CINXE.COM
Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen | UWV
<!DOCTYPE html> <html dir="ltr" lang="nl" prefix="og: https://ogp.me/ns#"> <head> <link rel="canonical" href="https://www.uwv.nl/nl/ziek/ziektewet-uitkering/aanvragen-zw" /> <title>Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen | UWV</title> <meta charset="utf-8"> <meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1.0, minimum-scale=1.0, maximum-scale=5.0"> <meta name="title" content="Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen | UWV" /> <meta name="robots" content="index,follow" /> <meta name="environment" content="PROD" /> <meta name="portal" content="uwv.nl" /> <meta name="tcm-info" content="tcm:94-458762-64" /> <meta name="DCTERMS.title" content="Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen" /> <meta name="DCTERMS.creator" scheme="OVERHEID.ZelfstandigBestuursorgaan" content="Klant & Service" /> <meta name="DCTERMS.audience" scheme="OVERHEID.Doelgroep" content="Particulier" /> <meta name="audience" class="elastic" content="Particulier" /> <meta name="DCTERMS.language" scheme="XSD.language" content="nl-NL" /> <meta name="language" class="elastic" content="nl-NL" /> <meta name="OVERHEID.authority" scheme="OVERHEID.ZelfstandigBestuursorgaan" content="Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen" /> <meta name="DCTERMS.identifier" title="XSD.anyURI" content="https://www.uwv.nl/nl/ziek/ziektewet-uitkering/aanvragen-zw" /> <meta name="DCTERMS.created" scheme="XSD.date" content="2024-06-24" /> <meta name="DCTERMS.modified" scheme="XSD.date" content="2024-06-24" /> <meta name="modified" class="elastic" content="2024-06-24" /> <meta name="modifiedyyyy" class="elastic" content="2024" /> <meta name="DCTERMS.type" scheme="OVERHEID.Informatietype" content="Informatie" /> <meta name="type" class="elastic" content="Informatie" /> <meta name="DCTERMS.spatial" scheme="uwvmeta:locaties" content="Nederland" /> <meta name="bmdt" content="" /> <meta name="emdt" content="MDT 2.3" /> <meta name="DCTERMS.subject" content="Ziek;Zwanger;Rechten en plichten;Kind krijgen" /> <meta name="subject" class="elastic" content="Ziek" /> <meta name="subject" class="elastic" content="Zwanger" /> <meta name="subject" class="elastic" content="Rechten en plichten" /> <meta name="subject" class="elastic" content="Kind krijgen" /> <meta name="pageUitkeringRegeling" content="Ziektewet" /> <meta name="uitkering" class="elastic" content="Ziektewet" /> <meta name="pageIntegraleKlantreis" content="Ik wil iets regelen voor mijn werknemer,Anders" /> <meta name="pageKlantreis" content="Ik heb een zieke werknemer,We krijgen een kind,Ik heb een medewerker die een kind krijgt,Ik heb een zwangere werknemer,Ik wil een goede werkgever zijn" /> <meta name="klantreis" class="elastic" content="Ik heb een zieke werknemer" /> <meta name="klantreis" class="elastic" content="We krijgen een kind" /> <meta name="klantreis" class="elastic" content="Ik heb een medewerker die een kind krijgt" /> <meta name="klantreis" class="elastic" content="Ik heb een zwangere werknemer" /> <meta name="klantreis" class="elastic" content="Ik wil een goede werkgever zijn" /> <meta name="destination" class="elastic" content="Onderwerpen en uitkeringen" /> <meta name="DCTERMS.description" content="In sommige situaties kan of moet een werkgever voor een werknemer een Ziektewet-uitkering aanvragen. Lees hier hoe en wanneer u dit