Home | U.S. Department of Labor Blog

<!DOCTYPE html> <html lang="th" dir="ltr" prefix="content: http://purl.org/rss/1.0/modules/content/ dc: http://purl.org/dc/terms/ foaf: http://xmlns.com/foaf/0.1/ og: http://ogp.me/ns# rdfs: http://www.w3.org/2000/01/rdf-schema# schema: http://schema.org/ sioc: http://rdfs.org/sioc/ns# sioct: http://rdfs.org/sioc/types# skos: http://www.w3.org/2004/02/skos/core# xsd: http://www.w3.org/2001/XMLSchema# "> <head> <meta charset="utf-8" /> <link rel="shortlink" href="http://blog.dol.gov/" /> <link rel="canonical" href="http://blog.dol.gov/" /> <meta property="og:site_name" content="DOL Blog" /> <meta property="og:url" content="http://blog.dol.gov/frontpage" /> <meta property="og:title" content="Home" /> <meta property="og:image" content="http://blog.dol.gov/themes/custom/dol_blog_23/img/logo-primary.svg" /> <meta property="og:image:url" content="http://blog.dol.gov/themes/custom/dol_blog_23/img/logo-primary.svg" /> <meta property="og:image:secure_url" content="https://blog.dol.gov/themes/custom/dol_blog_23/img/logo-primary.svg" /> <meta name="twitter:card" content="summary_large_image" /> <meta name="twitter:title" content="Home" /> <meta name="twitter:image" content="http://blog.dol.gov/themes/custom/dol_blog_23/img/HomepageTwittercardOmbre.png" /> <meta name="Generator" content="Drupal 10 (https://www.drupal.org)" /> <meta name="MobileOptimized" content="width" /> <meta name="HandheldFriendly" content="true" /> <meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1.0" /> <link rel="icon" href="/themes/custom/dol_blog_23/favicon.ico" type="image/png" /> <link rel="alternate" hreflang="en" href="http://blog.dol.gov/" /> <title>Home | U.S. Department of Labor Blog</title> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/align.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/fieldgroup.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/container-inline.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/clearfix.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/details.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/hidden.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/item-list.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/js.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/nowrap.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/position-container.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/reset-appearance.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/resize.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/system-status-counter.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/system-status-report-counters.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/system-status-report-general-info.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/system/css/components/tablesort.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/misc/components/progress.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/misc/components/ajax-progress.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/core/modules/views/css/views.module.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/modules/contrib/extlink/extlink.css?sqlpc8" /> <link rel="stylesheet" media="all" href="/themes/custom/dol_blog_23/build/css/styles.css?sqlpc8" /> </head> <body class="path-frontpage page-node-type-basic-page"> <a href="#main-content" class="visually-hidden focusable usa-skipnav"> ข้ามไปยังเนื้อหาหลัก </a> <noscript><iframe src="https://www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-5VM7ZD" height="0" width="0" style="display:none;visibility:hidden"></iframe></noscript> <div class="dialog-off-canvas-main-canvas" data-off-canvas-main-canvas> <div class="layout-container"> <section class="usa-banner" aria-label="Official government website"> <div class="usa-accordion"> <header class="usa-banner__header"> <div class="usa-banner__inner"> <div class="grid-col-auto"> <img class="usa-banner__header-flag" src="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/us_flag_small.png" alt="U.S. flag"> </div> <div class="grid-col-fill tablet:grid-col-auto"> <p class="usa-banner__header-text"> เว็บไซต์อย่างเป็นทางการของหน่วยงานราชการสหรัฐอเมริกา </p> <p class="usa-banner__header-action" aria-hidden="true"> วิธีการสังเกตมีดังนี้ </p> </div> <button class="usa-accordion__button usa-banner__button" aria-expanded="false" aria-controls="gov-banner"> <span class="usa-banner__button-text">วิธีการสังเกตมีดังนี้</span> </button> </div> </header> <div class="usa-banner__content usa-accordion__content" id="gov-banner"> <div class="grid-row grid-gap-lg"> <div class="usa-banner__guidance tablet:grid-col-6"> <img class="usa-banner__icon usa-media-block__img" src="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/icon-dot-gov.svg" role="img" alt="Dot gov"> <div class="usa-media-block__body"> <p> <strong> .gov หมายถึงเป็นทางการ </strong> <br/> เว็บไซต์หน่วยงานราชการของรัฐบาลกลางมักลงท้ายด้วย .gov หรือ .mil ก่อนแบ่งปันข้อมูลละเอียดอ่อน คุณควรตรวจสอบให้แน่ใจว่าเป็นเว็บไซต์ของรัฐบาลกลาง </p> </div> </div> <div class="usa-banner__guidance tablet:grid-col-6"> <img class="usa-banner__icon usa-media-block__img" src="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/icon-https.svg" role="img" alt="Https"> <div class="usa-media-block__body"> <p> <strong> เว็บไซต์แห่งนี้ปลอดภัย </strong> <br/> https:// ทำให้แน่ใจว่าคุณเชื่อมต่อกับเว็บไซต์อย่างเป็นทางการและข้อมูลที่คุณมอบให้จะได้รับการเข้ารหัสและส่งผ่านอย่างปลอดภัย </p> </div> </div> </div> </div> </div> </section> <header role="banner" class="usa-header usa-header--extended"> <div class="region region-header"> <div id="block-dol-blog-23-branding" class="block block-system block-system-branding-block"> <div class="usa-navbar"> <div class="usa-logo" id="dol-logo"> <em class="usa-logo__text"> <a href="/th" title="Blog หน้าหลัก" class="display-flex flex-align-center"> <img src="/themes/custom/dol_blog_23/img/logo-primary.svg" alt="Blog Homepage" title="Blog หน้าหลัก"> U.S. Department of Labor Blog </a> </em> </div> <button type="button" class="usa-menu-btn">เมนู</button> </div> </div> </div> <div class="usa-overlay"></div> <nav aria-label="primary_menu" class="region region-primary-menu usa-nav bg-dol-nav"> <div class="usa-nav__inner"> <button type="button" class="usa-nav__close"> <img src="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/usa-icons-bg/close--white.svg" role="img" alt="ปิด" /> </button> <div class="language-switcher-language-url block block-language block-language-blocklanguage-interface mobile:display-block desktop:display-none mobile:position-relative bottom-unset right-unset language-switcher-mobile" id="block-dol-blog-23-languageswitcher-2" role="navigation"> <div