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Datenschutzerklärung | Europa-Park Erlebnis-Resort

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One</a></li><li id="main-menu-link-contentb8e54bde-1a8b-41f8-97fc-43c5d6bf281e" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/karriere-und-jobs-bei-mack-rides" class="sf-depth-2">MACK Rides</a></li><li id="main-menu-link-content73ffcfd8-9a27-4ec8-ba6a-a7949a1af88f" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/karriere-und-jobs-bei-mack-animation" class="sf-depth-2">MACK Animation</a></li><li id="main-menu-link-contentcc6efc77-341e-4b95-8ec9-16be0262fee2" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/karriere-und-jobs-bei-der-talent-academy" class="sf-depth-2">TALENT ACADEMY</a></li><li id="main-menu-link-content1a6ed170-5862-4781-8d42-7be390fddebe" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/karriere-und-jobs-bei-vr-coaster" class="sf-depth-2">VR Coaster</a></li></ul></li><li id="main-menu-link-content16b8f883-0286-4154-ade1-648f8f2d41a2" class="sf-depth-1 menuparent"><a href="/de/bewerbungstipps-faq" class="arrow sf-depth-1 menuparent">Informationen</a><ul><li id="main-menu-link-contentd999ce86-2a85-400c-9a69-4f08b3f7ecc7" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/bewerbungstipps-faq" class="sf-depth-2">Bewerbungstipps &amp; FAQ</a></li><li id="main-menu-link-content939b71da-9295-40ee-8492-400c15c01706" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/ausbildung-duales-studium" class="hide-en hide-fr sf-depth-2">Infos zu Ausbildung &amp; Duales Studium</a></li><li id="main-menu-link-content61ff5b65-5a05-412d-a3cf-51f5c5065b26" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/mack-akademie" class="sf-depth-2">MACK Akademie &amp; Weiterbildung</a></li><li id="main-menu-link-contentae6d8d9b-0c1e-45a3-8de2-1b14a5ec2467" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/bewerbertage-2025" class="sf-depth-2">Bewerbertage</a></li><li id="main-menu-link-content2426a7cd-e8c3-45d4-b429-f66a5bf9efa6" class="sf-depth-2 sf-no-children"><a href="/de/wohnen-baden" class="arrow sf-depth-2">Wohnen in Baden</a></li><li 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data-drupal-link-query="{&quot;filter&quot;:&quot;105&quot;}" data-drupal-link-system-path="jobs">Saisonarbeit Voll- &amp; Teilzeit</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/jobs?filter=104" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-query="{&quot;filter&quot;:&quot;104&quot;}" data-drupal-link-system-path="jobs">Festanstellung</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/jobs?filter=108" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-query="{&quot;filter&quot;:&quot;108&quot;}" data-drupal-link-system-path="jobs">Aushilfstätigkeit</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/jobs?filter=107" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-query="{&quot;filter&quot;:&quot;107&quot;}" data-drupal-link-system-path="jobs">Praktikum</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/initiativbewerbung" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/20">Initiativbewerbung</a> </li> </ul> </li> <li class="menu-item menu-item--expanded menu-item--level-1"> <a href="/de/mack-unternehmensgruppe" class="menu-link--level-1" data-drupal-link-system-path="node/22">MACK Unternehmensgruppe</a> <ul class="menu menu--level-2"> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-im-europa-park-erlebnis-resort" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/314">Europa-Park Erlebnis-Resort</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-im-europa-park" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/306">Europa-Park</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-rulantica" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/308">Rulantica</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-den-europa-park-hotels" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/307">Europa-Park Hotels, Camp Resort &amp; Camping</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-bei-eatrenalin" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/305">Eatrenalin</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-bei-yullbe" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/309">YULLBE</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-bei-mack-one" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/294">MACK One</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-bei-mack-rides" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/310">MACK Rides</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-bei-mack-animation" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/311">MACK Animation</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/karriere-und-jobs-bei-der-talent-academy" 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data-drupal-link-system-path="node/23">MACK Akademie &amp; Weiterbildung</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/bewerbertage-2025" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/333">Bewerbertage</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/wohnen-baden" class="arrow menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/27">Wohnen in Baden</a> </li> <li class="menu-item menu-item--level-2"> <a