doet." /> <meta name="description" content="In sommige situaties kan of moet een werkgever voor een werknemer een Ziektewet-uitkering aanvragen. Lees hier hoe en wanneer u dit doet." /> <meta property="og:description" content="In sommige situaties kan of moet een werkgever voor een werknemer een Ziektewet-uitkering aanvragen. Lees hier hoe en wanneer u dit doet." /> <meta property="og:title" content="Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen" /> <meta property="og:url" content="https://www.uwv.nl/nl/ziek/ziektewet-uitkering/aanvragen-zw" /> <meta property="og:image" content="https://www.uwv.nl/assetsdxa/images/logo.png" /> <link rel="icon" type="image/x-icon" href="/assetsdxa/images/favicon.ico" /> <script type="module" src="/assetsdxa/beagle/5.18.0/beagle.esm.js"></script> <link rel="stylesheet" type="text/css" href="/assetsdxa/beagle/5.18.0/beagle.css"> <script type="module" src="/assetsdxa/mdgs/4.13.0-1/uwv-components.esm.js"></script> <script type="application/javascript" src="/assetsdxa/mdgs/global/notificationIE.min.js"></script> <script type="application/javascript" src="https://cdn-extern.uwv.nl/tag/WWW/0.1.0/head.js"></script> <script type="text/javascript" src="https://kmm-cag.uwv.nl/jstag/managed/96f25414-d65d-464e-94c2-0f38f15da08a/3a59b308cf8effef_complete.js" async></script> </head> <body id="mybody"> <script type="text/javascript"> (function (window, document, dataLayerName, id) { window[dataLayerName] = window[dataLayerName] || [], window[dataLayerName].push({ start: (new Date).getTime(), event: "stg.start" }); var scripts = document.getElementsByTagName('script')[0], tags = document.createElement('script'); function stgCreateCookie(a, b, c) { var d = ""; if (c) { var e = new Date; e.setTime(e.getTime() + 24 * c * 60 * 60 * 1e3), d = "; expires=" + e.toUTCString() } document.cookie = a + "=" + b + d + "; path=/" } var isStgDebug = (window.location.href.match("stg_debug") || document.cookie.match("stg_debug")) && !window.location.href.match("stg_disable_debug"); stgCreateCookie("stg_debug", isStgDebug ? 1 : "", isStgDebug ? 14 : -1); var qP = []; dataLayerName !== "dataLayer" && qP.push("data_layer_name=" + dataLayerName), isStgDebug && qP.push("stg_debug"); var qPString = qP.length > 0 ? ("?" + qP.join("&")) : ""; tags.async = !0, tags.src = "//tag2.uwv.nl/containers/" + id + ".js" + qPString, scripts.parentNode.insertBefore(tags, scripts); !function (a, n, i) { a[n] = a[n] || {}; for (var c = 0; c < i.length; c++)!function (i) { a[n][i] = a[n][i] || {}, a[n][i].api = a[n][i].api || function () { var a = [].slice.call(arguments, 0); "string" == typeof a[0] && window[dataLayerName].push({ event: n + "." + i + ":" + a[0], parameters: [].slice.call(arguments, 1) }) } }(i[c]) }(window, "ppms", ["tm", "cm"]); })(window, document, 'dataLayer', '9aba9681-a450-4748-a2d2-49e5c1499d93'); </script> <bgl-backdrop></bgl-backdrop> <bgl-header class="rs_skip_always" expanded=false ta-id="nav_0" data-elastic-exclude> <bgl-main-nav slot="mainMenu" site-menu='{"items": [ {"id":"nav_1_0","title": "Home","active": false,"url": "/nl"}, {"id":"nav_2_0","title": "Onderwerpen","active": false,"subtitle": "Ziek, Werkloos, Kind krijgen","overviewLink": "Alle onderwerpen","url": "/nl/onderwerpen","expanded": false,"subItems": [ {"id":"nav_2_1","title": "Betaaldatums","url": "/nl/uitbetaling","active": false}, {"id":"nav_2_2","title": "Inkomsten