class="usa-language-container usa-language--small desktop:border-right desktop:border-base-lighter desktop:padding-right"> <ul class="mobile:width-full desktop:width-auto usa-language__primary usa-accordion"> <li class="usa-language__primary-item"> <button type="button" class="mobile:font-lang-5 mobile:text-700 desktop:font-lang-3 desktop:text-400 mobile:text-left desktop:text-center mobile:text-white mobile:bg-dol-nav margin-top-0 text-uppercase hover:bg-white desktop:bg-white usa-button usa-language__link desktop:text-base mobile:padding-x-0" role="button" aria-expanded="false" aria-controls="67a39be69a572"> <object aria-label="Globe Icon" tabindex="-1" class="svg-custom mobile:svg-white desktop:svg-gray" data="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/material-icons/language.svg" width="14" height="14"></object> ภาษา </button> <ul id="67a39be69a572" class="bg-white usa-language__submenu width-full desktop:width-card-lg" hidden="true"><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/" class="language-link" hreflang="en" data-drupal-link-system-path="<front>">English</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/es" class="language-link" hreflang="es" data-drupal-link-system-path="<front>">Español (Spanish)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/zh-hans" class="language-link" hreflang="zh-hans" data-drupal-link-system-path="<front>">简体中文 (Chinese-Simplified)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/fil" class="language-link" hreflang="fil" data-drupal-link-system-path="<front>">Tagalog (Filipino)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/ht" class="language-link" hreflang="ht" data-drupal-link-system-path="<front>">Kreyòl ayisyen (Haitian Creole)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/pt-br" class="language-link" hreflang="pt-br" data-drupal-link-system-path="<front>">Português (Portuguese)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/ru" class="language-link" hreflang="ru" data-drupal-link-system-path="<front>">Русский (Russian)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/th" class="language-link is-active" hreflang="th" data-drupal-link-system-path="<front>" aria-current="page">ไทย (Thai)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/vi" class="language-link" hreflang="vi" data-drupal-link-system-path="<front>">Tiếng Việt (Vietnamese)</a></li></ul> </li> </ul> </div> </div> <div class="search-block-form block block-search container-inline usa-nav__secondary language-picker-search-block mobile:margin-top-0" data-drupal-selector="search-block-form" id="block-dol-blog-23-search" role="search"> <ul class="usa-nav__secondary-links mobile:margin-top-0 search-block-spacing-fix"> <li class="usa-nav__secondary-item" id="language_picker_desktop"> <div class="language-switcher-language-url block block-language block-language-blocklanguage-interface" id="block-dol-blog-23-languageswitcher" role="navigation"> <div class="usa-language-container usa-language--small desktop:border-right desktop:border-base-lighter desktop:padding-right"> <ul class="mobile:width-full desktop:width-auto usa-language__primary usa-accordion"> <li class="usa-language__primary-item"> <button type="button" class="mobile:font-lang-5 mobile:text-700 desktop:font-lang-3 desktop:text-400 mobile:text-left desktop:text-center mobile:text-white mobile:bg-dol-nav margin-top-0 text-uppercase hover:bg-white desktop:bg-white usa-button usa-language__link desktop:text-base mobile:padding-x-0" role="button" aria-expanded="false" aria-controls="67a39be699ca0"> <object aria-label="Globe Icon" tabindex="-1" class="svg-custom mobile:svg-white desktop:svg-gray" data="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/material-icons/language.svg" width="14" height="14"></object> ภาษา </button> <ul id="67a39be699ca0" class="bg-white usa-language__submenu width-full desktop:width-card-lg" hidden="true"><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/" class="language-link" hreflang="en" data-drupal-link-system-path="<front>">English</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/es" class="language-link" hreflang="es" data-drupal-link-system-path="<front>">Español (Spanish)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/zh-hans" class="language-link" hreflang="zh-hans" data-drupal-link-system-path="<front>">简体中文 (Chinese-Simplified)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/fil" class="language-link" hreflang="fil" data-drupal-link-system-path="<front>">Tagalog (Filipino)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/ht" class="language-link" hreflang="ht" data-drupal-link-system-path="<front>">Kreyòl ayisyen (Haitian Creole)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/pt-br" class="language-link" hreflang="pt-br" data-drupal-link-system-path="<front>">Português (Portuguese)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/ru" class="language-link" hreflang="ru" data-drupal-link-system-path="<front>">Русский (Russian)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/th" class="language-link is-active" hreflang="th" data-drupal-link-system-path="<front>" aria-current="page">ไทย (Thai)</a></li><li class="usa-language__submenu-item"><a href="/vi" class="language-link" hreflang="vi" data-drupal-link-system-path="<front>">Tiếng Việt (Vietnamese)</a></li></ul> </li> </ul> </div> </div> </li> <li class="usa-nav__secondary-item" id="dol_button_desktop"> <a class="usa-button usa-button--unstyled" href="https://www.dol.gov/">DOL.gov</a> </li> <li class="usa-nav__secondary-item" id="subscribe_button"> <a href="https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscriber/topics">สมัครรับข้อมูล</a> </li> </ul> <section aria-label="Search component"> <form action="/th/search/blog" class="usa-search usa-search--small" role="search"> <label class="usa-sr-only" for="search-field">ค้นหา</label> <input class="usa-input" id="search-field" type="search" name="keyword" placeholder="ค้นหา" /> <button class="usa-button" type="submit"> <img src="/themes/custom/dol_blog_23/img/search.svg" class="usa-search__submit-icon" alt="ค้นหา" /> </button> </form> </section> </div> <div aria-labelledby="block-dol-blog-23-main-menu-menu" id="block-dol-blog-23-main-menu" class="block block-menu navigation menu--main"> <div class="visually-hidden" id="block-dol-blog-23-main-menu-menu">Main navigation</div> <ul class="usa-nav__primary usa-accordion"> <li class="usa-nav__primary-item"> <button type="button" class="usa-accordion__button usa-nav__link usa-current" aria-expanded="false" aria-controls="extended-nav-section-1" > <span>โครงการริเริ่มพิเศษ</span> </button> <ul class="usa-nav__submenu border