckenmonitor/index.jsp">CUELA-Messsystem</a></li></ul> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Einzelnachweise">Einzelnachweise</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&veaction=edit&section=15" title="Abschnitt bearbeiten: Einzelnachweise" class="mw-editsection-visualeditor"><span>Bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Ergonomie&action=edit&section=15" title="Quellcode des Abschnitts bearbeiten: Einzelnachweise"><span>Quelltext bearbeiten</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <ol class="references"> <li id="cite_note-1"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-1">↑</a></span> <span class="reference-text"><a rel="nofollow" class="external text" href="http://www.ergonomics.jp/e_index/e_outline/e_ergono-history.html">ergonomics.jp</a></span> </li> <li id="cite_note-2"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-2">↑</a></span> <span class="reference-text"><span class="cite"><a rel="nofollow" class="external text" href="https://web.archive.org/web/20180612143902/https://www.dak.de/dak/download/gesundheitsreport-2016---warum-frauen-und-maenner-anders-krank-sind-1782660.pdf"><i>4. DAK-Gesundheit: Gesundheitsreport 2016 Analyse der Arbeitsunfähigkeitsdaten.</i></a> Archiviert vom <style data-mw-deduplicate="TemplateStyles:r235239667">.mw-parser-output .dewiki-iconexternal>a{background-position:center right;background-repeat:no-repeat}body.skin-minerva .mw-parser-output .dewiki-iconexternal>a{background-image:url("https://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/a/a4/OOjs_UI_icon_external-link-ltr-progressive.svg")!important;background-size:10px;padding-right:13px!important}body.skin-timeless .mw-parser-output .dewiki-iconexternal>a,body.skin-monobook .mw-parser-output .dewiki-iconexternal>a{background-image:url("https://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/3/30/MediaWiki_external_link_icon.svg")!important;padding-right:13px!important}body.skin-vector .mw-parser-output .dewiki-iconexternal>a{background-image:url("https://upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/9/96/Link-external-small-ltr-progressive.svg")!important;background-size:0.857em;padding-right:1em!important}</style><span class="dewiki-iconexternal"><a class="external text" href="https://redirecter.toolforge.org/?url=https%3A%2F%2Fwww.dak.de%2Fdak%2Fdownload%2Fgesundheitsreport-2016---warum-frauen-und-maenner-anders-krank-sind-1782660.pdf">Original</a></span> (nicht mehr online verfügbar) am <span style="white-space:nowrap;">12. Juni 2018</span><span>;</span><span class="Abrufdatum"> abgerufen am 16. Mai 2017</span>.</span> <small class="archiv-bot"><span class="wp_boppel noviewer" aria-hidden="true" role="presentation"><span typeof="mw:File"><span title="i"><img alt="" src="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/4/4a/Pictogram_voting_info.svg/15px-Pictogram_voting_info.svg.png" decoding="async" width="15" height="15" class="mw-file-element" srcset="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/4/4a/Pictogram_voting_info.svg/23px-Pictogram_voting_info.svg.png 1.5x, //upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/4/4a/Pictogram_voting_info.svg/30px-Pictogram_voting_info.svg.png 2x" data-file-width="250" data-file-height="250" /></span></span></span> <b>Info:</b> Der Archivlink wurde automatisch eingesetzt und noch nicht geprüft. Bitte prüfe Original- und Archivlink gemäß <a href="/wiki/Benutzer:InternetArchiveBot/Anleitung/Archivlink" title="Benutzer:InternetArchiveBot/Anleitung/Archivlink">Anleitung</a> und entferne dann diesen Hinweis.</small><span style="display:none"><a rel="nofollow" class="external text" href="http://IABotmemento.invalid/https://www.dak.de/dak/download/gesundheitsreport-2016---warum-frauen-und-maenner-anders-krank-sind-1782660.pdf">@1</a></span><span style="display:none"><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.dak.de/dak/download/gesundheitsreport-2016---warum-frauen-und-maenner-anders-krank-sind-1782660.pdf">@2</a></span><span style="display:none"><a href="/w/index.php?title=Vorlage:Webachiv/IABot/www.dak.de&action=edit&redlink=1" class="new" title="Vorlage:Webachiv/IABot/www.dak.de (Seite nicht vorhanden)">Vorlage:Webachiv/IABot/www.dak.de</a></span><span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3AErgonomie&rft.title=4.