href="/de/kontakt" class="menu-link--level-2" data-drupal-link-system-path="node/325">Kontakt</a> </li> </ul> </li> </ul> </nav> <div id="block-mobile-search" class="mobile-overlay-block block block--type-basic block--view-mode-full block-block-content block-block-content4369d546-8b45-48a0-989a-55c94fd8735e"> <div class="block-content"> <a href="/jobs" > <svg xmlns="http://www.w3.org/2000/svg" xmlns:xlink="http://www.w3.org/1999/xlink" width="50px" height="50px" viewBox="0 0 50 50" version="1.1"> <title>ico_suche</title> <g id="ico_suche" stroke="none" stroke-width="1" fill="none" fill-rule="evenodd"> <path d="M34.5219179,6.74261694 C38.2311273,10.4526579 40.2735925,15.3844794 40.2735925,20.6308515 C40.2735925,25.6007502 38.4413324,30.2875534 35.0946026,33.9230955 L48.7579331,47.5861781 C49.080689,47.9106618 49.080689,48.433809 48.7579331,48.7582927 C48.5957276,48.9188791 48.3838674,49 48.1720071,49 C47.9601469,49 47.7482867,48.9188791 47.5860812,48.7582927 L33.412962,34.5819961 C33.2590322,34.4263764 33.1398609,34.1846691 33.1398609,33.9644837 C33.1398609,33.7459539 33.1961362,33.5042466 33.3517211,33.3486269 C36.7481056,29.9514809 38.6184343,25.4351972 38.6184343,20.6308515 C38.6184343,15.8265057 36.7481056,11.3085665 33.3517211,7.91307609 C26.3421264,0.901909894 14.9331213,0.900254365 7.92187136,7.91307609 C4.52548685,11.3085665 2.65515815,15.8265057 2.65515815,20.6308515 C2.65515815,25.4351972 4.52548685,29.9514809 7.92187136,33.3486269 C12.7152094,38.1430394 19.7082525,39.8300237 26.1633693,37.750679 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region-content"> <div id="block-mainpagecontent" class="block block--type- block--view-mode- block-system block-system-main-block"> <script type="application/ld+json"> { "@context": "http://schema.org", "@type": "Corporation", "name": "Europa-Park GmbH & Co Mack KG", "url": "https://jobs.europapark.de/", "logo": "https://jobs.europapark.de/themes/bmhzero/images/logo.svg", "contactPoint": { "@type": "ContactPoint", "telephone": "+49 (0) 7822 77 15444", "contactType": "customer service", "areaServed": "DE", "availableLanguage": ["German"] } } </script> <article class="node node--type-page node--view-mode-full clearfix"> <div class="ce-content-element ce-content-element--type-text"> <div class="ce-container content-container"> <div class="ce-content"> <div class="privacy"> <h2>Name und Anschrift des Verantwortlichen</h2> <p>Der Verantwortliche im Sinne der Datenschutz-Grundverordnung und anderer nationaler Datenschutzgesetze der Mitgliedsstaaten sowie sonstiger datenschutzrechtlicher Bestimmungen ist die:</p> <p> Europa-Park GmbH & Co. Mack KG<br> Europa-Park-Str. 2<br> 77977 Rust<br> Deutschland </p> <p> Tel.: <a href="tel:+497822770">07822-770</a><br> E-Mail: <a href="mailto:info@europapark.de">info@europapark.de</a><br> Website: <a href="https://www.europapark.de" target="_blank">https://www.europapark.de</a> </p> <h2>Name und Anschrift des Datenschutzbeauftragten</h2> <p> Die Datenschutzbeauftragte des Verantwortlichen ist:<br> Sina Krenz<br> Tel.: <a href="tel:+497822770">07822-770</a><br> E-Mail: <a href="mailto:datenschutz@europapark.de">datenschutz@europapark.de</a> </p><h2> Allgemeines zur Datenverarbeitung </h2> <h3> Begriffserklärungen </h3> <p> „Personenbezogene Daten“ sind alle Informationen, die sich auf eine identifizierte oder identifizierbare natürliche Person (im Folgenden „betroffene Person“) beziehen; als identifizierbar wird eine natürliche Person angesehen, die direkt oder indirekt, insbesondere mittels Zuordnung zu einer Kennung wie einem Namen, zu einer Kennnummer, zu Standortdaten, zu einer Online-Kennung (z. B. Cookie) oder zu einem oder mehreren besonderen Merkmalen identifiziert werden kann, die Ausdruck der physischen, physiologischen, genetischen, psychischen, wirtschaftlichen, kulturellen oder sozialen Identität dieser natürlichen Person sind. </p> <p> „Verarbeitung“ ist jeder mit oder ohne Hilfe automatisierter Verfahren ausgeführte Vorgang oder jede solche Vorgangsreihe im Zusammenhang mit personenbezogenen Daten. Der Begriff reicht weit und umfasst praktisch jeden Umgang mit Daten. </p> <p> „Pseudonymisierung“ die Verarbeitung personenbezogener Daten in einer Weise, dass die personenbezogenen Daten ohne Hinzuziehung zusätzlicher Informationen nicht mehr einer spezifischen betroffenen Person zugeordnet werden können, sofern diese zusätzlichen Informationen gesondert auf-bewahrt werden und technischen und organisatorischen Maßnahmen unterliegen, die gewährleisten, dass die personenbezogenen Daten nicht einer identifizierten oder identifizierbaren natürlichen Person zugewiesen werden. </p> <p> Als „Verantwortlicher“ wird die natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, die allein oder gemeinsam mit anderen über die Zwecke und Mittel der Verarbeitung von personenbezogenen Daten entscheidet, bezeichnet. </p> <p> „Auftragsverarbeiter“ eine natürliche oder juristische Person, Behörde, Einrichtung oder andere Stelle, die personenbezogene Daten im Auftrag des Verantwortlichen verarbeitet. </p> <h3> Umfang der Verarbeitung personenbezogener Daten </h3> <p> Wir verarbeiten personenbezogene Daten unserer Nutzer in der Regel nur, soweit dies zur Bereitstellung einer funktionsfähigen Webseite sowie unserer Inhalte und Leistungen erforderlich ist. </p> <h3> Rechtsgrundlage für die Verarbeitung personenbezogener