doorgeven","url": "/nl/inkomsten-doorgeven","active": false}, {"id":"nav_2_3","title": "Kind krijgen","url": "/nl/kind-krijgen","active": false}, {"id":"nav_2_4","title": "Ontslag","url": "/nl/ontslag","active": false}, {"id":"nav_2_5","title": "Werkloos","url": "/nl/werkloos","active": false}, {"id":"nav_2_6","title": "Ziek","url": "/nl/ziek","active": false}]}, {"id":"nav_3_0","title": "Uitkeringen","active": false,"subtitle": "WW, WIA, Wajong","overviewLink": "Alle uitkeringen","url": "/nl/uitkeringen","expanded": false,"subItems": [ {"id":"nav_3_1","title": "Wajong-uitkering","url": "/nl/wajong","active": false}, {"id":"nav_3_2","title": "WAO-uitkering","url": "/nl/wao","active": false}, {"id":"nav_3_3","title": "WAZ-uitkering","url": "/nl/waz","active": false}, {"id":"nav_3_4","title": "WIA-uitkering","url": "/nl/wia","active": false}, {"id":"nav_3_5","title": "WW-uitkering","url": "/nl/ww","active": false}, {"id":"nav_3_6","title": "Ziektewet-uitkering","url": "/nl/ziek/ziektewet-uitkering","active": false}]}, {"id":"nav_4_0","title": "Speciaal voor","active": false,"subtitle": "Gemeenten, Leveranciers, Werkgevers, Afnemers","overviewLink": "Alle doelgroepen","url": "/nl/speciaal-voor","expanded": false,"subItems": [ {"id":"nav_4_1","title": "Afnemers van gegevens","url": "/nl/gegevensdiensten","active": false}, {"id":"nav_4_2","title": "Eigenrisicodragers","url": "/nl/eigenrisicodrager","active": false}, {"id":"nav_4_3","title": "Gemeenten","url": "/nl/gemeenten","active": false}, {"id":"nav_4_4","title": "Leveranciers","url": "/nl/leveranciers","active": false}, {"id":"nav_4_5","title": "Werkgevers","url": "/nl/werkgevers","active": false}, {"id":"nav_4_6","title": "Zelfstandigen","url": "/nl/zelfstandigen","active": false}]}], "extraItems": [ {"id":"nav_5_1","title": "Contact","url": "/nl/contact","active": false}, {"id":"nav_6_1","title": "English","url": "/en","active": false}, {"id":"nav_7_1","title": "Other languages","url": "/nl/languages","active": false}, {"id":"nav_8_1","title": "Over UWV","url": "/nl/over-uwv","active": false}] } '> </bgl-main-nav> <bgl-header-brand slot="headerMenuMiddle" site-title="UWV logo" site-description="Ga naar de homepagina van deze site" site-url="/nl" test-id="nav_brand_1"> </bgl-header-brand> <bgl-personal-menu slot="headerMenuRight" button-label="Inloggen" login-label="Inloggen" button-id="header-personal-menu-button"> <div slot="login"> <bgl-button button-id="button_login_0" button-type="primary" button-label="Inloggen Mijn UWV" button-url="https://mijn.uwv.nl/iam/inloggen.aspx" role="listitem"> </bgl-button> <bgl-button button-id="button_login_1" button-type="text" icon-name="arrow-right" button-label="Inloggen Werkmap" button-url="https://www.werk.nl/werkzoekenden/werkmap/" role="listitem"> </bgl-button> </div> <div slot="extra"> <bgl-button-bar show-small-title bar-title="Werkgeversportaal"> <bgl-login test-id="button_login_2" text="Inloggen werkgeversportaal" type="eherkenning" url="https://werkgeversportaal.uwv.nl/iam/inloggen" role="listitem"> </bgl-login> </bgl-button-bar> <bgl-button-bar show-small-title bar-title="Mijn Gegevensdiensten"> <bgl-login test-id="button_login_3" text="Inloggen Gegevensdiensten" type="eherkenning" url="https://mijngegevensdiensten.uwv.nl/iam/inloggen" role="listitem"> </bgl-login> <bgl-button button-id="button_login_4" button-type="text" icon-name="arrow-right" button-label="Inloggen op andere