border-base-lighter" id="extended-nav-section-1"> <div class="usa-nav__submenu-header"><a href="/th/taxonomy/term/4538" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4538">โครงการริเริ่มพิเศษ</a></div> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/category/espa%C3%B1ol" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/248">Español</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4620" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4620">ตำแหน่งว่าง</a> </li> </ul> </li> <li class="usa-nav__primary-item"> <button type="button" class="usa-accordion__button usa-nav__link usa-current" aria-expanded="false" aria-controls="extended-nav-section-2" > <span>ข้อมูลและเทคโนโลยี</span> </button> <ul class="usa-nav__submenu border border-base-lighter" id="extended-nav-section-2"> <div class="usa-nav__submenu-header"><a href="/th/taxonomy/term/4549" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4549">ข้อมูลและเทคโนโลยี</a></div> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4562" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4562">ข้อมูลอาชีพ</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4561" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4561">แนวโน้มการจ้างงาน</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/3968" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/3968">เทคโนโลยี</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4598" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4598">สถิติประชากรแรงงาน</a> </li> </ul> </li> <li class="usa-nav__primary-item"> <button type="button" class="usa-accordion__button usa-nav__link usa-current" aria-expanded="false" aria-controls="extended-nav-section-3" > <span>การจ้างงานและการฝึกอบรม</span> </button> <ul class="usa-nav__submenu border border-base-lighter" id="extended-nav-section-3"> <div class="usa-nav__submenu-header"><a href="/th/taxonomy/term/4543" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4543">การจ้างงานและการฝึกอบรม</a></div> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/category/apprenticeship" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/150">การฝึกงาน</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/category/disability-employment" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/3772">การจ้างงานผู้พิการ</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4569" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4569">เงินช่วยเหลือ</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/category/job-corps" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/191">Job Corps </a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/category/veterans" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/208">ทหารผ่านศึกและคู่สมรสนายทหาร</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="https://blog.dol.gov/category/women">ผู้หญิง</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4599" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4599">ครอบครัวแรงงาน</a> </li> </ul> </li> <li class="usa-nav__primary-item"> <button type="button" class="usa-accordion__button usa-nav__link usa-current" aria-expanded="false" aria-controls="extended-nav-section-4" > <span>สิทธิแรงงาน</span> </button> <ul class="usa-nav__submenu border border-base-lighter" id="extended-nav-section-4"> <div class="usa-nav__submenu-header"><a href="/th/taxonomy/term/4524" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4524">สิทธิแรงงาน</a></div> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4625" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4625">ลูกจ้างรัฐบาลกลาง</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/category/international-labor" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/166">แรงงานต่างชาติ</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4550" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4550">แรงงานอพยพและแรงงานชั่วคราว</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4158" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4158">สหภาพ</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4568" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4568">แรงงานเยาวชน</a> </li> </ul> </li> <li class="usa-nav__primary-item"> <button type="button" class="usa-accordion__button usa-nav__link usa-current" aria-expanded="false" aria-controls="extended-nav-section-5" > <span>ความปลอดภัยและสุขภาพ</span> </button> <ul class="usa-nav__submenu border border-base-lighter" id="extended-nav-section-5"> <div class="usa-nav__submenu-header"><a href="/th/category/safety-and-health" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/3938">ความปลอดภัยและสุขภาพ</a></div> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4542" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4542">การทำเหมือง</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4624" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4624">การคุ้มครองผู้แจ้งเบาะแส</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4539" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4539">ความปลอดภัยและสุขภาพของแรงงาน</a> </li> </ul> </li> <li class="usa-nav__primary-item"> <button type="button" class="usa-accordion__button usa-nav__link usa-current" aria-expanded="false" aria-controls="extended-nav-section-6" > <span>ค่าแรงและสวัสดิการ</span> </button> <ul class="usa-nav__submenu border border-base-lighter" id="extended-nav-section-6"> <div class="usa-nav__submenu-header"><a href="/th/taxonomy/term/4546" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4546">ค่าแรงและสวัสดิการ</a></div> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4547" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4547">สวัสดิการด้านสุขภาพและการเกษียณอายุ</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4618" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4618">สวัสดิการด้านการลางาน</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4622" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4622">ประกันการว่างงาน</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4242" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4242">ปัญหาค่าจ้างและเวลาทำงาน</a> </li> <li class="usa-nav__submenu-item"> <a href="/th/taxonomy/term/4582" data-drupal-link-system-path="taxonomy/term/4582">เงินชดเชยของแรงงาน</a> </li> </ul> </li> </ul> </div> </div> </nav> </header> <main role="main" class="cd-main-content"> <a id="main-content" tabindex="-1"></a> <div role="contentinfo" class="grid-container"> <div id="featured-posts-block"> <h2>โพสต์เด่น</h2> <div><div class="frontpage-featured-post view view-featured-post view-id-featured_post view-display-id-featured_post_block js-view-dom-id-4b6dbcc82a82127d448114f7864991f431df47d960e187361c26a1fa8e908eb7"> <div class="view-content"> <div