Daten </h3> <p> Für die jeweilige Verarbeitung wird Ihnen im Folgenden die jeweilige Rechtsgrundlage dargestellt und erläutert. Die Rechtsgrundlage basiert bei einer Bewerbung und Nutzung des Jobportals auf einem Vertrag oder aufgrund einer Anbahnung zu einem solchen (z. B. Arbeitsvertrag). In bestimmten Fällen kann Rechtsgrundlage auch das berechtigte Interesses unseres Unternehmens sein oder die Verarbeitung erfolgt aufgrund Ihrer Einwilligung / Erlaubnis z. B. bei einem Job Alert oder der Aufnahme in den Interessentenpool. </p> <h3> Datenlöschung und Speicherdauer </h3> <p> Im Allgemeinen werden Ihre bei uns gespeicherten personenbezogenen Daten gelöscht, sobald sie für ihre Zweckbestimmung nicht mehr erforderlich sind und der Löschung keine gesetzlichen Aufbewahrungspflichten entgegenstehen. Sofern die Daten nicht gelöscht werden, weil sie für andere und gesetzlich zulässige Zwecke erforderlich sind, wird deren Verarbeitung eingeschränkt. D.h. die Daten werden gesperrt und nicht für andere Zwecke verarbeitet. Das gilt z.B. für Daten, die aus handels- oder steuerrechtlichen Gründen aufbewahrt werden müssen. </p> <p> Nach gesetzlichen Vorgaben in Deutschland erfolgt die Aufbewahrung für Bücher, Aufzeichnungen, Lageberichte, Buchungsbelege, Handelsbücher, für Besteuerung relevanter Unterlagen, etc. für 10 Jahre gemäß §§ 147 Abs. 1 AO, 257 Abs. 1 Nr. 1 und 4, Abs. 4 HGB und 6 Jahre gemäß § 257 Abs. 1 Nr. 2 und 3, Abs. 4 HGB für Handelsbriefe. Dazu gehören z.B. die Unterlagen und Daten zur Abwicklung Ihres Einkaufs von Waren oder der Europa-Park Clubkarte im Onlineshop. </p> <h3> Sicherheit </h3> <p> Wir nutzen für unsere Webseiten aus Sicherheitsgründen und zum Schutz der Übertragung personenbezogener Daten und anderer vertraulicher Inhalte (z.B. Bestellungen oder Anfragen an uns) eine SSL-bzw. TLS-Verschlüsselung. Sie können eine verschlüsselte Verbindung an der Zeichenfolge „https://“ und dem Schloss-Symbol in Ihrer Browserzeile erkennen. </p> <h3> Datenweitergabe an Dritte </h3> <p> Insbesondere zur Erfüllung rechtlicher Verpflichtungen Ihnen gegenüber ist es manchmal notwendig Ihre personenbezogenen Daten an Dritte als Dienstleister weiterzugeben. Regelmäßig erfolgt dies im Rahmen einer vertraglich geregelten Auftragsverarbeitung. Es kann aber auch vorkommen, dass der Dritte selbst als Verantwortlicher agiert. </p> <p> Eine Datenweitergabe ist beispielsweise dann notwendig, wenn wir Ihnen bestellte Ware, Fundsachen oder Gewinnspielpreise auf dem Postweg zusenden. Hier wird Ihr Name, Ihre Adresse und im Fall der Sendungsverfolgung auch Ihre E-Mail-Adresse an den Versanddienstleister übermittelt. Gerne können wir Ihnen im Einzelfall Auskunft über den konkreten Dienstleister geben. </p> <h2> Bewerbung </h2> <h3> Überblick </h3> <p> Das Bewerbermanagement und Jobportal wird zentral für alle Gesellschaften der Mack-Gruppe von der Europa-Park GmbH &amp; Co Mack KG übernommen. Je nachdem für welche Stelle Sie sich bewerben, können Ihre Daten an die Mack-Gesellschaft, die der potentielle Arbeitgeber wäre, weitergegeben werden. </p> <h3> Online-Bewerbung </h3> <p> Sie haben online die Möglichkeit sich per E-Mail oder über das Jobportal zu bewerben. Hierbei werden diverse Daten erfasst, die Sie konkret dem jeweiligen Formular entnehmen können. </p> <p> Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Ihrer Daten bei der Online-Bewerbung ist Art. 6 Abs. 1 b) DSGVO, die Erforderlichkeit für Einstellungsentscheidung und Begründung eines Arbeitsvertrages. </p> <p> Die Verarbeitung Ihrer Daten ist für die Einstellungsentscheidung erforderlich. Ein Widerspruch gegen die Verarbeitung hat daher die Beendigung des Einstellungsverfahrens und die Ablehnung Ihrer Bewerbung zur Folge. </p> <h3> Jobportal </h3> <p> Für die Bewerbung mit Account im Jobportal benötigen Sie ein Bewerberprofil. Erforderlich für die Erstellung eines Bewerberprofils sind Vor- und Nachname, Wohnsitz, E-Mail-Adresse, Geburtsdatum, Staatsbürgerschaft, sowie Telefonnumer, Passwort und ein Lebenlauf. Das Hochladen von Dokumenten oder Angaben über den akademischen und/oder beruflichen Werdegang, Qualifikationen und Fähigkeiten, Sprachkenntnisse und Reisebereitschaft/Mobilität sind hingegen freiwillig und für die Registrierung nicht zwingend erforderlich. Um Ihnen die Bewerbung auf verschiedene Stellen so einfach wie möglich zu machen, ist Ihr Bewerberprofil für alle Online-Bewerbungen über das Bewerberportal gültig. </p> <p> Neben den allgemeinen Profilangaben werden weitere stellenspezifische Angaben abgefragt, wenn Sie sich für eine konkrete Stelle bewerben. Allgemeinen Profilangaben werden auch für andere Online-Bewerbungen verwendet. Die stellenspezifischen Angaben werden für jede Online-Bewerbung neu erfasst und verarbeitet. Die Pflichtangaben sind mit einem * gekennzeichnet, alle weiteren Angaben sind freiwillig. </p> <p> Im Bewerbungsverfahren können zusätzlich weitere Daten wie etwa Kommunikationsinhalte (z.B. E-Mail-Kontakt), Beurteilungen (z. B. Ergebnisse von Bewerbungsgesprächen) angefordert werden, sofern dies gesetzlich oder (vor-)vertraglich erforderlich ist oder Sie eingewilligt haben. Diese Daten werden in der Regel nicht über das Bewerberportal verarbeitet. Es besteht eine Pflicht zur Bereitstellung der Daten, insoweit diese für eine Bewerbung notwendig sind, um eine