portalen" button-url="/nl/inloggen" role="listitem"> </bgl-button> </bgl-button-bar> <bgl-list list-type="link" list-title="Meer informatie over inloggen"> <bgl-list-link link-id="listlink_login_0" link-label="Machtigen voor inloggen", link-url="/nl/inloggen/iemand-machtigen" icon-name="arrow-right" link-type="navigation"> </bgl-list-link> <bgl-list-link link-id="listlink_login_1" link-label="Manieren van inloggen", link-url="/nl/inloggen/inlogmethodes" icon-name="arrow-right" link-type="navigation"> </bgl-list-link> </bgl-list> </div> <bgl-landmark test-id="nav_personalarea" label="Persoonlijke instellingen" slot="extra"> <bgl-darkmode theme="uwv" legend="Weergaveopties" dark-labels='{"items":[{"id":"dmSystem","title":"Systeem","icon":"computer","value":"system"},{"id":"dmLight","title":"Licht","icon":"light-mode","value":"false"},{"id":"dmDark","title":"Donker","icon":"dark-mode","value":"true"}]}' dark-detected-text="Vanwege uw systeem instellingen wordt de website in dark mode weergegeven" dark-link-to-light-mode="klik hier om dit ongedaan te maken"> </bgl-darkmode> </bgl-landmark> </bgl-personal-menu> <bgl-overlay slot="headerMenuRight" button-label="Zoek" button-label-active="Sluiten" icon-name="search" icon-name-active="close" button-id="header-zoek-button" data-elastic-exclude> <bgl-landmark test-id="menuZoekbalkLandmark" label="Vul 1 of meer zoekwoorden in" has-max-width semanticRole="search"> <mdgs-searchinput measure-id="nav_input_1" page-link="/nl/zoekresultaat" fetch-suggest="/assetsdxa/api/suggest" portal="6" placeholder="Vul 1 of meer zoekwoorden in"> </mdgs-searchinput> </bgl-landmark> <bgl-button-bar bar-title="Populaire zoekopdrachten"> <bgl-button button-type="tag" button-id="nav_1" button-label="Ouderschapsverlof" button-url="/nl/zoekresultaat?sitesearch=Ouderschapsverlof"> </bgl-button> <bgl-button button-type="tag" button-id="nav_2" button-label="WIA" button-url="/nl/zoekresultaat?sitesearch=WIA"> </bgl-button> <bgl-button button-type="tag" button-id="nav_3" button-label="Verzekeringsbericht" button-url="/nl/zoekresultaat?sitesearch=Verzekeringsbericht"> </bgl-button> <bgl-button button-type="tag" button-id="nav_4" button-label="IVA" button-url="/nl/zoekresultaat?sitesearch=IVA"> </bgl-button> <bgl-button button-type="tag" button-id="nav_5" button-label="Wajong" button-url="/nl/zoekresultaat?sitesearch=Wajong"> </bgl-button> </bgl-button-bar> </bgl-overlay> </bgl-header> <mdgs-browsermelding type="warning" test-id="browsermelding_1" label="Waarschuwing" subject="Waarschuwing:" closeable=closeable tokenid="94-435682-1" timevalue="60" data-elastic-exclude rich-text='U gebruikt een verouderde browser. Deze website werkt het best als u een <a href="https://www.uwv.nl/overdewebsitevanuwv/detail/recente-browser">nieuwere browser gebruikt</a>.'> </mdgs-browsermelding> <mdgs-melding type="info" test-id="melding_1" label="Zoekfunctie werkt niet" subject="Zoekfunctie werkt niet:" closeable=closeable tokenid="94-461636-1" timevalue="180" data-elastic-exclude rich-text='<p>Door onderhoud aan onze website werkt de zoekfunctie op dit moment niet. Onze excuses voor het ongemak.</p>'> </mdgs-melding> <main class="bgl-container"> <!-- [Region] Tools --> <!-- [Region] Tools --> <!--Breadcrumb --> <bgl-breadcrumb slot="headerSub" page-title="Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen" page-ancestors="{ "ancestors": [{"title": "Home", "url": "/nl","id": "inf_2"},{"title": "Ziek", "url": "/nl/ziek","id": "inf_3"},{"title": "Ziektewet-uitkering", "url": "/nl/ziek/ziektewet-uitkering","id": "inf_4"}]}" data-elastic-exclude> </bgl-breadcrumb> <!