+DAK-Gesundheit%3A+Gesundheitsreport+2016+Analyse+der+Arbeitsunf%C3%A4higkeitsdaten&rft.description=4.+DAK-Gesundheit%3A+Gesundheitsreport+2016+Analyse+der+Arbeitsunf%C3%A4higkeitsdaten&rft.identifier=https%3A%2F%2Fweb.archive.org%2Fweb%2F20180612143902%2Fhttps%3A%2F%2Fwww.dak.de%2Fdak%2Fdownload%2Fgesundheitsreport-2016---warum-frauen-und-maenner-anders-krank-sind-1782660.pdf&rft.date=&rft.source=https://www.dak.de/dak/download/gesundheitsreport-2016---warum-frauen-und-maenner-anders-krank-sind-1782660.pdf&rft.language=de"> </span></span> </li> <li id="cite_note-3"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-3">↑</a></span> <span class="reference-text">Ellegast, R.P.: <cite style="font-style:italic">Personengebundenes Meßsystem zur automatisierten Erfassung von Wirbelsäulenbelastungen bei beruflichen Tätigkeiten (BIA-Report 5/98)</cite>. Hrsg.: Hauptverband der gewerblichen Berufsgenossenschaften. Sankt Augustin 1998, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3883835072" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-88383-507-2</a> (<a rel="nofollow" class="external text" href="http://www.dguv.de/ifa/publikationen/reports-download/bia-reports-1997-bis-1998/bia-report-5-98/index.jsp">dguv.de</a>).<span class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Abook&rfr_id=info:sid/de.wikipedia.org:Ergonomie&rft.au=Ellegast%2C+R.P.&rft.btitle=Personengebundenes+Me%C3%9Fsystem+zur+automatisierten+Erfassung+von+Wirbels%C3%A4ulenbelastungen+bei+beruflichen+T%C3%A4tigkeiten+%28BIA-Report+5%2F98%29&rft.date=1998&rft.genre=book&rft.isbn=3883835072&rft.place=Sankt+Augustin" style="display:none"> </span></span> </li> <li id="cite_note-4"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-4">↑</a></span> <span class="reference-text"><span class="cite">Institut für Arbeitsschutz der Deutschen Gesetzlichen Unfallversicherung (IFA): <a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.dguv.de/ifa/praxishilfen/praxishilfen-maschinenschutz/checkliste-maschinenergonomie/index.jsp"><i>Checkliste Ergonomische Maschinengestaltung.</i></a><span class="Abrufdatum"> Abgerufen am 22. März 2022</span>.</span><span style="display: none;" class="Z3988" title="ctx_ver=Z39.88-2004&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Adc&rfr_id=info%3Asid%2Fde.wikipedia.org%3AErgonomie&rft.title=Checkliste+Ergonomische+Maschinengestaltung&rft.description=Checkliste+Ergonomische+Maschinengestaltung&rft.identifier=https%3A%2F%2Fwww.dguv.de%2Fifa%2Fpraxishilfen%2Fpraxishilfen-maschinenschutz%2Fcheckliste-maschinenergonomie%2Findex.jsp&rft.creator=Institut+f%C3%BCr+Arbeitsschutz+der+Deutschen+Gesetzlichen+Unfallversicherung+%28IFA%29"> </span></span> </li> <li id="cite_note-5"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-5">↑</a></span> <span class="reference-text">Sabrina Rudolph: <i>Fit im Forst: Eine bewegungsbezogene Intervention für Forstwirte.</i> Universitätsverlag, Göttingen 2013, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/9783863951047" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 978-3-86395-104-7</a>; Bernd Steinhoff: <i>Fit im Forst: Effekte einer sechsmonatigen Trainingsintervention unter dem Einfluss manueller Therapie auf Rückenschmerzepisoden sowie physiologische und psychische Eigenschaften.</i> Cuvilier, Göttingen 2012, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/9783954040674" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 978-3-95404-067-4</a>.</span> </li> <li id="cite_note-6"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-6">↑</a></span> <span class="reference-text">Kempf, Hans-Dieter. Haltungsschulung und Bewegungslernen. <i>Die Neue Rückenschule</i>. Springer Berlin Heidelberg, 2014. 299–321.</span> </li> <li id="cite_note-7"><span class="mw-cite-backlink"><a href="#cite_ref-7">↑</a></span> <span class="reference-text">Christoph Auf der Horst: <i>Amar, Jules Mardochée.</i> In: <a href="/wiki/Werner_E._Gerabek" title="Werner E. Gerabek">Werner E. Gerabek</a>, Bernhard D. Haage, <a href="/wiki/Gundolf_Keil" title="Gundolf Keil">Gundolf Keil</a>, Wolfgang Wegner (Hrsg.): <i>Enzyklopädie Medizingeschichte.</i> De Gruyter, Berlin 2005, <a href="/wiki/Spezial:ISBN-Suche/3110157144" class="internal mw-magiclink-isbn">ISBN 3-11-015714-4</a>, S. 50.