Einstellungsentscheidung treffen zu können. </p> <h3> Interessentenpool </h3> <p> Unabhängig von der einzelnen Online-Bewerbung haben Sie bei der Registrierung die Möglichkeit, Ihre Einwilligung zur Teilnahme am Interessentenpool zu erteilen. Die Einwilligung erlaubt, dass alle zugriffsberechtigten Recruiter auf Ihr Bewerberprofil Zugriff haben, um es auf adäquate Stellenausschreibungen zu prüfen. Gegenstand dabei sind ausschließlich Ihre allgemeinen Profilangaben und explizit nicht die stellenspezifischen Anforderungen, sofern Sie sich währenddessen in einem oder mehreren Bewerbungsverfahren befinden. Auch erfolgt die Prüfung manuell und nicht durch automatisierte Einzelfallentscheidung oder Profiling. Bei einer adäquaten Stellenausschreibung können Sie von dem dafür verantwortlichen Mack-Unternehmen kontaktiert werden. Mit einer Kontaktaufnahme ist eine Online-Bewerbung noch nicht begründet, sodass Sie frei entscheiden können, ob Sie sich bewerben. </p> <p> Die Rechtsgrundlage für Ihre Teilnahme am Interessentenpool ist die Einwilligung nach Art. 6 Abs. 1 a) DSGVO. Die Einwilligung ist freiwillig. Eine Verweigerung der Einwilligung oder der Widerruf Ihrer Einwilligung hat keine negativen Auswirkungen auf laufende Bewerbungsverfahren. </p> <p> Ihre Teilnahme am Interessentenpool gestattet die Zugriffe der Recruiter bis Sie die Einwilligung widerrufen und/oder Ihr Bewerberprofil gelöscht wird. E-Mail-Adresse und Telefonnummer können zur Kontaktaufnahme verwendet werden. Gesetzliche Aufbewahrungsfristen betreffend laufender Bewerbungsverfahren bleiben dabei unberührt. </p> <p> Ihre Einwilligung in die Teilnahme am Kandidatenpool können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen, indem Sie uns über <a href="mailto:jobs@europapark.de">jobs@europapark.de</a> kontaktieren. </p> <h3> Datenweitergabe </h3> <p> Bei der Online-Bewerbung erhalten grundsätzlich nur Personen Zugriff auf Ihre Daten, die die konkrete Einstellungsentscheidung treffen bzw. an dieser wesentlich beteiligt sind. Zu diesen Personen zählen regelmäßig Mitarbeiter der Personalabteilung (sog. „Recruiter“) und der Vorgesetzte sowie in bestimmten Fällen Fachverantwortliche. Das Bewerbungsmanagement für die Mack-Gruppe erfolgt zentral über die Personalabteilung der Europa-Park GmbH &amp; Co Mack KG. Je nachdem auf welche Stelle Sie sich bewerben, werden Ihre Daten an weitere Unternehmen der Mack-Gruppe weitergegeben, wie die Europa-Park GmbH &amp; Co - Shopping KG, Mack One Deutschland GmbH &amp; Co KG, RULANTICA GmbH &amp; Co Mack KG und die Europa-Park GmbH &amp; Co. - Hotelbetriebe KG. Darüber hinaus kann es aufgrund der Einhaltung von gesetzlichen Pflichten aus dem Arbeitsrecht und dem Recht der sozialen Sicherheit oder des Sozialschutzes bei einem konkreten Bewerbungsverfahren erforderlich sein, dass Arbeitnehmervertreter (Betriebsrat und Schwerbehindertenvertretung) Zugriff auf Ihr Bewerberprofil erhalten. Eine Datenweitergabe an weitere Empfänger findet statt, wenn gesetzliche Bestimmungen dies gebieten oder Sie eingewilligt haben. </p> <h3> Personalberater </h3> <p> Für die Akquisition von Bewerbern kann die Mack-Gruppe Personalberater beauftragen. Dabei werden Ihre Bewerberdaten entweder auf Grundlage Ihrer Einwilligung oder auf Grundlage eines Vertrages zwischen Ihnen und dem Personalberater vom Personalberater an uns übermittelt. Die Übermittlung erfolgt in der Regel elektronisch, also via E-Mail oder durch Anlage Ihres Bewerberprofils. Bis einschließlich der Übermittlung ist der Personalberater verantwortlich für die Verarbeitung Ihrer Bewerberdaten. Nach der Übermittlung an die Gesellschaft werden Ihre Bewerberdaten für Einstellungsentscheidung und Begründung eines Arbeitsvertrages wie beschrieben verarbeitet. Gegenstand der Beauftragung eines Personalberaters ist es, geeignete Bewerber zu finden. </p> <h3> Dauer der Speicherung </h3> <p> Die Daten werden gelöscht, sobald sie für die Erreichung des Zweckes ihrer Erhebung nicht mehr erforderlich sind. Das ist unter anderem der Fall, wenn wir Sie eingestellt haben. Sofern Sie am Ende des Auswahlprozesses ein Angebot zur Begründung eines Arbeitsverhältnisses erhalten und dieses annehmen, behalten wir uns vor, die von Ihnen im Rahmen des Bewerbungsprozesses zur Verfügung gestellten Informationen an das Personalstammdatensystem der jeweiligen Gesellschaft weiterzuleiten. Diese Datenübertragung erfolgt zum Zweck der administrativen Betreuung Ihres Arbeitsverhältnisses. </p> <p> Nach einer Absage werden Ihre Daten aus der Bewerbung innerhalb von sechs Monaten gelöscht, außer Sie haben eine Einwilligung für die Speicherung im Interessentenpool erteilt. </p> <p> Wenn Sie der Datenverarbeitung widersprechen, werden die Daten nach einer kurzen Bearbeitungszeit gelöscht, sofern sie nicht auch aufgrund eines anderen Zwecks gespeichert wurden. </p> <h2> Bereitstellung der Webseite und Erstellung von Logfiles </h2> <h3> Beschreibung und Umfang der Datenverarbeitung </h3> <p> Bei jedem Aufruf unserer Internetseite erfasst unser System automatisiert Daten und Informationen vom Computersystem des aufrufenden Rechners, sogenannte Verkehrsdaten. </p> <p> Folgende Daten werden hierbei erhoben: </p> <ul> <li> Informationen über den Browsertyp und die verwendete Version </li> <li> Das Betriebssystem des Nutzers </li> <li> Den Internet-Service-Provider