-- ArtikelTopTaken --> <!-- RSPEAK_START --> <bgl-content content-title="Ziektewet-uitkering voor werknemer aanvragen" content-intro="In sommige situaties vraagt u als werkgever voor een werknemer een Ziektewet-uitkering aan. U doet dit door de werknemer ziek te melden bij UWV. Hiermee start automatisch de aanvraag." no-top-tasks="no-top-tasks"> <bgl-readspeaker slot="readspeaker" link-id="rs-id" language="nl_nl" link-text="Lees voor" link-title="Gebruik Readspeaker om de content hardop voor te lezen" read-id="mybody" website-url="https://www.uwv.nl/nl/ziek/ziektewet-uitkering/aanvragen-zw" readspeaker-url="https://app-eu.readspeaker.com/cgi-bin/rsent?customerid=13458" readspeaker-cdn-url="https://cdn1.readspeaker.com/script/10863/webReader/webReader.js?pids=wr&notools=1" use-post=true> </bgl-readspeaker> <bgl-subsection slot="extended" section-id="inf_arttaken_sub_1"> <bgl-button button-id="inf_arttaken_sub_1_button_1" button-type="cta" button-label="Werknemer ziek melden bij UWV" button-description="Inloggen werkgeversportaal" button-url="https://werkgeversportaal.uwv.nl/zw/verzuimmelden#verzuimmelden-Stap1" icon-at-end="icon-at-end"> </bgl-button> </bgl-subsection> <bgl-subsection slot="extended" section-title="Andere manieren om aanvraag te doen" section-id="inf_arttaken_sub_2"> <bgl-rich-text> <p>Gebruikt uw organisatie <a title="UWV Digipoort" href="/nl/digipoort">Digipoort</a>? Dan kunt u de melding doen via de eigen loonadministratie die gekoppeld is aan onze database.</p> <p>Als u de aanvraag niet via het werkgeversportaal of Digipoort kunt doen, dan kunt u het formulier <a title="AG15203191-0424 - Ziektewet-uitkering aanvragen" href="/imagesdxa/ziektewet-uitkering-aanvragen_tcm94-458758.docx">Ziektewet-uitkering aanvragen</a> downloaden.</p> </bgl-rich-text> </bgl-subsection> <bgl-subsection slot="extended" section-title="Wanneer ziek melden voor aanvraag Ziektewet-uitkering" section-id="inf_arttaken_sub_3"> <bgl-rich-text> <p>Dit hangt af van de situatie.</p> <h3>Werknemer ziek door haar zwangerschap of bevalling</h3> <p>Wanneer u ziek moet melden, hangt af van wanneer de werknemer ziek wordt:</p> <ul> <li>Voor de periode van 6 tot 4 weken voor de dag na de uitgerekende datum: binnen 6 weken.</li> <li>Tijdens de periode van 6 tot 4 weken voor de dag na de uitgerekende datum: uiterlijk op de vierde ziektedag.</li> <li>Na het zwangerschapsverlof: uiterlijk op de vierde ziektedag.</li> </ul> <p>Meer informatie vindt u op de pagina <a title="Ziek en zwanger en in loondienst" href="/nl/ziek/ziek-zwanger-loondienst">Ziek en zwanger in loondienst</a>.</p> <h3>Werknemer ziek door orgaandonatie</h3> <p>U meldt de werknemer ziek binnen 6 weken nadat die ziek is geworden.</p> <p>ls de werknemer binnen deze 6 weken al weer beter is, terwijl u deze nog niet had ziek gemeld, dan doet u de ziekmelding en de betermelding tegelijk.</p> <p>Meer informatie vindt u op de pagina <a title="Ziek door orgaandonatie" href="/nl/ziek/orgaandonatie">Ziek door orgaandonatie</a>.</p> <h3>Werknemer valt onder de no-riskpolis</h3> <p>U meldt de werknemer ziek binnen 6 weken nadat die ziek is geworden.</p> <p>Als de werknemer binnen deze 6 weken al weer beter is, terwijl u hem nog niet had ziek gemeld, dan doet u de ziekmelding en de betermelding tegelijk.