</span> </li> </ol> <div class="hintergrundfarbe1 rahmenfarbe1 navigation-not-searchable normdaten-typ-s" style="border-style: solid; border-width: 1px; clear: left; margin-bottom:1em; margin-top:1em; padding: 0.25em; overflow: hidden; word-break: break-word; word-wrap: break-word;" id="normdaten"> <div style="display: table-cell; vertical-align: middle; width: 100%;"> <div> Normdaten (Sachbegriff): <a href="/wiki/Gemeinsame_Normdatei" title="Gemeinsame Normdatei">GND</a>: <span class="plainlinks-print"><a rel="nofollow" class="external text" href="https://d-nb.info/gnd/4015249-2">4015249-2</a></span> <span class="noprint">(<a rel="nofollow" class="external text" href="https://lobid.org/gnd/4015249-2">lobid</a>, <a rel="nofollow" class="external text" href="https://swb.bsz-bw.de/DB=2.104/SET=1/TTL=1/CMD?retrace=0&trm_old=&ACT=SRCHA&IKT=2999&SRT=RLV&TRM=4015249-2">OGND</a><span class="metadata">, <a rel="nofollow" class="external text" href="https://prometheus.lmu.de/gnd/4015249-2">AKS</a></span>)</span> <span class="metadata"></span></div> </div></div></div><noscript><img src="https://login.wikimedia.org/wiki/Special:CentralAutoLogin/start?type=1x1&useformat=desktop" alt="" width="1" height="1" style="border: none; position: absolute;"></noscript> <div class="printfooter" data-nosnippet="">Abgerufen von „<a dir="ltr" href="https://de.wikipedia.org/w/index.php?title=Ergonomie&oldid=249942034">https://de.wikipedia.org/w/index.php?title=Ergonomie&oldid=249942034</a>“</div></div> <div id="catlinks" class="catlinks" data-mw="interface"><div id="mw-normal-catlinks" class="mw-normal-catlinks"><a href="/wiki/Wikipedia:Kategorien" title="Wikipedia:Kategorien">Kategorien</a>: <ul><li><a href="/wiki/Kategorie:Ergonomie" title="Kategorie:Ergonomie">Ergonomie</a></li><li><a href="/wiki/Kategorie:B%C3%BCrotechnik" title="Kategorie:Bürotechnik">Bürotechnik</a></li><li><a href="/wiki/Kategorie:Personalwesen" title="Kategorie:Personalwesen">Personalwesen</a></li><li><a href="/wiki/Kategorie:Ingenieurwissenschaft" title="Kategorie:Ingenieurwissenschaft">Ingenieurwissenschaft</a></li><li><a href="/wiki/Kategorie:Arbeits-_und_Organisationspsychologie" title="Kategorie:Arbeits- und Organisationspsychologie">Arbeits- und Organisationspsychologie</a></li><li><a href="/wiki/Kategorie:Biomechanik" title="Kategorie:Biomechanik">Biomechanik</a></li></ul></div><div id="mw-hidden-catlinks" class="mw-hidden-catlinks mw-hidden-cats-hidden">Versteckte Kategorien: <ul><li><a href="/wiki/Kategorie:Wikipedia:Defekte_Weblinks/Ungepr%C3%BCfte_Archivlinks_2023-12" title="Kategorie:Wikipedia:Defekte Weblinks/Ungeprüfte Archivlinks 2023-12">Wikipedia:Defekte Weblinks/Ungeprüfte Archivlinks 2023-12</a></li><li><a href="/wiki/Kategorie:Wikipedia:Belege_fehlen" title="Kategorie:Wikipedia:Belege fehlen">Wikipedia:Belege fehlen</a></li></ul></div></div> </div> </div> <div id="mw-navigation"> <h2>Navigationsmenü</h2> <div id="mw-head"> <nav id="p-personal" class="mw-portlet mw-portlet-personal vector-user-menu-legacy vector-menu" aria-labelledby="p-personal-label" > <h3 id="p-personal-label" class="vector-menu-heading " > <span class="vector-menu-heading-label">Meine Werkzeuge</span> </h3> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="pt-anonuserpage" class="mw-list-item"><span title="Benutzerseite der IP-Adresse, von der aus du Änderungen durchführst">Nicht angemeldet</span></li><li id="pt-anontalk" class="mw-list-item"><a href="/wiki/Spezial:Meine_Diskussionsseite" title="Diskussion über Änderungen von dieser IP-Adresse [n]" accesskey="n"><span>Diskussionsseite</span></a></li><li id="pt-anoncontribs" class="mw-list-item"><a href="/wiki/Spezial:Meine_Beitr%C3%A4ge" title="Eine Liste der Bearbeitungen, die von dieser IP-Adresse gemacht wurden [y]" accesskey="y"><span>Beiträge</span></a></li><li id="pt-createaccount" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Spezial:Benutzerkonto_anlegen&returnto=Ergonomie" title="Wir ermutigen dich dazu, ein Benutzerkonto zu erstellen und dich anzumelden. 