des Nutzers </li> <li> Datum und Uhrzeit des Zugriffs </li> <li> Webseiten, von denen das System des Nutzers auf unsere Internetseite gelangt </li> <li> Webseiten, die vom System des Nutzers über unsere Webseite aufgerufen werden </li> </ul> <p> Die vorübergehende Speicherung der IP-Adresse durch das System ist notwendig, um eine Auslieferung der Webseite an den Rechner des Nutzers zu ermöglichen. Hierfür muss die IP-Adresse des Nutzers für die Dauer der Sitzung gespeichert bleiben. Die Erhebung der Verkehrsdaten dient der technischen Verbesserung unseres Angebots. </p> <p> Die Daten werden ebenfalls in den Logfiles unseres Systems gespeichert. Davon ausgenommen sind die IP-Adressen des Nutzers oder andere Daten, die die Zuordnung der Daten zu einem Nutzer ermöglichen. Eine Speicherung dieser Daten zusammen mit anderen personenbezogenen Daten des Nutzers findet nicht statt. </p> <h3> Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung </h3> <p> Rechtsgrundlage für die vorübergehende Speicherung der Daten ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt in der Auslieferung unserer Webinhalte an Sie. </p> <h3> Dauer der Speicherung </h3> <p> Ihre Verkehrsdaten werden von uns automatisch gelöscht, sobald Sie den Besuch unserer Webseiten beenden. </p> <h3> Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeit </h3> <p> Die Erfassung der Daten zur Bereitstellung der Webseite und die Speicherung der Daten in Logfiles ist für den Betrieb der Internetseite zwingend erforderlich. Sie haben hierzu eine Widerspruchsmöglichkeit nach Art. 21 DSGVO, sofern Sie die besonderen Umstände, die einer Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten entgegenstehen, geltend machen. Die Nutzung personenbezogenen Daten ist auf das Notwendigste beschränkt, ebenso wie der Zeitraum der Speicherung auf Ihren Webseiten-Besuch beschränkt ist. </p> <h2> Verwendung von Cookies </h2> <h3> Beschreibung, Zweck und Umfang der Datenverarbeitung </h3> <p> Unsere Webseite verwendet Cookies. Bei Cookies handelt es sich um Textdateien, die im vom verwendeten Internetbrowser auf dem Computersystem des Nutzers gespeichert werden. </p> <p> Ein Cookie dient vor allem dazu, die Angaben zu einem Nutzer (bzw. dem Gerät auf dem das Cookie gespeichert ist) während oder auch nach seinem Besuch innerhalb eines Onlineangebotes zu speichern. Wir setzen Cookies ein, um unsere Webseite nutzerfreundlicher zu gestalten. Der Zweck der Verwendung technisch notwendiger Cookies ist, die Nutzung von Webseiten für die Nutzer zu vereinfachen. Die Verwendung der Analyse-Cookies erfolgt zu dem Zweck, die Qualität unserer Webseite und ihre Inhalte zu verbessern. Durch die Analyse-Cookies erfahren wir, wie die Webseite genutzt wird und können so unser Angebot stetig optimieren. </p> <p> Cookies können hierzu für verschiedene Aufgaben verwendet werden: </p> <p> Temporäre Cookies: Als temporäre Cookies, bzw. „Session-Cookies“ oder „transiente Cookies“, werden Cookies bezeichnet, die gelöscht werden, nachdem ein Nutzer ein Onlineangebot verlässt und seinen Browser schließt. In einem solchen Cookie kann z.B. der Inhalt eines Warenkorbs in einem Onlineshop oder ein Login-Status gespeichert werden, Ihre Spracheinstellungen, usw.). </p> <p> Permanente Cookies: Als „permanent“ oder „persistent“ werden Cookies bezeichnet, die auch nach dem Schließen des Browsers gespeichert bleiben. So kann z.B. der Login-Status für den Shop gespeichert werden, wenn die Nutzer diese nach mehreren Tagen aufsuchen. Ebenso können in einem solchen Cookie die Interessen der Nutzer gespeichert werden, die für Reichweitenmessung oder Marketingzwecke verwendet werden. </p> <p> Als „Third-Party-Cookie“ werden Cookies bezeichnet, die von anderen Anbietern als dem Verantwortlichen, der das Onlineangebot betreibt, angeboten werden. </p> <p> Die erhobenen Daten der Nutzer werden durch technische Vorkehrungen pseudonymisiert. Daher ist eine Zuordnung der Daten zum aufrufenden Nutzer nicht mehr möglich. Die Daten werden nicht gemeinsam mit sonstigen personenbezogenen Daten der Nutzer gespeichert. </p> <p> Beim Aufruf unserer Webseite werden die Nutzer durch einen Cookie-Consent (Infobanner mit Einwilligungsfunktion) über die Verwendung der von uns eingesetzten Cookies informiert. Im Cookie-Consent ist es Ihnen möglich, den Einsatz der gesetzlich erlaubten Cookies (transiente und permanente zur Funktionalität des Webangebots notwendige Cookies) zu bestätigen und oder individuelle Einstellungen vorzunehmen, bzw. der Nutzung von Werbe- oder Drittanbieter-Cookies (z.B. permanente Marketing-Cookies und Third-Party-Anbieter wie Google) zuzustimmen. Ein Teil unserer Websiten, insbesondere Unterseiten der europapark.de sind mit einem übergreifenden Cookie-Consent verbunden. Das erkennen Sie daran, dass beim Aufruf der neuen Seite, kein neuer Banner angezeigt wird. </p> <p> Bei einem Wechsel zu anderen Websiten kann es vorkommen, dass erneut in einem Cookie-Consent über die Nutzung von Cookies durch Sie entschieden werden muss. Die Einstellungen werden ebenfalls als Cookies gespeichert. Die Cookies kommen erst zum Einsatz, sobald Sie im Cookie-Consent entschieden haben. Den Cookie-Consent können Sie jederzeit über den Punkt „Cookie-Einstellungen“ im Footer aufrufen, um durch Ändern Ihrer Einstellungen Ihre Einwilligung zur Nutzung