</p> <p>Meer informatie vindt u op de pagina <a title="No-riskpolis" href="/nl/no-riskpolis">No-riskpolis</a>.</p> <h3>Werknemer valt onder de compensatieregeling</h3> <p>U kunt de Ziektewet-uitkering aanvragen vanaf het moment dat de werknemer 13 weken ziek is. Vanaf dat moment moet u de ziekmelding uiterlijk binnen 4 dagen doen.</p> <p>Meer informatie vindt u op de pagina <a title="Compensatieregeling oudere werknemers" href="/nl/voordelen-regelingen-werkgevers/compensatieregeling-oudere-werknemers">Compensatieregeling Ziektewet oudere werknemers</a>.</p> <h3>Werknemer is uitzendkracht</h3> <p>Of en wanneer u als uitzendbureau de werknemer bij ons ziek moet melden hangt af van het contract: met of zonder uitzendbeding. En of het uitzendbureau een cao volgt.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Uitzendkracht en ziek" href="/nl/ziek/uitzend-oproep-flexibel-contract/uitzendkracht-ziek">Uitzendkracht en ziek</a>.</p> <h3>Werknemer is oproepkracht</h3> <p>Of en wanneer u de werknemer bij ons ziek moet melden hangt af van of er een arbeidscontract is of niet.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Oproepkracht en ziek" href="/nl/ziek/uitzend-oproep-flexibel-contract/oproepkracht-ziek">Oproepkracht en ziek</a>.</p> <h3>Werknemer is oproepkracht met voorovereenkomst</h3> <p>Of en wanneer u de werknemer bij ons ziek moet melden hangt af van het moment waarop de werknemer ziek is geworden.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Ziek en oproepcontract met voorovereenkomst" href="/nl/ziek/uitzend-oproep-flexibel-contract/oproepcontract-voorovereenkomst-ziek">Ziek en oproepkracht met voorovereenkomst</a>.</p> <h3>Werknemer heeft een nul-urencontract</h3> <p>Of en wanneer u de werknemer bij ons ziek moet melden hangt af van het moment waarop de werknemer ziek is geworden.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Nul-urencontract en ziek" href="/nl/ziek/uitzend-oproep-flexibel-contract/0-uren-contract-ziek">Nul-urencontract en ziek</a>.</p> <h3>Freelancer, stagiair of ander ‘fictief’ dienstverband</h3> <p>U meldt de werknemer uiterlijk op de vierde ziektedag ziek.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Fictief dienstverband en ziek" href="/nl/ziek/uitzend-oproep-flexibel-contract/fictief-dienstverband-ziek">Fictief dienstverband en ziek</a>.</p> <h3>Werknemer is oproepkracht of payrollmedewerker</h3> <p>U meldt de werknemer ziek op de laatste dag van het dienstverband.</p> <p>Lees meer informatie op de pagina <a title="Payrollmedewerker en ziek" href="/nl/ziek/uitzend-oproep-flexibel-contract/payroll-ziek">Payrollmedewerker en ziek</a>.</p> <h3>Dienstverband van de werknemer eindigt</h3> <p>U meldt de werknemer ziek op de laatste dag van het dienstverband.</p> <p>Valt dit in het weekend of op een nationale feestdag, dan doet u de ziekmelding de eerste werkdag daarna.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Ziek uit dienst" href="/nl/ziek/ziek-uit-dienst">Ziek uit dienst</a>.</p> <h3>Werknemer heeft de AOW-leeftijd bereikt</h3> <p>Of een werknemer die de AOW-leeftijd heeft bereikt een Ziektewet-uitkering kan krijgen, hangt af van of er een arbeidscontract is.</p> <p>Lees meer op de pagina <a title="Werk en ziekte tijdens AOW" href="/nl/aow-leeftijd/werk-ziekte-aow">Werk en ziekte tijdens AOW</a>.