class="grid-row"> <div class="tablet:grid-col-6 fp-first-container"> <div class="views-field views-field-field-blog-featured-image fp-img-container"><div class="field-content fp-img"><a href="/th/2024/12/12/far-from-home-worker-calls-labor-department-desperate-for-help"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/lesbia%20rodriguez%20whd%20blog%2012.12.2024.png" width="523" height="360" alt="Left: A presentation in a conference room with several attendees seated facing a speaker. Right: Portrait of a smiling person wearing a black blazer and turquoise blouse." typeof="foaf:Image" /> </a></div></div><div class="views-field views-field-title fp-header-container"><h3 class="field-content fp-header"><a href="/th/2024/12/12/far-from-home-worker-calls-labor-department-desperate-for-help" hreflang="th">Far from home, worker calls Labor Department, desperate for help</a></h3></div> </div> <div class="tablet:grid-col-6 fp-second-container"> <div class="grid-row">  <div class="tablet:grid-col-12 fp-second"> <div class="views-field views-field-field-blog-featured-image fp-img-container"><div class="field-content fp-img"><a href="/th/2024/12/31/year-in-review-five-major-it-innovations-in-2024"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/OCIO%2024%20year%20end%20blog%20image.png" width="800" height="500" alt="แถบความคืบหน้าการอัปเดตไฟล์คอมพิวเตอร์กำลังแสดงปี 2024 ทางด้านซ้ายและปี 2025 ทางด้านขวา โดยระบุว่าปีใหม่ "กำลังโหลด" และมีโลโก้ OCIO อยู่ด้านล่าง" typeof="foaf:Image" /> </a></div></div><div class="views-field views-field-title fp-header-container"><h3 class="field-content fp-header"><a href="/th/2024/12/31/year-in-review-five-major-it-innovations-in-2024" hreflang="th">สรุปเหตุการณ์ในรอบปี: นวัตกรรมด้านไอที 5 นวัตกรรมที่สำคัญในปี 2024</a></h3></div> </div> </div> <div class="grid-row">  <div class="tablet:grid-col-6 fp-third"> <div class="views-field views-field-field-blog-featured-image fp-img-container"><div class="field-content fp-img"><a href="/th/2024/05/02/taking-a-stand-to-prevent-falls"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/Fall%20Stand%20Down_001.png" width="800" height="550" alt="พนักงานก่อสร้างหญิงสองคนสวมชุดป้องกันการพลัดตก ซึ่งรวมถึงหมวกนิรภัย เข็มขัดนิรภัย และอุปกรณ์อื่นๆ" typeof="foaf:Image" /> </a></div></div><div class="views-field views-field-title fp-header-container"><h3 class="field-content fp-header"><a href="/th/2024/05/02/taking-a-stand-to-prevent-falls" hreflang="th">ยืนหยัดเพื่อป้องกันการพลัดตก </a></h3></div> </div> <div class="tablet:grid-col-6 fp-fourth"> <div class="views-field views-field-field-blog-featured-image fp-img-container"><div class="field-content fp-img"><a href="/th/2024/12/04/karerimtnihmsahrabthharphansuekthiiekhythuukcakhuk"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/George%20Nolan%20for%20Blog.jpg" width="2048" height="1365" alt="2. George Nolan นั่งอยู่ที่โต๊ะ สวมหูฟัง และมีไมโครโฟนบันทึกเสียงอยู่ใกล้ปากของเขา " typeof="foaf:Image" /> </a></div></div><div class="views-field views-field-title fp-header-container"><h3 class="field-content fp-header"><a href="/th/2024/12/04/karerimtnihmsahrabthharphansuekthiiekhythuukcakhuk" hreflang="th">การเริ่มต้นใหม่สำหรับทหารผ่านศึกที่เคยถูกจำคุก</a></h3></div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div id="most-recent-posts-block"> <div class="views-element-container" id="block-views-block-most-recent-content-block-1"> <div class="border-bottom-1px border-black margin-y-2"> <h3 class="text-white padding-2 bg-dol-nav margin-bottom-0 text-normal display-inline-block">ใหม่ล่าสุด</h3> </div> <div><div class="view view-most-recent-content view-id-most_recent_content view-display-id-block_1 js-view-dom-id-1b038b2c1ba4fd0e0dbbc487c5078b7f6ecac9028979e3126ecfc4c2efd45f87"> <div class="view-content"> <div class="grid-row"> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/12/31/year-in-review-five-major-it-innovations-in-2024" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/OCIO%2024%20year%20end%20blog%20image.png?itok=_RVxgmBk" width="315" height="227" alt="แถบความคืบหน้าการอัปเดตไฟล์คอมพิวเตอร์กำลังแสดงปี 2024 ทางด้านซ้ายและปี 2025 ทางด้านขวา โดยระบุว่าปีใหม่ "กำลังโหลด" และมีโลโก้ OCIO อยู่ด้านล่าง" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">สรุปเหตุการณ์ในรอบปี: นวัตกรรมด้านไอที 5 นวัตกรรมที่สำคัญในปี 2024</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/4503" hreflang="th">Lou Charlier</a></strong> - Jan 06, 2025<br> สำนักงานประธานเจ้าหน้าที่สารสนเทศได้สร้างความก้าวหน้าครั้งสำคัญในการปรับปรุงระบบไอทีของรัฐบาลกลางในปีนี้ตั้งแต่การทำให้ใช้งานเว็บไซต์ของรัฐบาลได้ง่ายขึ้นไปจนถึงการยื่นขอรับสิทธิประโยชน์ต่างๆ </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/12/11/right-fit-right-protection" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/OSHA-PPE-blog.png?itok=wmuizG2L" width="315" height="227" alt="พนักงานก่อสร้างหญิงสวมอุปกรณ์สะท้อนแสง หมวกนิรภัยที่มีสายรัดคางและกะบังหน้าแบบใส สายรัดป้องกันการตก และถุงมือ" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">อุปกรณ์ที่พอดีช่วยป้องกันได้อย่างเหมาะสม</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/7119" hreflang="th">Tim Irving</a></strong> - Dec 23, 2024<br> กฎเกณฑ์ใหม่ของเราจะช่วยให้แน่ใจว่าอุปกรณ์นิรภัยพอดีตัวพนักงานทุกคนในอุตสาหกรรมการก่อสร้าง ไม่ว่าพนักงานจะมีเพศหรือประเภทร่างกายเป็นอย่างไร </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/12/04/karerimtnihmsahrabthharphansuekthiiekhythuukcakhuk" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/George%20Nolan%20for%20Blog.jpg?itok=coqOkSEA" width="315" height="227" alt="2. George Nolan นั่งอยู่ที่โต๊ะ สวมหูฟัง และมีไมโครโฟนบันทึกเสียงอยู่ใกล้ปากของเขา " typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">การเริ่มต้นใหม่สำหรับทหารผ่านศึกที่เคยถูกจำคุก</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/7117" hreflang="th">Tonja M. Pardo</a></strong> - Dec 04, 2024<br> ทหารผ่านศึกสองนายได้รับโอกาสเริ่มต้นใหม่ในชีวิตด้วยความช่วยเหลือจากโครงการการเปลี่ยนผ่านสำหรับทหารผ่านศึกที่ถูกจำคุก (Incarcerated Veterans Transition Program) </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/11/27/making-holiday-work-safe-for-everyone" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/Holiday%20safety.png?itok=CA-JvJdO" width="315" height="227" alt="ภาพสี่ภาพที่เน้นอุตสาหกรรมการทำงานต่างๆ บุคคลหนึ่งในคลังสินค้า พนักงานแคชเชียร์ในร้านขายของชำ คนงานฟาร์มในพื้นที่ฟาร์ม และบุคคลหนึ่งที่กำลังวางของในท้ายรถยนต์ข้างร้านค้าปลีก" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">ทำให้การทำงานในช่วงวันหยุดปลอดภัยสำหรับทุกคน</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/4630" hreflang="th">Tonya Ford</a></strong> - Nov 29, 2024<br> ให้ความสำคัญกับความปลอดภัยของพนักงานในช่วงเทศกาลวันหยุดนี้ นายจ้างต้องรับรองสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัย ไปพร้อมกับพนักงานที่ควรทราบสิทธิของตนเอง เราสามารถปกป้องผู้ที่ช่วยขับเคลื่อนงานในวันหยุดร่วมกันได้ </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/11/26/garnished-tips-at-friendship-diner" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/Kyle_featured.png?itok=wJxC7zyv" width="315" height="227" alt="ผู้หญิงผมยาวสีเข้มโพสท่าหน้าต้นไม้และลำธาร" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">ทิปที่ถูกหัก ณ Friendship Diner </h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/4678" hreflang="th">Lacey Houle</a></strong> - Nov 25, 2024<br> พนักงานสามคนจากร้านอาหารแห่งหนึ่งในรัฐอินเดียนาเล่าเรื่องเกี่ยวกับสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นพิษ และการที่หน่วยงานค่าจ้างและชั่วโมงการทำงาน (Wage and Hour Division) เข้ามาช่วยในการเรียกคืนค่าจ้างที่พวกเขาสูญเสียไป </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/10/30/apprenticeship-takes-off-for-tech" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/Blog%20%2B%20Newsletter%20Images-1-500x345.png?itok=ituyaeAr" width="315" height="227" alt="John Ladd ยืนข้างรักษาการรัฐมนตรี Su โดยมีผู้ร่วมอภิปรายหกคนอยู่ด้านหน้าในงานการฝึกงานด้านความปลอดภัยทางไซเบอร์ปี 2024 (2024 Cybersecurity Apprenticeship Event)" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">โครงการฝึกงานเริ่มต้นในด้านเทคโนโลยี</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/author/john-ladd" hreflang="th">John Ladd</a></strong> - Nov 13, 2024<br> สัปดาห์การฝึกงานแห่งชาติ (National Apprenticeship Week) ใกล้เข้ามาแล้ว โดยในปีนี้ ขอเชิญร่วมเฉลิมฉลองพลังแห่งโครงการลงทะเบียนผู้ฝึกงาน (Registered Apprenticeship) เพื่อเปลี่ยนแปลงแรงงานด้านความปลอดภัยทางไซเบอร์ </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/10/28/improving-workers-safety-and-health-in-the-south" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/Dorinda-2%20%281%29.png?itok=1DcdgKmp" width="315" height="227" alt="โดรินดา ฮิวส์ สวมเสื้อเบลเซอร์สีน้ำเงินเข้ม ยืนอยู่หน้าสำนักงานบาร์มิงแฮม" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">การปรับปรุงความปลอดภัยและสุขภาพของคนงานในภาคใต้</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/7099" hreflang="th">Occupational Safety and Health Administration</a></strong> - Oct 29, 2024<br> โดรินดา ฮิวส์ (Dorinda Hughes) เป็นผู้บริหารภูมิภาคเบอร์มิงแฮมที่เป็นภูมิภาคใหม่ของสำนักงานบริหารความปลอดภัยและอาชีวอนามัยแห่งชาติ (Occupational Safety and Health Administration, OSHA) ที่กำลังมุ่งเน้นด้านความปลอดภัยและสุขภาพของคนงานสำหรับแรงงานทางตอนใต้ที่กำลังเติบโต ในขณะเดียวกันก็ส่งเสริมความร่วมมือและความเท่าเทียมกัน </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/09/05/child-and-forced-labor-reporting-3-takeaways" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/Xinjiang_Cotton_800.png?itok=crHR_cCt" width="315" height="227" alt="คนงานห้าคนสวมชุดสีขาวใช้คราดขนาดใหญ่ในกองผ้าฝ้ายขนาดใหญ่" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">การรายงานเกี่ยวกับการใช้แรงงานเด็กและแรงงานบังคับทั่วโลกฉบับใหม่: 3 ข้อที่ควรรู้</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/author/marcia-eugenio" hreflang="th">Marcia Eugenio</a></strong> - Sep 12, 2024<br> รายงานฉบับใหม่จากองค์การแรงงานระหว่างประเทศแสดงข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับการแสวงหาประโยชน์โดยมิชอบด้านแรงงานทั่วโลก ด้านล่างนี้คือ 3 ข้อที่คุณควรรู้ </p></div></div> </div> <div class="usa-card dol-card tablet:grid-col-4"> <div class="usa-card__container margin-x-1 border-0 radius-0"><a href="/th/2024/08/26/why-language-matters-for-workplace-safety-and-health" class="display-block"><div class="usa-card__media usa-card__media--inset"> <div class="usa-card__img"> <img loading="lazy" src="/sites/default/files/styles/most_recent_teaser_image/public/LanguageAccess-800.png?itok=lZ8HN3a9" width="315" height="227" alt="ไอคอน 3 มิติที่แสดงกรอบคำพูดและเครื่องมือแปลภาษา" typeof="Image" class="image-style-most-recent-teaser-image" /> </div> </div> <div class="usa-card__header"><h3 class="usa-card__heading">เหตุผลที่ภาษามีความสำคัญต่อสุขภาพและความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน</h3> </div></a><div class="views-field views-field-body usa-card__body"><p class="field-content"><strong><a href="/th/taxonomy/term/7104" hreflang="th">Frank Meilinger</a></strong> - Sep 03, 2024<br> ทุกคนควรเข้าถึงข้อมูลที่จะช่วยให้พวกเขาปลอดภัยและมีสุขภาพที่ดีในการทำงานได้อย่างเท่าเทียม </p></div></div> </div> </div> </div> <nav class="usa-pagination" role="navigation" aria-labelledby="pagination-heading"> <div id="pagination-heading" class="visually-hidden">Pagination </div> <ul class="pager__items js-pager__items usa-pagination__list"> <li class="pager__item is-active usa-current usa-pagination__item"> <a class="usa-pagination__link" href="?page=0" title="Current page" aria-current="page"> <span class="visually-hidden"> Current page </span>1</a> </li> <li class="pager__item usa-pagination__item"> <a class="usa-pagination__link" href="?page=1" title="Go to page 2"> <span class="visually-hidden"> Page </span>2</a> </li> <li class="pager__item pager__item--last usa-pagination__item"> <a class="usa-pagination__link" href="?page=1" title="ไปหน้าสุดท้าย"> <span class="visually-hidden">Last page</span> <span aria-hidden="true">ที่ผ่านมา »</span> </a> </li> <li class="pager__item pager__item--next usa-pagination__item"> <a class="usa-pagination__link" href="?page=1" title="ไปหน้าถัดไป" rel="next"> <span class="visually-hidden">Next page</span> <span aria-hidden="true">ถัดไป ›</span> </a> </li> </ul> </nav> </div> </div> </div> </div> </div> <div class="grid-container"> <div class="margin-y-2 text-align-right"> <a href="#main-content" class="footer-scroll-to-top"> <span>เลื่อนไปด้านบนสุด</span> <svg class="usa-icon " aria-hidden="true" focusable="false" role="img"> <use xlink:href="/themes/custom/dol_blog_23/assets/uswds/img/sprite.svg#arrow_upward"></use> </svg> </a> </div> </div> </main> <footer role="contentinfo" class="usa-footer usa-footer--big"> <div aria-label="subscribe_bar" class="region region-subscribe-bar"> <div class="grid-row"> <div class="desktop:grid-col-6 tablet:grid-col-12 subscribe-bar-text-container"> <label class="subscribe-bar-text" for="email"> ติดต่อกันเสมอ! ลงทะเบียนเพื่อรับข่าวสารของกระทรวงแรงงาน </label> </div> <div class="desktop:grid-col-6 tablet:grid-col-12 subscribe-bar-form-container"> <form class="subscribe-bar-form" action="https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscribers/qualify" id="GD-snippet-form" method="post"> <input name="utf8" type="hidden" value="✓"> <input name="authenticity_token" type="hidden" value="/Qcxd+cgJ1JrOnGOIMzky7VUjjxX6y/IvAzaJdsEGtcKB026sALddoOm9rCpTy344otfT0MB9EG5J/jE32Rixw=="> <input