von funktionellen Cookies, Analyse-Cookies und Cookies für Marketingzwecke zu widerrufen. Nähere Erläuterungen zu den Cookies erhalten Sie in den Cookie-Einstellungen beim Punkt Cookie-Liste und in unserer Datenschutzerklärung. </p> <p> Für die Verwaltung der Cookies verwenden wir OneTrust, einen Dienst der OneTrust Technology Limited, 82 St John St, Farringdon, London EC1M 4JN, Vereinigtes Königreich (UK) und den Google Tag Manager, einen Dienst der Google Ireland Limited, Google Building Gordon House, Barrow St, Dublin 4, Irland. </p> <h3> Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung </h3> <p> Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung personenbezogener Daten unter Verwendung von temporären oder teilweise permanenten unbedingt erforderlichen Cookies ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Unser berechtigtes Interesse liegt darin begründet, Ihnen ein Webseiten-Angebot zur Verfügung stellen zu können mit voller Funktionalität und einem angemessenen Komfort der Bedienung. </p> <p> Die Rechtsgrundlage für die Verarbeitung personenbezogener Daten unter Verwendung von nicht unbedingt erforderlichen Cookies ist Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. </p> <p> Sie werden beim ersten Aufruf des Angebots gebeten, Ihre Einwilligung zu erteilen. Ihren Einwilligungsstatus können Sie bei den „Cookie-Einstellungen“ im Footer der Webseite verwalten. </p> <h3> Dauer der Speicherung, Widerrufs – und Widerspruchsmöglichkeit </h3> <p> Cookies werden auf dem Rechner des Nutzers gespeichert und von diesem an unserer Seite übermittelt. Daher haben Sie als Nutzer auch die volle Kontrolle über die Verwendung von Cookies. Durch eine Änderung der Einstellungen in Ihrem Internetbrowser können Sie die Übertragung von Cookies deaktivieren oder einschränken. Bereits gespeicherte Cookies können jederzeit gelöscht werden. Dies kann auch automatisiert erfolgen. Werden Cookies für unsere Webseite deaktiviert, können möglicherweise nicht mehr alle Funktionen der Webseite vollumfänglich genutzt werden. </p> <p> In den „Cookie-Einstellungen“ können Sie Ihre Einstellung zu Cookies auf unserer Webseite ändern. </p><h2>Kontaktformular und E-Mail-Kontakt</h2> <h3>Beschreibung und Umfang der Datenverarbeitung</h3> <p>Auf unserer Internetseite sind regelmäßig Kontaktformulare vorhanden, welche für die elektronische Kontaktaufnahme genutzt werden können. Nimmt ein Nutzer diese Möglichkeit wahr, so werden die in der Eingabemaske eingegeben Daten an uns übermittelt und gespeichert. Diese Daten sind:</p> <ul> <li>Vorname und Name</li> <li>Adressdaten</li> <li>E-Mail-Adresse</li> <li>Inhalt der Nachricht</li> <li>Ggfs. Telefonnummer</li> </ul> <p>Im Zeitpunkt der Absendung der Nachricht werden zudem folgende Daten kurzzeitig gespeichert:</p> <ul> <li>Die IP-Adresse des Nutzers</li> <li>Datum und Uhrzeit der Registrierung</li> </ul> <p>Für die Verarbeitung der Daten wird im Rahmen des Absendevorgangs Ihre Einwilligung eingeholt und auf diese Datenschutzerklärung verwiesen.</p> <p>Alternativ ist eine Kontaktaufnahme über die bereitgestellte E-Mail-Adresse möglich. In diesem Fall werden die mit der E-Mail übermittelten personenbezogenen Daten des Nutzers gespeichert.</p> <p>Es erfolgt in diesem Zusammenhang keine Weitergabe der Daten an Dritte. Die Daten werden ausschließlich für die Verarbeitung der Konversation verwendet.</p> <h3>Rechtsgrundlage für die Datenverarbeitung</h3> <p>Rechtsgrundlage für die Verarbeitung der Daten ist bei Vorliegen einer Einwilligung des Nutzers Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO.</p> <p>Rechtsgrundlage für die Verarbeitung der Daten, die im Zuge einer Übersendung einer E-Mail oder einer Nutzung des Kontaktformulars übermittelt werden, ist Art. 6 Abs. 1 lit. f DSGVO. Zielt der E-Mail-Kontakt auf den Abschluss eines Vertrages ab, so ist Rechtsgrundlage für die Verarbeitung Art. 6 Abs. 1 lit. b DSGVO.</p> <h3>Zweck der Datenverarbeitung</h3> <p>Die Verarbeitung der personenbezogenen Daten aus der Eingabemaske dient uns allein zur Bearbeitung der Kontaktaufnahme. Im Falle einer Kontaktaufnahme per E-Mail liegt hieran auch das erforderliche berechtigte Interesse an der Verarbeitung der Daten.</p> <p>Die sonstigen während des Absendevorgangs verarbeiteten personenbezogenen Daten dienen dazu, einen Missbrauch des Kontaktformulars zu verhindern und die Sicherheit unserer informationstechnischen Systeme sicherzustellen.</p> <h3>Dauer der Speicherung</h3> <p>Die Daten werden gelöscht, sobald sie für die Erreichung des Zweckes ihrer Erhebung nicht mehr erforderlich sind. Für die personenbezogenen Daten aus der Eingabemaske des Kontaktformulars und diejenigen, die per E-Mail übersandt wurden, ist dies dann der Fall, wenn die jeweilige Konversation mit dem Nutzer beendet ist. Beendet ist die Konversation dann, wenn sich aus den Umständen entnehmen lässt, dass der betroffene Sachverhalt abschließend geklärt ist.</p> <p>Die während des Absendevorgangs zusätzlich erhobenen personenbezogenen Daten werden spätestens nach einer Frist von sieben Tagen gelöscht.</p> <h3>Widerspruchs- und Beseitigungsmöglichkeit</h3> <p>Der Nutzer hat jederzeit die Möglichkeit, seine Einwilligung zur Verarbeitung der personenbezogenen Daten zu widerrufen. Nimmt der Nutzer per E-Mail Kontakt mit uns auf, so kann er der Speicherung seiner personenbezogenen Daten jederzeit widersprechen. In einem solchen Fall kann die Konversation nicht fortgeführt werden.