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wb-otherproject-wikibase-dataitem mw-list-item"><a href="https://www.wikidata.org/wiki/Special:EntityPage/Q1750812" title="Link zum verbundenen Objekt im Datenrepositorium [g]" accesskey="g"><span>Wikidata-Datenobjekt</span></a></li> </ul> </div> </nav> <nav id="p-lang" class="mw-portlet mw-portlet-lang vector-menu-portal portal vector-menu" aria-labelledby="p-lang-label" > <h3 id="p-lang-label" class="vector-menu-heading " > <span class="vector-menu-heading-label">In anderen Sprachen</span> </h3> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li class="interlanguage-link interwiki-af mw-list-item"><a href="https://af.wikipedia.org/wiki/Ergonomika" title="Ergonomika – Afrikaans" lang="af" hreflang="af" data-title="Ergonomika" data-language-autonym="Afrikaans" data-language-local-name="Afrikaans" class="interlanguage-link-target"><span>Afrikaans</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ar mw-list-item"><a href="https://ar.wikipedia.org/wiki/%D9%87%D9%86%D8%AF%D8%B3%D8%A9_%D8%A8%D8%B4%D8%B1%D9%8A%D8%A9" title="هندسة بشرية – Arabisch" lang="ar" hreflang="ar" data-title="هندسة بشرية" data-language-autonym="العربية" data-language-local-name="Arabisch" class="interlanguage-link-target"><span>العربية</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-az mw-list-item"><a href="https://az.wikipedia.org/wiki/Erqonomika" title="Erqonomika – Aserbaidschanisch" lang="az" hreflang="az" data-title="Erqonomika" data-language-autonym="Azərbaycanca" data-language-local-name="Aserbaidschanisch" class="interlanguage-link-target"><span>Azərbaycanca</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-bg mw-list-item"><a href="https://bg.wikipedia.org/wiki/%D0%95%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%8F" title="Ергономия – Bulgarisch" lang="bg" hreflang="bg" data-title="Ергономия" data-language-autonym="Български" data-language-local-name="Bulgarisch" class="interlanguage-link-target"><span>Български</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-bn mw-list-item"><a href="https://bn.wikipedia.org/wiki/%E0%A6%95%E0%A6%B0%E0%A7%8D%E0%A6%AE%E0%A6%AA%E0%A6%B0%E0%A6%BF%E0%A6%AC%E0%A7%87%E0%A6%B6_%E0%A6%AC%E0%A6%BF%E0%A6%A6%E0%A7%8D%E0%A6%AF%E0%A6%BE" title="কর্মপরিবেশ বিদ্যা – Bengalisch" lang="bn" hreflang="bn" data-title="কর্মপরিবেশ বিদ্যা" data-language-autonym="বাংলা" data-language-local-name="Bengalisch" class="interlanguage-link-target"><span>বাংলা</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-bs mw-list-item"><a href="https://bs.wikipedia.org/wiki/Ergonomija" title="Ergonomija – Bosnisch" lang="bs" hreflang="bs" data-title="Ergonomija" data-language-autonym="Bosanski" data-language-local-name="Bosnisch" class="interlanguage-link-target"><span>Bosanski</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ca mw-list-item"><a href="https://ca.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Katalanisch" lang="ca" hreflang="ca" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Català" data-language-local-name="Katalanisch" class="interlanguage-link-target"><span>Català</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-cs mw-list-item"><a href="https://cs.wikipedia.org/wiki/Ergonomie" title="Ergonomie – Tschechisch" lang="cs" hreflang="cs" data-title="Ergonomie" data-language-autonym="Čeština" data-language-local-name="Tschechisch" class="interlanguage-link-target"><span>Čeština</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-cv mw-list-item"><a href="https://cv.wikipedia.org/wiki/%D0%AD%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D0%BA%D0%B0" title="Эргономика – Tschuwaschisch" lang="cv" hreflang="cv" data-title="Эргономика" data-language-autonym="Чӑвашла" data-language-local-name="Tschuwaschisch" class="interlanguage-link-target"><span>Чӑвашла</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-da mw-list-item"><a href="https://da.wikipedia.org/wiki/Ergonomi" title="Ergonomi – Dänisch" lang="da" hreflang="da" data-title="Ergonomi" data-language-autonym="Dansk" data-language-local-name="Dänisch" class="interlanguage-link-target"><span>Dansk</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-el mw-list-item"><a href="https://el.wikipedia.org/wiki/%CE%95%CF%81%CE%B3%CE%BF%CE%BD%CE%BF%CE%BC%CE%AF%CE%B1" title="Εργονομία – Griechisch" lang="el" hreflang="el" data-title="Εργονομία" data-language-autonym="Ελληνικά" data-language-local-name="Griechisch" class="interlanguage-link-target"><span>Ελληνικά</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-en mw-list-item"><a