id="topic_id" name="topic_id" type="hidden" value="USDOL_341"> <fieldset> <input type="text" id="email" name="email" placeholder="ที่อยู่อีเมล" class="subscribe-bar-form-input"> <button name="commit" for="email" type="submit" class="usa-button">สมัครรับข้อมูล</button> </fieldset> </form> </div> </div> </div> <nav aria-label="pre_footer" class="region region-pre-footer bg-gray-10 dol-footer-nav"> <div aria-labelledby="block-footerprimarynav-menu" id="block-footerprimarynav" class="block block-menu navigation menu--footer-primary-nav"> <div class="visually-hidden" id="block-footerprimarynav-menu">Footer Primary Nav</div> <ul class="grid-row dol-footer-nav-menu padding-y-2 margin-top-0"> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://www.dol.gov/general/dol-agencies">หน่วยงาน</a> </li> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://www.dol.gov/general/forms">แบบฟอร์ม</a> </li> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://www.dol.gov/guidance">ค้นหาคำแนะนำ</a> </li> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://webapps.dol.gov/dolfaq/">คำถามที่พบบ่อย</a> </li> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://www.dol.gov/general/aboutdol">เกี่ยวกับ DOL</a> </li> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://www.dol.gov/newsroom">ข่าวสาร</a> </li> <li class="mobile-lg:grid-col-12 tablet:grid-col-auto desktop:grid-col-auto usa-footer__primary-content"> <a href="https://www.dol.gov/general/contact">ติดต่อเรา</a> </li> </ul> </div> </nav> <div class="region region-footer grid-row usa-footer__primary-section dol-footer-primary"> <div id="block-footeraddress" class="block block-block-content block-block-content2552974b-9639-494a-a409-7a46769a5959 tablet:grid-col-12 desktop:grid-col-3 footer-address"> <div class="grid-row"> <div class="desktop:grid-offset-1 desktop:grid-col-10 tablet:grid-col-12"> <div class="grid-row"> <div class="dol-footer-seal mobile-lg:grid-col-6 tablet:grid-col-3 desktop:grid-col-12"> <div class="dol-seal"> <a href="https://www.dol.gov" title="DOL.gov หน้าหลัก"> <img alt="DOL.gov หน้าหลัก" src="/themes/custom/dol_blog_23/img/DOL-MasterLogo_BLUE.svg" /> </a> </div> </div> <div class="footer-seal-block mobile-lg:grid-col-6 tablet:grid-col-9 desktop:grid-col-12"> <div class="dol-name-and-seal"> <span>U.S. Department of Labor</span> </div> <div class="address"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"><div class="address"><p class="address-block">200 Constitution Ave NW<br>Washington, DC 20210<br><a href="tel:1-866-487-2365" onmousedown="_sendEvent('Telephone Clicks','1-866-487-2365','',0);"><span>1-866-4-USA-DOL</span></a><br><a href="tel:1-866-487-2365" onmousedown="_sendEvent('Telephone Clicks','1-866-487-2365','',0);"><span>1-866-487-2365</span></a><br><a href="https://www.dol.gov">www.dol.gov</a></p></div></div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <div id="block-footer-fg" class="block block-menu-block block-menu-blockfooter tablet:grid-col-12 desktop:grid-col-3 dol-footer-menus"> <nav class="usa-footer__nav" aria-label="Footer Navigation รัฐบาลกลาง"> <section class="usa-footer__primary-content usa-footer__primary-content--collapsible dol-footer-menu" > <div class="usa-footer__primary-link dol_blog-footer__primary-link" >รัฐบาลกลาง</div> <ul class="usa-list usa-list--unstyled dol-footer-list"> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.whitehouse.gov/">ทำเนียบขาว</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.benefits.gov/">Benefits.gov</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/coronavirus">แหล่งข้อมูลเกี่ยวกับไวรัสโคโรนา</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/disasterrecovery/">ความช่วยเหลือในการฟื้นฟูจากภัยพิบัติ</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.disasterassistance.gov/">DisasterAssistance.gov</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.usa.gov/">USA.gov</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/agencies/oasam/centers-offices/civil-rights-center/cummings-antidiscrimination-act-2020">การแจ้งเตือนการละเมิด EEO</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/agencies/oasam/centers-offices/civil-rights-center/resports/notification-and-federal-employee-antidiscrimination-retaliation-act-of-2002">ข้อมูลรัฐบัญญัติว่าด้วย No FEAR</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://osc.gov/">สำนักงานที่ปรึกษาพิเศษแห่งสหรัฐอเมริกา</a> </li> </ul> </section> </nav> </div> <div id="block-footer-ld" class="block block-menu-block block-menu-blockfooter tablet:grid-col-12 desktop:grid-col-3 dol-footer-menus"> <nav class="usa-footer__nav" aria-label="Footer Navigation กระทรวงแรงงาน"> <section class="usa-footer__primary-content usa-footer__primary-content--collapsible dol-footer-menu" > <div class="usa-footer__primary-link dol_blog-footer__primary-link" >กระทรวงแรงงาน</div> <ul class="usa-list usa-list--unstyled dol-footer-list"> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/aboutdol">เกี่ยวกับ DOL</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/guidance">ค้นหาคำแนะนำ</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/topic/spanish-speakingtopic">สเปน</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.oig.dol.gov/">สำนักงานผู้ตรวจราชการ</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://public.govdelivery.com/accounts/USDOL/subscriber/new?topic_id=USDOL_167">สมัครรับจดหมายข่าว DOL</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/newsroom/newsletter">อ่านจดหมายข่าว DOL</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/easl">ลิงก์สถานะความรับผิดชอบฉุกเฉิน</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/siteindex">ดัชนี A ถึง Z</a> </li> </ul> </section> </nav> </div> <div id="block-footer-ats" class="block block-menu-block block-menu-blockfooter tablet:grid-col-12 desktop:grid-col-3 dol-footer-menus"> <nav class="usa-footer__nav" aria-label="Footer Navigation เกี่ยวกับไซต์"> <section class="usa-footer__primary-content usa-footer__primary-content--collapsible dol-footer-menu" > <div class="usa-footer__primary-link dol_blog-footer__primary-link" >เกี่ยวกับไซต์</div> <ul class="usa-list usa-list--unstyled dol-footer-list"> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/foia">รัฐบัญญัติว่าด้วยเสรีภาพด้านข้อมูลข่าวสาร</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/disclaim">ข้อจำกัดความรับผิดชอบ</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/aboutdol/file-formats">ปลั๊กอินที่ใช้ใน DOL.gov</a> </li> <li class="usa-footer__secondary-link dol-footer__secondary-link"> <a href="https://www.dol.gov/general/aboutdol/accessibility">คำชี้แจงสิทธิ์การเข้าถึง</a> </li> </ul> </section> </nav> </div> </div> <div class="region region-sub-footer bg-gray-10 usa-footer__secondary-section dol-footer-secondary grid-row"> <div id="block-socialmediafooter" class="block block-block-content block-block-content479786dd-2769-4abc-a347-cff654776dfe tablet:grid-col-12 desktop:grid-col-7 social-media-block"> <p>เชื่อมต่อกับ DOL</p> <div class="social-media-icons display-inline"> <a class="social-media-icon bg-white" href="https://www.facebook.com/departmentoflabor" title="Department of Labor Facebook"> <?xml version="1.0" encoding="utf-8"?