</p> <p>Die Daten können jederzeit durch Einloggen in das Benutzerprofils oder durch den Versand einer Email an <a href="mailto:datenschutz@europapark.de">datenschutz@europapark.de</a> erfolgen.</p> <p>Alle personenbezogenen Daten, die im Zuge der Kontaktaufnahme gespeichert wurden, werden in diesem Fall gelöscht.</p><h2>Cookies zur Analyse und für Marketingzwecke</h2> <p>In den „Cookie-Einstellungen“ im Footer der Webseite können Sie Ihre Einstellung zu Cookies auf unserer Webseite ändern. Sie können dort Ihren Einwilligungsstatus für einzelne Cookies und gesamte Kategorien verwalten. Sofern nichts abweichendes angegeben ist, erfolgt die Verarbeitung auf der Rechtsgrundlage Ihrer Einwilligung gem. Art. 6 Abs. 1 lit. a DSGVO. Im Folgenden finden Sie näherer Ausführungen zu den auf unserer Webseite eingebundenen Diensten.</p><h3>Webanalyse durch Google Analytics mit Anonymisierungsfunktion</h3> <p>Wir setzen auf unserer Seite Google-Analytics, einen Webanalysedienst der Firma Google Inc., 1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043 USA, nachfolgend „Google“ ein. Google Analytics verwendet sog. „Cookies“, Textdateien, die auf Ihrem Computer gespeichert werden und hierdurch eine Analyse der Benutzung der Webseite durch Sie ermöglichen.</p> <p>Die durch diese Cookies erzeugten Informationen, beispielsweise Zeit, Ort und Häufigkeit Ihres Webseiten-Besuchs einschließlich Ihrer IP-Adresse, werden an Google in den USA übertragen und dort gespeichert.</p> <p>Wir verwenden auf unserer Webseite Google Analytics mit dem Zusatz "_gat._anonymizeIp". Ihre IP-Adresse wird in diesem Fall von Google schon innerhalb von Mitgliedstaaten der Europäischen Union oder in anderen Vertragsstaaten des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum gekürzt und dadurch anonymisiert.</p> <p>Google wird diese Informationen benutzen, um Ihre Nutzung unserer Seite auszuwerten, um Reports über die Webseitenaktivitäten für uns zusammenzustellen und um weitere mit der Webseitennutzung und der Internetnutzung verbundene Dienstleistungen zu erbringen. Auch wird Google diese Informationen gegebenenfalls an Dritte übertragen, sofern dies gesetzlich vorgeschrieben oder soweit Dritte diese Daten im Auftrag von Google verarbeiten.</p> <p>Google wird, nach eigenen Angaben, in keinem Fall Ihre IP-Adresse mit anderen Daten von Google in Verbindung bringen. Sie können die Installation der Cookies durch eine entsprechende Einstellung Ihrer Browser-Software verhindern; wir weisen Sie jedoch darauf hin, dass Sie in diesem Fall gegebenenfalls nicht sämtliche Funktionen unserer Webseite vollumfänglich nutzen können.</p> <p>Des Weiteren bietet Google für die gängigsten Browser ein Deaktivierungs-Add-on an, welches Ihnen mehr Kontrolle darüber gibt, welche Daten von Google zu der von Ihnen aufgerufenen Webseiten erfasst werden. Das Add-on teilt dem JavaScript (ga.js) von Google Analytics mit, dass keine Informationen zum Webseiten-Besuch an Google Analytics übermittelt werden sollen. Das Deaktivierungs-Add-on für Browser von Google Analytics verhindert aber nicht, dass Informationen an uns oder an andere von uns gegebenenfalls eingesetzte Webanalyse-Services übermittelt werden. Weitere Informationen zur Installation des Browser Add-on erhalten Sie über diesen Link: <a href="https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=de" target="_blank">https://tools.google.com/dlpage/gaoptout?hl=de</a></p><h3>Google Ads</h3> <p>Wir nutzen Google Analytics weiterhin dazu, Daten aus Double-Click-Cookies und auch AdWords zu statistischen Zwecken auszuwerten. Sollten Sie dies nicht wünschen, können Sie dies über den Anzeigenvorgaben-Manager (<a href="https://www.google.com/settings/ads/onweb/?hl=de" target="_blank">https://www.google.com/settings/ads/onweb/?hl=de</a>) deaktivieren.</p><h3>Webanalyse durch Hotjar</h3> <p>Für die Verbesserung der Nutzererfahrung auf unseren Internetseiten setzen wir die Software Hotjar (http://www.hotjar.com, 3 Lyons Range, 20 Bisazza Street, Sliema SLM 1640, Malta, Europe) ein. Mittels Hotjar können wir das Nutzerverhalten (Mausbewegungen, Klicks, Scrollhöhe etc.) auf unseren Internetseiten messen und auswerten. Zu diesem Zweck setzt Hotjar Cookies auf Endgeräten der Nutzer und kann Daten von Nutzern wie z. B. Browser Informationen, Betriebssystem, Verweildauer auf der Seite etc. in anonymisierter Form speichern. Sie können diese Datenverarbeitung durch Hotjar verhindern, indem Sie in den Einstellungen Ihres Webbrowsers die Verwendung von Cookies deaktivieren und bereits aktive Cookies löschen. Mehr über die Datenverarbeitung durch Hotjar erfahren Sie hier: <a href="https://www.hotjar.com/privacy" target="_blank">https://www.hotjar.com/privacy</a>.</p> <p>Wenn Sie eine Webseiteanalyse mittels Hotjar nicht wünschen, können Sie diese auf allen Internetseiten, die Hotjar einsetzen, durch das Setzen eines DoNotTrack-Headers in Ihrem Browser deaktivieren (opt-out). Informationen dazu finden Sie auf der folgenden Seite: <a href="https://www.hotjar.com/opt-out" target="_blank">https://www.hotjar.com/opt-out</a>.