</p> </bgl-rich-text> </bgl-subsection> <bgl-subsection slot="extended" section-title="Meld werknemer precies op tijd ziek" section-id="inf_arttaken_sub_4"> <bgl-rich-text> <p>Het is belangrijk dat u de melding precies op tijd doet. Anders kunt u een boete krijgen van maximaal € 455.</p> <p>U moet uw werknemer ook niet te vroeg ziek melden, omdat we de ziekmelding dan niet in behandeling kunnen nemen.</p> </bgl-rich-text> </bgl-subsection> <bgl-subsection slot="extended" section-title="Na de ziekmelding" section-id="inf_arttaken_sub_5"> <bgl-rich-text> <p>Voor de beoordeling van de aanvraag nemen we contact op met de persoon die ziekgemeld is. Meer informatie daarover staat op de pagina <a title="Digitale vragenlijst na ziekmelding bij UWV" href="/nl/ziek/ziektewet-uitkering/ziekgemeld-vragenlijst">Digitale vragenlijst na Ziekmelding bij UWV</a>.</p> <p>Als u de ziekmelding heeft gedaan, hoeft de zieke (ex-)werknemer daarna niets meer te doen. Binnen 4 weken krijgt uw werknemer de beslissing. U ontvangt een kopie.</p> <p>Als u het niet eens bent met de beslissing van UWV, dan kunt u alleen <a title="Bezwaar maken" href="/nl/klacht-melding-bezwaar/bezwaar">bezwaar maken</a> als dat ook in onze brief staat.</p> </bgl-rich-text> </bgl-subsection> <bgl-subsection slot="extended" section-title="Opnieuw volledig ziek tijdens Ziektewet-uitkering" section-id="inf_arttaken_sub_6"> <bgl-rich-text> <p>Is uw werknemer weer opnieuw volledig ziek geworden tijdens de Ziektewet-uitkering? Geef dit dan binnen 2 dagen nadat de werknemer de melding bij u deed aan ons door. Doe dit het liefst ook via de <a data-ta-id="rtf_verzuimmelderinhetwerkgeversportaal" href="https://werkgeversportaal.uwv.nl/zw/verzuimmelden#verzuimmelden-Stap1">Verzuimmelder in het werkgeversportaal</a> of via Digipoort.</p> <p>Gebruik eventueel het formulier <a title="AG15202862-0921 - Mijn werknemer in de Ziektewet is weer (gedeeltelijk) aan het werk of weer volledig ziek" href="/imagesdxa/mijn-werknemer-in-de-zw-is-weer-gedeeltelijk-aan-het-werk-of-weer-volledig-ziek_tcm94-458759.doc">Mijn werknemer in de Ziektewet is weer (gedeeltelijk) aan het werk of weer volledig ziek</a>.</p> </bgl-rich-text> </bgl-subsection> <bgl-subsection slot="extended" section-title="Documenten nasturen na ziekmelding werknemer" section-id="inf_arttaken_sub_7"> <bgl-rich-text> <p>Met dit formulier biedt u 1 of meer documenten aan die horen bij de eerder door u verstuurde ziekmelding van uw werknemer:</p> </bgl-rich-text> <bgl-list list-type="link" title-link-id="inf_arttaken_sub_7_list_0" slot="" data-elastic-exclude> <bgl-list-link link-id="inf_arttaken_sub_7_list_1" link-label="Begeleidend formulier nagezonden documenten na ziekteaangifte.doc (195 kB)" link-url="/imagesdxa/begeleidend-formulier-nagezonden-documenten-na-ziekteaangifte_tcm94-459879.doc" icon-name="download"> </bgl-list-link> </bgl-list> </bgl-subsection> <bgl-list list-title="Bekijk ook" list-type="related" title-link-id="inf_arttaken_sub_related_0" slot="extended" data-elastic-exclude> <bgl-list-link link-id="inf_arttaken_sub_related_1" link-label="Zieke werknemer eigenrisicodrager Ziektewet" link-url="/nl/eigenrisicodrager/eigenrisicodrager-ziektewet/erd-zw-zieke-werknemer" link-type="navigation" icon-name="arrow-right"> </bgl-list-link> <bgl-list-link link-id="inf_arttaken_sub_related_2" link-label="Ziek, wat nu?" link-url="/nl/ziek/ziek-wat-nu" link-type="navigation" icon-name="arrow-right"> </bgl-list-link> <bgl-list-link