> <svg aria-hidden="true" data-prefix="fab" data-icon="facebook-f" class="svg-inline--fa fa-facebook-f fa-w-9" role="img" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" viewBox="0 0 264 512"><path fill="currentColor" d="M76.7 512V283H0v-91h76.7v-71.7C76.7 42.4 124.3 0 193.8 0c33.3 0 61.9 2.5 70.2 3.6V85h-48.2c-37.8 0-45.1 18-45.1 44.3V192H256l-11.7 91h-73.6v229"></path></svg> </a><a class="social-media-icon bg-white" href="https://twitter.com/USDOL" title="Department of Labor Twitter"> <?xml version="1.0" encoding="utf-8"?> <svg aria-hidden="true" data-prefix="fab" data-icon="twitter" class="svg-inline--fa fa-twitter fa-w-16" role="img" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" viewBox="0 0 512 512"><path fill="currentColor" d="M459.37 151.716c.325 4.548.325 9.097.325 13.645 0 138.72-105.583 298.558-298.558 298.558-59.452 0-114.68-17.219-161.137-47.106 8.447.974 16.568 1.299 25.34 1.299 49.055 0 94.213-16.568 130.274-44.832-46.132-.975-84.792-31.188-98.112-72.772 6.498.974 12.995 1.624 19.818 1.624 9.421 0 18.843-1.3 27.614-3.573-48.081-9.747-84.143-51.98-84.143-102.985v-1.299c13.969 7.797 30.214 12.67 47.431 13.319-28.264-18.843-46.781-51.005-46.781-87.391 0-19.492 5.197-37.36 14.294-52.954 51.655 63.675 129.3 105.258 216.365 109.807-1.624-7.797-2.599-15.918-2.599-24.04 0-57.828 46.782-104.934 104.934-104.934 30.213 0 57.502 12.67 76.67 33.137 23.715-4.548 46.456-13.32 66.599-25.34-7.798 24.366-24.366 44.833-46.132 57.827 21.117-2.273 41.584-8.122 60.426-16.243-14.292 20.791-32.161 39.308-52.628 54.253z"></path></svg> </a><a class="social-media-icon bg-white" href="https://www.instagram.com/USDOL" title="Department of Labor Instagram"> <?xml version="1.0" encoding="utf-8"?> <svg aria-hidden="true" data-prefix="fab" data-icon="instagram" class="svg-inline--fa fa-instagram fa-w-14" role="img" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" viewBox="0 0 448 512"><path fill="currentColor" d="M224.1 141c-63.6 0-114.9 51.3-114.9 114.9s51.3 114.9 114.9 114.9S339 319.5 339 255.9 287.7 141 224.1 141zm0 189.6c-41.1 0-74.7-33.5-74.7-74.7s33.5-74.7 74.7-74.7 74.7 33.5 74.7 74.7-33.6 74.7-74.7 74.7zm146.4-194.3c0 14.9-12 26.8-26.8 26.8-14.9 0-26.8-12-26.8-26.8s12-26.8 26.8-26.8 26.8 12 26.8 26.8zm76.1 27.2c-1.7-35.9-9.9-67.7-36.2-93.9-26.2-26.2-58-34.4-93.9-36.2-37-2.1-147.9-2.1-184.9 0-35.8 1.7-67.6 9.9-93.9 36.1s-34.4 58-36.2 93.9c-2.1 37-2.1 147.9 0 184.9 1.7 35.9 9.9 67.7 36.2 93.9s58 34.4 93.9 36.2c37 2.1 147.9 2.1 184.9 0 35.9-1.7 67.7-9.9 93.9-36.2 26.2-26.2 34.4-58 36.2-93.9 2.1-37 2.1-147.8 0-184.8zM398.8 388c-7.8 19.6-22.9 34.7-42.6 42.6-29.5 11.7-99.5 9-132.1 9s-102.7 2.6-132.1-9c-19.6-7.8-34.7-22.9-42.6-42.6-11.7-29.5-9-99.5-9-132.1s-2.6-102.7 9-132.1c7.8-19.6 22.9-34.7 42.6-42.6 29.5-11.7 99.5-9 132.1-9s102.7-2.6 132.1 9c19.6 7.8 34.7 22.9 42.6 42.6 11.7 29.5 9 99.5 9 132.1s2.7 102.7-9 132.1z"></path></svg> </a><a class="social-media-icon-opa" href="https://www.threads.net/@usdol" title="Threads for the United States Department of Labor" target="_blank"> <?xml version="1.0" encoding="utf-8"?> <svg alt="Threads for the United States Department of Labor" aria-hidden="true" data-prefix="fab" data-icon="threads" class="svg-inline--fa fa-square-threads fa-2xl" style="margin-bottom: 1px;" role="img" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" viewBox="0 0 448 512" focusable="false"><path fill="currentColor" d="M64 32C28.7 32 0 60.7 0 96V416c0 35.3 28.7 64 64 64H384c35.3 0 64-28.7 64-64V96c0-35.3-28.7-64-64-64H64zM294.2 244.3c19.5 9.3 33.7 23.5 41.2 40.9c10.4 24.3 11.4 63.9-20.2 95.4c-24.2 24.1-53.5 35-95.1 35.3h-.2c-46.8-.3-82.8-16.1-106.9-46.8C91.5 341.8 80.4 303.7 80 256v-.1-.1c.4-47.7 11.5-85.7 33-113.1c24.2-30.7 60.2-46.5 106.9-46.8h.2c46.9 .3 83.3 16 108.2 46.6c12.3 15.1 21.3 33.3 27 54.4l-26.9 7.2c-4.7-17.2-11.9-31.9-21.4-43.6c-19.4-23.9-48.7-36.1-87-36.4c-38 .3-66.8 12.5-85.5 36.2c-17.5 22.3-26.6 54.4-26.9 95.5c.3 41.1 9.4 73.3 26.9 95.5c18.7 23.8 47.4 36 85.5 36.2c34.3-.3 56.9-8.4 75.8-27.3c21.5-21.5 21.1-47.9 14.2-64c-4-9.4-11.4-17.3-21.3-23.3c-2.4 18-7.9 32.2-16.5 43.2c-11.4 14.5-27.7 22.4-48.4 23.5c-15.7 .9-30.8-2.9-42.6-10.7c-13.9-9.2-22-23.2-22.9-39.5c-1.7-32.2 23.8-55.3 63.5-57.6c14.1-.8 27.3-.2 39.5 1.9c-1.6-9.9-4.9-17.7-9.8-23.4c-6.7-7.8-17.1-11.8-30.8-11.9h-.4c-11 0-26 3.1-35.6 17.6l-23-15.8c12.8-19.4 33.6-30.1 58.5-30.1h.6c41.8 .3 66.6 26.3 69.1 71.8c1.4 .6 2.8 1.2 4.2 1.9l.1 .5zm-71.8 67.5c17-.9 36.4-7.6 39.7-48.8c-8.8-1.9-18.6-2.9-29-2.9c-3.2 0-6.4 .1-9.6 .3c-28.6 1.6-38.1 15.5-37.4 27.9c.9 16.7 19 24.5 36.4 23.6l-.1-.1z"></path></svg> </a><a class="social-media-icon bg-white" href="https://www.linkedin.com/company/u-s-department-of-labor/" title="LinkedIn for the United States Department of Labor" target="_blank" rel="noopener"> <?xml version="1.0" encoding="utf-8"?> <svg alt="LinkedIn for the United States Department of Labor" aria-hidden="true" data-prefix="fab" data-icon="linkedin" class="svg-inline--fa fa-linkedin fa-w-18" role="img" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" viewBox="0 0 576 512" focusable="false"><path fill="currentColor" d="M150.65,100.682c0,27.992-22.508,50.683-50.273,50.683c-27.765,0-50.273-22.691-50.273-50.683 C50.104,72.691,72.612,50,100.377,50C128.143,50,150.65,72.691,150.65,100.682z M143.294,187.333H58.277V462h85.017V187.333z M279.195,187.333h-81.541V462h81.541c0,0,0-101.877,0-144.181c0-38.624,17.779-61.615,51.807-61.615 c31.268,0,46.289,22.071,46.289,61.615c0,39.545,0,144.181,0,144.181h84.605c0,0,0-100.344,0-173.915 s-41.689-109.131-99.934-109.131s-82.768,45.369-82.768,45.369V187.333z"></path></svg> </a><a class="social-media-icon bg-white" href="https://www.youtube.com/user/USDepartmentofLabor" title="Department of Labor Youtube"> <?xml version="1.0" encoding="utf-8"?