href="https://en.wikipedia.org/wiki/Ergonomics" title="Ergonomics – Englisch" lang="en" hreflang="en" data-title="Ergonomics" data-language-autonym="English" data-language-local-name="Englisch" class="interlanguage-link-target"><span>English</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-eo mw-list-item"><a href="https://eo.wikipedia.org/wiki/Ergonomio" title="Ergonomio – Esperanto" lang="eo" hreflang="eo" data-title="Ergonomio" data-language-autonym="Esperanto" data-language-local-name="Esperanto" class="interlanguage-link-target"><span>Esperanto</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-es mw-list-item"><a href="https://es.wikipedia.org/wiki/Ergonom%C3%ADa" title="Ergonomía – Spanisch" lang="es" hreflang="es" data-title="Ergonomía" data-language-autonym="Español" data-language-local-name="Spanisch" class="interlanguage-link-target"><span>Español</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-et mw-list-item"><a href="https://et.wikipedia.org/wiki/Ergonoomika" title="Ergonoomika – Estnisch" lang="et" hreflang="et" data-title="Ergonoomika" data-language-autonym="Eesti" data-language-local-name="Estnisch" class="interlanguage-link-target"><span>Eesti</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-eu mw-list-item"><a href="https://eu.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Baskisch" lang="eu" hreflang="eu" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Euskara" data-language-local-name="Baskisch" class="interlanguage-link-target"><span>Euskara</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-fa mw-list-item"><a href="https://fa.wikipedia.org/wiki/%D8%A7%D8%B1%DA%AF%D9%88%D9%86%D9%88%D9%85%DB%8C" title="ارگونومی – Persisch" lang="fa" hreflang="fa" data-title="ارگونومی" data-language-autonym="فارسی" data-language-local-name="Persisch" class="interlanguage-link-target"><span>فارسی</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-fi mw-list-item"><a href="https://fi.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Finnisch" lang="fi" hreflang="fi" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Suomi" data-language-local-name="Finnisch" class="interlanguage-link-target"><span>Suomi</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-fr mw-list-item"><a href="https://fr.wikipedia.org/wiki/Ergonomie" title="Ergonomie – Französisch" lang="fr" hreflang="fr" data-title="Ergonomie" data-language-autonym="Français" data-language-local-name="Französisch" class="interlanguage-link-target"><span>Français</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ga mw-list-item"><a href="https://ga.wikipedia.org/wiki/Eirgeanama%C3%ADocht" title="Eirgeanamaíocht – Irisch" lang="ga" hreflang="ga" data-title="Eirgeanamaíocht" data-language-autonym="Gaeilge" data-language-local-name="Irisch" class="interlanguage-link-target"><span>Gaeilge</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-gl mw-list-item"><a href="https://gl.wikipedia.org/wiki/Ergonom%C3%ADa" title="Ergonomía – Galicisch" lang="gl" hreflang="gl" data-title="Ergonomía" data-language-autonym="Galego" data-language-local-name="Galicisch" class="interlanguage-link-target"><span>Galego</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-he mw-list-item"><a href="https://he.wikipedia.org/wiki/%D7%90%D7%A8%D7%92%D7%95%D7%A0%D7%95%D7%9E%D7%99%D7%94" title="ארגונומיה – Hebräisch" lang="he" hreflang="he" data-title="ארגונומיה" data-language-autonym="עברית" data-language-local-name="Hebräisch" class="interlanguage-link-target"><span>עברית</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-hr mw-list-item"><a href="https://hr.wikipedia.org/wiki/Ergonomija" title="Ergonomija – Kroatisch" lang="hr" hreflang="hr" data-title="Ergonomija" data-language-autonym="Hrvatski" data-language-local-name="Kroatisch" class="interlanguage-link-target"><span>Hrvatski</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-hu mw-list-item"><a href="https://hu.wikipedia.org/wiki/Ergon%C3%B3mia" title="Ergonómia – Ungarisch" lang="hu" hreflang="hu" data-title="Ergonómia" data-language-autonym="Magyar" data-language-local-name="Ungarisch" class="interlanguage-link-target"><span>Magyar</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-hy mw-list-item"><a href="https://hy.wikipedia.org/wiki/%D4%B7%D6%80%D5%A3%D5%B8%D5%B6%D5%B8%D5%B4%D5%AB%D5%AF%D5%A1" title="Էրգոնոմիկա – Armenisch" lang="hy" hreflang="hy" data-title="Էրգոնոմիկա" data-language-autonym="Հայերեն" data-language-local-name="Armenisch" class="interlanguage-link-target"><span>Հայերեն</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-id mw-list-item"><a href="https://id.wikipedia.org/wiki/Ergonomika" title="Ergonomika – Indonesisch" lang="id" hreflang="id" data-title="Ergonomika" data-language-autonym="Bahasa Indonesia" data-language-local-name="Indonesisch" class="interlanguage-link-target"><span>Bahasa Indonesia</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-it mw-list-item"><a href="https://it.