link-id="inf_arttaken_sub_related_3" link-label="Rechten en plichten tijdens Ziektewet-uitkering" link-url="/nl/ziek/ziektewet-uitkering/rechten-plichten-zw" link-type="navigation" icon-name="arrow-right"> </bgl-list-link> <bgl-list-link link-id="inf_arttaken_sub_related_4" link-label="Ziektewet-uitkering" link-url="/nl/ziek/ziektewet-uitkering" link-type="navigation" icon-name="arrow-right"> </bgl-list-link> <bgl-list-link link-id="inf_arttaken_sub_related_5" link-label="Beter melden tijdens een WW- of Ziektewet-uitkering" link-url="/nl/ziek/beter-melden-ww-ziektewet" link-type="navigation" icon-name="arrow-right"> </bgl-list-link> </bgl-list> <mdgs-content-feedback slot="extended" language='nl'></mdgs-content-feedback> </bgl-content> <!-- RSPEAK_STOP --> </main> <!-- Footer --> <bgl-footer data-elastic-exclude class="rs_skip_always" footer-items='{"itemGroups": [ {"title": "Bekijk","items": [ {"id":"footer_1_1","title": "Onderwerpen", "url": "/nl/onderwerpen"},{"id":"footer_1_2","title": "Uitkeringen", "url": "/nl/uitkeringen"},{"id":"footer_1_3","title": "Speciaal voor", "url": "/nl/speciaal-voor"},{"id":"footer_1_4","title": "Magazines en nieuwsbrieven", "url": "/nl/magazines-nieuwsbrieven"}]}, {"title": "Alles over","items": [ {"id":"footer_2_1","title": "WW", "url": "/nl/ww"},{"id":"footer_2_2","title": "WIA", "url": "/nl/wia"},{"id":"footer_2_3","title": "Wajong", "url": "/nl/wajong"},{"id":"footer_2_4","title": "Ziektewet", "url": "/nl/ziek/ziektewet-uitkering"},{"id":"footer_2_5","title": "WAZO", "url": "/nl/kind-krijgen"}]}, {"title": "Direct naar","items": [ {"id":"footer_3_1","title": "Inloggen", "url": "/nl/inloggen"},{"id":"footer_3_2","title": "Contact", "url": "/nl/contact"},{"id":"footer_3_3","title": "English", "url": "/en"},{"id":"footer_3_4","title": "Other Languages", "url": "/nl/languages"},{"id":"footer_3_5","title": "Cliëntenraad", "url": "/nl/contact/clientenraad"}]}, {"title": "Meer UWV","items": [ {"id":"footer_4_1","title": "Werk.nl", "url": "https://www.werk.nl/werkzoekenden/"},{"id":"footer_4_2","title": "Over UWV", "url": "/nl/over-uwv"},{"id":"footer_4_3","title": "Werken bij UWV", "url": "/nl/werken-bij"},{"id":"footer_4_4","title": "Kennis en Cijfers", "url": "/nl/kennis-en-cijfers"},{"id":"footer_4_5","title": "Denk mee met UWV", "url": "/nl/contact/denk-mee-met-uwv"}]}] , "socialItems": {"title": "Blijf op de hoogte","items": [ {"id":"footer_social_1","title": "LinkedIn", "iconName":"linkedin", "url": "https://nl.linkedin.com/company/uwv"},{"id":"footer_social_2","title": "X (voorheen Twitter)", "iconName":"twitter", "url": "https://twitter.com/uwvnl"},{"id":"footer_social_3","title": "Facebook", "iconName":"facebook", "url": "https://www.facebook.com/UWVnl"},{"id":"footer_social_4","title": "Instagram (werken bij)", "iconName":"instagram", "url": "https://www.instagram.com/werkenbijuwvnl"}]}, "globalItems": [{"id":"footer_global_1","title": "Over de website", "url": "/nl/over-uwv/website"},{"id":"footer_global_2","title": "Webarchief", "url": "https://uwv.archiefweb.eu"},{"id":"footer_global_3","title": "Privacy", "url": "/nl/privacy"},{"id":"footer_global_4","title": "Cookies", "url": null},{"id":"footer_global_5","title": "Toegankelijkheid", "url": "/nl/toegankelijkheid"},{"id":"footer-usabilla-button","title": "Uw mening", "url": null}]} '> <bgl-partners data-elastic-exclude slot="partner"> </bgl-partners> </bgl-footer> </body> </html>