> <svg aria-hidden="true" data-prefix="fab" data-icon="youtube" class="svg-inline--fa fa-youtube fa-w-18" role="img" xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" viewBox="0 0 576 512"><path fill="currentColor" d="M549.655 124.083c-6.281-23.65-24.787-42.276-48.284-48.597C458.781 64 288 64 288 64S117.22 64 74.629 75.486c-23.497 6.322-42.003 24.947-48.284 48.597-11.412 42.867-11.412 132.305-11.412 132.305s0 89.438 11.412 132.305c6.281 23.65 24.787 41.5 48.284 47.821C117.22 448 288 448 288 448s170.78 0 213.371-11.486c23.497-6.321 42.003-24.171 48.284-47.821 11.412-42.867 11.412-132.305 11.412-132.305s0-89.438-11.412-132.305zm-317.51 213.508V175.185l142.739 81.205-142.739 81.201z"></path></svg> </a> </div> </div> <div id="block-utilitymenu" class="block block-system block-system-menu-blockutility-menu tablet:grid-col-12 desktop:grid-col-5 utility_block"> <div class="dol-utility-menu"> <a href="https://www.dol.gov/general/findit">แผนที่ไซต์</a> <a href="https://www.dol.gov/general/aboutdol/website-policies">ประกาศสำคัญของเว็บไซต์</a> <a href="https://www.dol.gov/general/privacynotice">คำชี้แจงความเป็นส่วนตัวและการรักษาความปลอดภัย</a> </div> </div> <div id="block-dol-blog-23-qualtricsjs" class="block block-block-content block-block-content073ac8ae-c51f-44d9-a779-2a47f460de2f"> <div class="clearfix text-formatted field field--name-body field--type-text-with-summary field--label-hidden field__item"> <script type='text/javascript'> (function(){var g=function(e,h,f,g){ this.get=function(a){for(var a=a+"=",c=document.cookie.split(";"),b=0,e=c.length;b<e;b++){for(var d=c[b];" "==d.charAt(0);)d=d.substring(1,d.length);if(0==d.indexOf(a))return d.substring(a.length,d.length)}return null}; this.set=function(a,c){var b="",b=new Date;b.setTime(b.getTime()+6048E5);b="; expires="+b.toGMTString();document.cookie=a+"="+c+b+"; path=/; "}; this.check=function(){var a=this.get(f);if(a)a=a.split(":");else if(100!=e)"v"==h&&(e=Math.random()>=e/100?0:100),a=[h,e,0],this.set(f,a.join(":"));else return!0;var c=a[1];if(100==c)return!0;switch(a[0]){case "v":return!1;case "r":return c=a[2]%Math.floor(100/c),a[2]++,this.set(f,a.join(":")),!c}return!0}; this.go=function(){if(this.check()){var a=document.createElement("script");a.type="text/javascript";a.src=g;document.body&&document.body.appendChild(a)}}; this.start=function(){var t=this;"complete"!==document.readyState?window.addEventListener?window.addEventListener("load",function(){t.go()},!1):window.attachEvent&&window.attachEvent("onload",function(){t.go()}):t.go()};}; try{(new g(100,"r","QSI_S_ZN_8Bbezhnvcwb7dlk","https://zn8bbezhnvcwb7dlk-usdol.gov1.siteintercept.qualtrics.com/SIE/?Q_ZID=ZN_8Bbezhnvcwb7dlk")).start()}catch(i){}})(); </script><div id='ZN_8Bbezhnvcwb7dlk'></div> </div> </div> </div> </footer> </div> </div> <script type="application/json" data-drupal-selector="drupal-settings-json">{"path":{"baseUrl":"\/","pathPrefix":"th\/","currentPath":"node\/4766","currentPathIsAdmin":false,"isFront":true,"currentLanguage":"th"},"pluralDelimiter":"\u0003","suppressDeprecationErrors":true,"gtm":{"tagId":null,"settings":{"data_layer":"dataLayer","include_classes":false,"allowlist_classes":"","blocklist_classes":"","include_environment":false,"environment_id":"","environment_token":""},"tagIds":["GTM-5VM7ZD"]},"gtag":{"tagId":"","consentMode":false,"otherIds":[],"events":[],"additionalConfigInfo":[]},"ajaxPageState":{"libraries":"eJxdiEEOwjAMBD9kYgkeFDmNtSo4GNUpNLyeCvUCl5mdnRZ5DwV4OgZVt1zMkc8XhnkRO0UfNt9BuvXdN67L-hBLRxLcYZq7gLHjv5NcZfs9G8WIro2LhNJz1lfwl6l5XU0_CEI5vw","theme":"dol_blog_23","theme_token":null},"ajaxTrustedUrl":[],"data":{"extlink":{"extTarget":true,"extTargetNoOverride":false,"extNofollow":false,"extNoreferrer":true,"extFollowNoOverride":false,"extClass":"ext","extLabel":"\u0e25\u0e34\u0e07\u0e01\u0e4c\u0e20\u0e32\u0e22\u0e19\u0e2d\u0e01","extImgClass":false,"extSubdomains":true,"extExclude":"(hirevets\\.gov)|(apprenticeship\\.gov)|(worker\\.gov)|(employer\\.gov)|(askearn\\.org)|(askjan\\.org)|(benefits\\.gov)|(bls\\.gov)|(careerinfonet\\.org)|(careeronestop\\.org)|(disability\\.gov)|(dol\\.gov)|(dol-esa\\.gov)|(doleta\\.gov)|(epolicyworks\\.org)|(govloans\\.gov)|(jobcorps\\.gov)|(jobcorps\\.org)|(leadcenter\\.org)|(msha\\.gov)|(mynextmove\\.gov)|(mynextmove\\.org)|(myskillsmyfuture\\.org)|(ncwd-youth\\.info)|(onetcenter\\.org)|(onetonline\\.org)|(osha\\.gov)|(servicelocator\\.org)|(unionreports\\.gov)|(useuosh\\.org)|(ustedquepuedehacer\\.org)|(whatcanyoudocampaign\\.org)|(whistleblowers\\.gov)|(workforce3one\\.org)|(wrp\\.gov)|(youthrules\\.gov)|(edg1\\.vcall\\.com\\\/DOL_Ondemand\\\/DOL\\\/Webcasts\\.htm)|(veterans\\.gov)|(trainingproviderresults\\.gov)|(dol\\.secure.force\\.com)","extInclude":"","extCssExclude":"","extCssExplicit":"","extAlert":false,"extAlertText":"Thank You for Visiting Our Website. You are exiting the Department of Labor web server. The Department of Labor does not endorse, takes no responsibility for, and exercises no control over the linked organization or its views, or contents, nor does it vouch for the accuracy or accessibility of the information contained on the destination server. The Department of Labor also cannot authorize the use of copyrighted materials contained in linked websites. Users must request such authorization from the sponsor of the linked website.","mailtoClass":"0","mailtoLabel":"(link sends email)","extUseFontAwesome":false,"extIconPlacement":"append","extFaLinkClasses":"fa fa-external-link","extFaMailtoClasses":"fa fa-envelope-o","whitelistedDomains":[]}},"user":{"uid":0,"permissionsHash":"92808abea7ba87ed9fae1de09b761ac0395ce19f05d7e8737aab7e2ef1a25772"}}</script> <script src="/core/assets/vendor/jquery/jquery.min.js?v=3.7.1"></script> <script src="/core/assets/vendor/once/once.min.js?v=1.0.1"></script> <script src="/sites/default/files/languages/th_DXD0rS8KUJkmMgtmFf_IOM5LGa2RldKgCizjgZP1rM8.js?sqlpc8"></script> <script src="/core/misc/drupalSettingsLoader.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/misc/drupal.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/misc/drupal.init.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/assets/vendor/tabbable/index.umd.min.js?v=6.2.0"></script> <script src="https://script.crazyegg.com/pages/scripts/0074/6572.js" async></script> <script src="/themes/custom/dol_blog_23/build/js/uswds.min.js?sqlpc8"></script> <script src="/themes/custom/dol_blog_23/build/js/scripts.js?sqlpc8"></script> <script src="/modules/contrib/extlink/extlink.js?v=10.3.9"></script> <script src="/modules/contrib/google_tag/js/gtm.js?sqlpc8"></script> <script src="/modules/contrib/google_tag/js/gtag.js?sqlpc8"></script> <script src="/core/misc/progress.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/assets/vendor/loadjs/loadjs.min.js?v=4.3.0"></script> <script src="/core/misc/debounce.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/misc/announce.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/misc/message.js?v=10.3.9"></script> <script src="/core/misc/ajax.js?v=10.3.9"></script> <script src="/modules/contrib/google_tag/js/gtag.ajax.js?sqlpc8"></script> </body> </html>

CINXE.COM

Home | U.S. Department of Labor Blog