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Italienisch" lang="it" hreflang="it" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Italiano" data-language-local-name="Italienisch" class="interlanguage-link-target"><span>Italiano</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ja mw-list-item"><a href="https://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%BA%E9%96%93%E5%B7%A5%E5%AD%A6" title="人間工学 – Japanisch" lang="ja" hreflang="ja" data-title="人間工学" data-language-autonym="日本語" data-language-local-name="Japanisch" class="interlanguage-link-target"><span>日本語</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ka mw-list-item"><a href="https://ka.wikipedia.org/wiki/%E1%83%94%E1%83%A0%E1%83%92%E1%83%9D%E1%83%9C%E1%83%9D%E1%83%9B%E1%83%98%E1%83%99%E1%83%90" title="ერგონომიკა – Georgisch" lang="ka" hreflang="ka" data-title="ერგონომიკა" data-language-autonym="ქართული" data-language-local-name="Georgisch" class="interlanguage-link-target"><span>ქართული</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-kk mw-list-item"><a href="https://kk.wikipedia.org/wiki/%D0%AD%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D0%BA%D0%B0" title="Эргономика – Kasachisch" lang="kk" hreflang="kk" data-title="Эргономика" data-language-autonym="Қазақша" data-language-local-name="Kasachisch" class="interlanguage-link-target"><span>Қазақша</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ko mw-list-item"><a href="https://ko.wikipedia.org/wiki/%EC%9D%B8%EA%B0%84%EA%B3%B5%ED%95%99" title="인간공학 – Koreanisch" lang="ko" hreflang="ko" data-title="인간공학" data-language-autonym="한국어" data-language-local-name="Koreanisch" class="interlanguage-link-target"><span>한국어</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ky mw-list-item"><a href="https://ky.wikipedia.org/wiki/%D0%AD%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D0%BA%D0%B0" title="Эргономика – Kirgisisch" lang="ky" hreflang="ky" data-title="Эргономика" data-language-autonym="Кыргызча" data-language-local-name="Kirgisisch" class="interlanguage-link-target"><span>Кыргызча</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-lt mw-list-item"><a href="https://lt.wikipedia.org/wiki/Ergonomika" title="Ergonomika – Litauisch" lang="lt" hreflang="lt" data-title="Ergonomika" data-language-autonym="Lietuvių" data-language-local-name="Litauisch" class="interlanguage-link-target"><span>Lietuvių</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-lv mw-list-item"><a href="https://lv.wikipedia.org/wiki/Ergonomika" title="Ergonomika – Lettisch" lang="lv" hreflang="lv" data-title="Ergonomika" data-language-autonym="Latviešu" data-language-local-name="Lettisch" class="interlanguage-link-target"><span>Latviešu</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-mn mw-list-item"><a href="https://mn.wikipedia.org/wiki/%D0%AD%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D0%BA" title="Эргономик – Mongolisch" lang="mn" hreflang="mn" data-title="Эргономик" data-language-autonym="Монгол" data-language-local-name="Mongolisch" class="interlanguage-link-target"><span>Монгол</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ms mw-list-item"><a href="https://ms.wikipedia.org/wiki/Faktor_manusia_dan_ergonomik" title="Faktor manusia dan ergonomik – Malaiisch" lang="ms" hreflang="ms" data-title="Faktor manusia dan ergonomik" data-language-autonym="Bahasa Melayu" data-language-local-name="Malaiisch" class="interlanguage-link-target"><span>Bahasa Melayu</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-nl mw-list-item"><a href="https://nl.wikipedia.org/wiki/Ergonomie" title="Ergonomie – Niederländisch" lang="nl" hreflang="nl" data-title="Ergonomie" data-language-autonym="Nederlands" data-language-local-name="Niederländisch" class="interlanguage-link-target"><span>Nederlands</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-nn mw-list-item"><a href="https://nn.wikipedia.org/wiki/Ergonomi" title="Ergonomi – Norwegisch (Nynorsk)" lang="nn" hreflang="nn" data-title="Ergonomi" data-language-autonym="Norsk nynorsk" data-language-local-name="Norwegisch (Nynorsk)" class="interlanguage-link-target"><span>Norsk nynorsk</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-no mw-list-item"><a href="https://no.wikipedia.org/wiki/Ergonomi" title="Ergonomi – Norwegisch (Bokmål)" lang="nb" hreflang="nb" data-title="Ergonomi" data-language-autonym="Norsk bokmål" data-language-local-name="Norwegisch (Bokmål)" class="interlanguage-link-target"><span>Norsk bokmål</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-pl mw-list-item"><a href="https://pl.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Polnisch" lang="pl" hreflang="pl" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Polski" data-language-local-name="Polnisch" class="interlanguage-link-target"><span>Polski</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-pt mw-list-item"><a href="https://pt.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Portugiesisch" lang="pt" hreflang="pt" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Português" data-language-local-name="Portugiesisch" class="interlanguage-link-target"><span>Português</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ro mw-list-item"><a href="https://ro.wikipedia.org/wiki/Ergonomie" title="Ergonomie – Rumänisch" lang="ro" hreflang="ro" data-title="Ergonomie" data-language-autonym="Română" data-language-local-name="Rumänisch" class="interlanguage-link-target"><span>Română</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ru mw-list-item"><a href="https://ru.wikipedia.org/wiki/%D0%AD%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D0%BA%D0%B0" title="Эргономика – Russisch" lang="ru" hreflang="ru" data-title="Эргономика" data-language-autonym="Русский" data-language-local-name="Russisch" class="interlanguage-link-target"><span>Русский</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-sh mw-list-item"><a href="https://sh.wikipedia.org/wiki/Ergonomija" title="Ergonomija – Serbokroatisch" lang="sh" hreflang="sh" data-title="Ergonomija" data-language-autonym="Srpskohrvatski / српскохрватски" data-language-local-name="Serbokroatisch" class="interlanguage-link-target"><span>Srpskohrvatski / српскохрватски</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-sk mw-list-item"><a href="https://sk.wikipedia.org/wiki/Ergon%C3%B3mia" title="Ergonómia – Slowakisch" lang="sk" hreflang="sk" data-title="Ergonómia" data-language-autonym="Slovenčina" data-language-local-name="Slowakisch" class="interlanguage-link-target"><span>Slovenčina</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-sl mw-list-item"><a href="https://sl.wikipedia.org/wiki/Ergonomija" title="Ergonomija – Slowenisch" lang="sl" hreflang="sl" data-title="Ergonomija" data-language-autonym="Slovenščina" data-language-local-name="Slowenisch" class="interlanguage-link-target"><span>Slovenščina</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-sq mw-list-item"><a href="https://sq.wikipedia.org/wiki/Ergonomia" title="Ergonomia – Albanisch" lang="sq" hreflang="sq" data-title="Ergonomia" data-language-autonym="Shqip" data-language-local-name="Albanisch" class="interlanguage-link-target"><span>Shqip</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-sr mw-list-item"><a href="https://sr.wikipedia.org/wiki/%D0%95%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D0%B8%D1%98%D0%B0" title="Ергономија – Serbisch" lang="sr" hreflang="sr" data-title="Ергономија" data-language-autonym="Српски / srpski" data-language-local-name="Serbisch" class="interlanguage-link-target"><span>Српски / srpski</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-sv mw-list-item"><a href="https://sv.wikipedia.org/wiki/Ergonomi" title="Ergonomi – Schwedisch" lang="sv" hreflang="sv" data-title="Ergonomi" data-language-autonym="Svenska" data-language-local-name="Schwedisch" class="interlanguage-link-target"><span>Svenska</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ta mw-list-item"><a