</p><h2>Externe Inhalte</h2> <p>In den „Cookie-Einstellungen“, die entweder im Footer der Webseite zu finden sind oder über einen Privacy Button, können Sie Ihre Einstellung zur Datenverarbeitung durch externe Inhalte ändern. Einige unsere Angebote haben externe Inhalte, z. B. über iFrames, direkt eingebunden. Wenn Sie dem zugestimmt haben, bedeutet das, dass die Anbieter dieser externen Inhalte direkt Cookies bei Ihnen setzen können und Daten verarbeiten können. Auf diese Datenverarbeitungen haben wir keinen direkten Einfluss. Informationen hierzu müssen Sie der jeweiligen Datenschutzerklärung des Anbieters des externen Inhalts entnehmen.</p><h2>Rechte der betroffenen Person</h2> <p>Werden personenbezogene Daten von Ihnen verarbeitet, sind Sie Betroffener i.S.d. DSGVO und es stehen Ihnen folgende Rechte gegenüber dem Verantwortlichen zu:</p> <h3>Auskunftsrecht</h3> <p>Sie haben das Recht auf Auskunft über die von uns zu Ihrer Person verarbeiteten personenbezogenen Daten. Bei einer Auskunftsanfrage, die nicht schriftlich erfolgt, bitten wir um Verständnis dafür, dass wir dann ggf. Nachweise von Ihnen verlangen, die belegen, dass Sie die Person sind, für die Sie sich ausgeben. (Art. 15 DSGVO)</p> <h3>Recht auf Berichtigung, Löschung und Einschränkung</h3> <p>Ferner haben Sie ein Recht auf Berichtigung, Löschung oder auf Einschränkung der Verarbeitung, soweit Ihnen dies gesetzlich zusteht. (Artt. 16, 17 und 18 DSGVO). Wir unterliegen in solchen Fällen der Mitteilungspflicht an etwaige Empfänger hinsichtlich der Berichtigung, Löschung oder Einschränkung der Verarbeitung (Art. 19 DSGVO)</p> <h3>Recht auf Datenübertragbarkeit</h3> <p>Ein Recht auf Datenübertragbarkeit besteht ebenfalls im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben (Art. 20 DSGVO). Dies bezieht sich auf Daten, die Sie uns zur Verfügung gestellt haben.</p> <h3>Widerspruchsrecht</h3> <p>Sie haben das Recht, aus Gründen, die sich aus ihrer besonderen Situation ergeben, jederzeit gegen die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten, die aufgrund von Art. 6 Abs. 1 lit. e oder f DSGVO erfolgt, Widerspruch einzulegen; dies gilt auch für ein auf diese Bestimmungen gestütztes Profiling.</p> <p>Insbesondere haben Sie ein Widerspruchsrecht nach Art. 21 Abs. 1 und 2 DSGVO gegen die Verarbeitung Ihrer Daten, insbesondere im Zusammenhang mit einer Direktwerbung (Newsletter), wenn diese auf Basis eines berechtigten Interesses bzw. einer Interessenabwägung erfolgt.</p> <h3>Recht auf Widerruf der datenschutzrechtlichen Einwilligungserklärung</h3> <p>Sie haben das Recht, Ihre datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung jederzeit mit Wirkung für die Zukunft zu widerrufen. Durch den Widerruf der Einwilligung wird die Rechtmäßigkeit der aufgrund der Einwilligung bis zum Widerruf erfolgten Verarbeitung nicht berührt.</p> <h3>Automatisierte Entscheidung im Einzelfall einschließlich Profiling</h3> <p>Sie haben das Recht, nicht einer ausschließlich auf einer automatisierten Verarbeitung – einschließlich Profiling – beruhenden Entscheidung unterworfen zu werden, die Ihnen gegenüber rechtliche Wirkung entfaltet oder Sie in ähnlicher Weise erheblich beeinträchtigt.</p> <h3>Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde</h3> <p>Unbeschadet eines anderweitigen verwaltungsrechtlichen oder gerichtlichen Rechtsbehelfs steht Ihnen das Recht auf Beschwerde bei einer Aufsichtsbehörde, insbesondere in dem Mitgliedstaat ihres Aufenthaltsorts, ihres Arbeitsplatzes oder des Orts des mutmaßlichen Verstoßes, zu, wenn Sie der Ansicht sind, dass die Verarbeitung der Sie betreffenden personenbezogenen Daten gegen die DSGVO verstößt (Art. 77 DSGVO).</p> <p>Die Aufsichtsbehörde, bei der die Beschwerde eingereicht wurde, unterrichtet den Beschwerdeführer über den Stand und die Ergebnisse der Beschwerde einschließlich der Möglichkeit eines gerichtlichen Rechtsbehelfs nach Art. 78 DSGVO.</p></div> <style>div.privacy {counter-reset: privacy-headline;}div.privacy p,div.privacy ul {margin-bottom: 1em;}div.privacy h2 {margin-top: 2em;counter-reset: privacy-subheadline;}div.privacy h2:first-of-type {margin-top: 0;}div.privacy h2::before {counter-increment: privacy-headline;content: counter(privacy-headline, upper-roman) ". 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Mit über 4.500 Angestellten in der Saison ist das Europa-Park Erlebnis-Resort einer der größten Arbeitgeber Südbadens. In den vergangenen Jahren ist die Unternehmensgruppe stetig gewachsen: In Rulantica, im Eatrenalin, bei YULLBE, MACK Rides, MACK One und MACK Animation usw. findet jeder ein berufliches Zuhause – frei nach dem Motto der Familie Mack "Die weite Welt ist mein Feld".</p> <p><a class="link-more" href="/node/22">Mehr erfahren</a></p> <p> </p> <p><span class="spamspan" data-spamspan-class="eicon-ico_newsletter icon-link"><span class="u">jobs</span> [at] <span class="d">europapark.de</span><span class="t"> (jobs[at]europapark[dot]de)</span></span></p> <p><a href="tel:+4978227715444" class="eicon-ico_kontakt_telefon icon-link">+49 (0) 7822 77 15444</a></p> </div> </div> <div id="block-footermenu" class="block block--type-basic block--view-mode-full block-block-content block-block-content413340ea-6f4b-49d9-9911-c4c632704c43"> <div class="block-content"> <ul> <li><a href="/node/20">Initiativbewerbung</a></li> <li><a href="/node/325">Kontakt</a></li> </ul> <ul> <li><a href="/jobs">Alle 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