href="https://ta.wikipedia.org/wiki/%E0%AE%AA%E0%AE%A3%E0%AE%BF%E0%AE%9A%E0%AF%8D%E0%AE%9A%E0%AF%82%E0%AE%B4%E0%AE%B2%E0%AE%BF%E0%AE%AF%E0%AE%B2%E0%AF%8D" title="பணிச்சூழலியல் – Tamil" lang="ta" hreflang="ta" data-title="பணிச்சூழலியல்" data-language-autonym="தமிழ்" data-language-local-name="Tamil" class="interlanguage-link-target"><span>தமிழ்</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-tl mw-list-item"><a href="https://tl.wikipedia.org/wiki/Ergonomiya" title="Ergonomiya – Tagalog" lang="tl" hreflang="tl" data-title="Ergonomiya" data-language-autonym="Tagalog" data-language-local-name="Tagalog" class="interlanguage-link-target"><span>Tagalog</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-tr mw-list-item"><a href="https://tr.wikipedia.org/wiki/Ergonomi" title="Ergonomi – Türkisch" lang="tr" hreflang="tr" data-title="Ergonomi" data-language-autonym="Türkçe" data-language-local-name="Türkisch" class="interlanguage-link-target"><span>Türkçe</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-uk mw-list-item"><a href="https://uk.wikipedia.org/wiki/%D0%95%D1%80%D0%B3%D0%BE%D0%BD%D0%BE%D0%BC%D1%96%D0%BA%D0%B0" title="Ергономіка – Ukrainisch" lang="uk" hreflang="uk" data-title="Ергономіка" data-language-autonym="Українська" data-language-local-name="Ukrainisch" class="interlanguage-link-target"><span>Українська</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-ur mw-list-item"><a href="https://ur.wikipedia.org/wiki/%D8%B9%D9%84%D9%85_%D8%A7%D9%84%D8%B9%D9%85%D9%84" title="علم العمل – Urdu" lang="ur" hreflang="ur" data-title="علم العمل" data-language-autonym="اردو" data-language-local-name="Urdu" class="interlanguage-link-target"><span>اردو</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-uz mw-list-item"><a href="https://uz.wikipedia.org/wiki/Ergonomika" title="Ergonomika – Usbekisch" lang="uz" hreflang="uz" data-title="Ergonomika" data-language-autonym="Oʻzbekcha / ўзбекча" data-language-local-name="Usbekisch" class="interlanguage-link-target"><span>Oʻzbekcha / ўзбекча</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-vi mw-list-item"><a href="https://vi.wikipedia.org/wiki/C%C3%B4ng_th%C3%A1i_h%E1%BB%8Dc" title="Công thái học – Vietnamesisch" lang="vi" hreflang="vi" data-title="Công thái học" data-language-autonym="Tiếng Việt" data-language-local-name="Vietnamesisch" class="interlanguage-link-target"><span>Tiếng Việt</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-war mw-list-item"><a href="https://war.wikipedia.org/wiki/Ergonomiya" title="Ergonomiya – Waray" lang="war" hreflang="war" data-title="Ergonomiya" data-language-autonym="Winaray" data-language-local-name="Waray" class="interlanguage-link-target"><span>Winaray</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-wuu mw-list-item"><a href="https://wuu.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%BA%E5%9B%A0%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%AD%A6" title="人因工程学 – Wu" lang="wuu" hreflang="wuu" data-title="人因工程学" data-language-autonym="吴语" data-language-local-name="Wu" class="interlanguage-link-target"><span>吴语</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-zh mw-list-item"><a href="https://zh.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%BA%E5%9B%A0%E5%B7%A5%E7%A8%8B%E5%AD%A6" title="人因工程学 – Chinesisch" lang="zh" hreflang="zh" data-title="人因工程学" data-language-autonym="中文" data-language-local-name="Chinesisch" class="interlanguage-link-target"><span>中文</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-zh-yue mw-list-item"><a href="https://zh-yue.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%BA%E5%9B%A0%E5%B7%A5%E7%A8%8B" title="人因工程 – Kantonesisch" lang="yue" hreflang="yue" data-title="人因工程" data-language-autonym="粵語" data-language-local-name="Kantonesisch" class="interlanguage-link-target"><span>粵語</span></a></li> </ul> <div class="after-portlet after-portlet-lang"><span class="wb-langlinks-edit wb-langlinks-link"><a href="https://www.wikidata.org/wiki/Special:EntityPage/Q1750812#sitelinks-wikipedia" title="Links auf Artikel in anderen Sprachen bearbeiten" class="wbc-editpage">Links bearbeiten</a></span></div> </div> </nav> </div> </div> <footer id="footer" class="mw-footer" > <ul id="footer-info"> <li id="footer-info-lastmod"> Diese Seite wurde zuletzt am 1. 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