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</li> <li id="toc-Linha_do_tempo" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-1 vector-toc-list-item-expanded"> <a class="vector-toc-link" href="#Linha_do_tempo"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2</span> <span>Linha do tempo</span> </div> </a> <button aria-controls="toc-Linha_do_tempo-sublist" class="cdx-button cdx-button--weight-quiet cdx-button--icon-only vector-toc-toggle"> <span class="vector-icon mw-ui-icon-wikimedia-expand"></span> <span>Alternar a subsecção Linha do tempo</span> </button> <ul id="toc-Linha_do_tempo-sublist" class="vector-toc-list"> <li id="toc-Hollywood" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Hollywood"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.1</span> <span>Hollywood</span> </div> </a> <ul id="toc-Hollywood-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Greve_na_Nabisco" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Greve_na_Nabisco"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.2</span> <span>Greve na Nabisco</span> </div> </a> <ul id="toc-Greve_na_Nabisco-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Primeiras_greves" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Primeiras_greves"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.3</span> <span>Primeiras greves</span> </div> </a> <ul id="toc-Primeiras_greves-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Greve_na_Kellogg" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Greve_na_Kellogg"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.4</span> <span>Greve na Kellogg</span> </div> </a> <ul id="toc-Greve_na_Kellogg-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Greve_na_John_Deere" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Greve_na_John_Deere"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.5</span> <span>Greve na John Deere</span> </div> </a> <ul id="toc-Greve_na_John_Deere-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Greves_na_saúde" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Greves_na_saúde"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.6</span> <span>Greves na saúde</span> </div> </a> <ul id="toc-Greves_na_saúde-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Greves_no_McDonald's" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Greves_no_McDonald's"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.7</span> <span>Greves no McDonald's</span> </div> </a> <ul id="toc-Greves_no_McDonald's-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Greves_no_ensino_superior" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Greves_no_ensino_superior"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.8</span> <span>Greves no ensino superior</span> </div> </a> <ul id="toc-Greves_no_ensino_superior-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Outras_ações" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-2"> <a class="vector-toc-link" href="#Outras_ações"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">2.9</span> <span>Outras ações</span> </div> </a> <ul id="toc-Outras_ações-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> </ul> </li> <li id="toc-Efeitos" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-1 vector-toc-list-item-expanded"> <a class="vector-toc-link" href="#Efeitos"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">3</span> <span>Efeitos</span> </div> </a> <ul id="toc-Efeitos-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Opinião_pública" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-1 vector-toc-list-item-expanded"> <a class="vector-toc-link" href="#Opinião_pública"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">4</span> <span>Opinião pública</span> </div> </a> <ul id="toc-Opinião_pública-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Reações" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-1 vector-toc-list-item-expanded"> <a class="vector-toc-link" href="#Reações"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">5</span> <span>Reações</span> </div> </a> <ul id="toc-Reações-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> <li id="toc-Referências" class="vector-toc-list-item vector-toc-level-1 vector-toc-list-item-expanded"> <a class="vector-toc-link" href="#Referências"> <div class="vector-toc-text"> <span class="vector-toc-numb">6</span> <span>Referências</span> </div> </a> <ul id="toc-Referências-sublist" class="vector-toc-list"> </ul> </li> </ul> </div> </div> </nav> </div> </div> <div class="mw-content-container"> <main id="content" class="mw-body"> <header class="mw-body-header vector-page-titlebar"> <nav aria-label="Conteúdo" class="vector-toc-landmark"> <div id="vector-page-titlebar-toc" class="vector-dropdown vector-page-titlebar-toc vector-button-flush-left" > <input type="checkbox" id="vector-page-titlebar-toc-checkbox" role="button" aria-haspopup="true" data-event-name="ui.dropdown-vector-page-titlebar-toc" class="vector-dropdown-checkbox " aria-label="Alternar o índice" > <label id="vector-page-titlebar-toc-label" for="vector-page-titlebar-toc-checkbox" class="vector-dropdown-label cdx-button cdx-button--fake-button cdx-button--fake-button--enabled cdx-button--weight-quiet cdx-button--icon-only " aria-hidden="true" ><span class="vector-icon mw-ui-icon-listBullet mw-ui-icon-wikimedia-listBullet"></span> <span class="vector-dropdown-label-text">Alternar o índice</span> </label> <div class="vector-dropdown-content"> <div id="vector-page-titlebar-toc-unpinned-container" class="vector-unpinned-container"> </div> </div> </div> </nav> <h1 id="firstHeading" class="firstHeading mw-first-heading"><span class="mw-page-title-main">Striketober</span></h1> <div id="p-lang-btn" class="vector-dropdown mw-portlet mw-portlet-lang" > <input type="checkbox" id="p-lang-btn-checkbox" role="button" aria-haspopup="true" data-event-name="ui.dropdown-p-lang-btn" class="vector-dropdown-checkbox mw-interlanguage-selector" aria-label="Ir para um artigo noutra língua. Disponível em 2 línguas" > <label id="p-lang-btn-label" for="p-lang-btn-checkbox" class="vector-dropdown-label cdx-button cdx-button--fake-button cdx-button--fake-button--enabled cdx-button--weight-quiet cdx-button--action-progressive mw-portlet-lang-heading-2" aria-hidden="true" ><span class="vector-icon mw-ui-icon-language-progressive mw-ui-icon-wikimedia-language-progressive"></span> <span class="vector-dropdown-label-text">2 línguas</span> </label> <div class="vector-dropdown-content"> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li class="interlanguage-link interwiki-en mw-list-item"><a href="https://en.wikipedia.org/wiki/Striketober" title="Striketober — inglês" lang="en" hreflang="en" data-title="Striketober" data-language-autonym="English" data-language-local-name="inglês" class="interlanguage-link-target"><span>English</span></a></li><li class="interlanguage-link interwiki-fr mw-list-item"><a href="https://fr.wikipedia.org/wiki/Striketober" title="Striketober — francês" lang="fr" hreflang="fr" data-title="Striketober" data-language-autonym="Français" data-language-local-name="francês" class="interlanguage-link-target"><span>Français</span></a></li> </ul> <div class="after-portlet after-portlet-lang"><span class="wb-langlinks-edit wb-langlinks-link"><a href="https://www.wikidata.org/wiki/Special:EntityPage/Q109254574#sitelinks-wikipedia" title="Editar hiperligações interlínguas" class="wbc-editpage">Editar hiperligações</a></span></div> </div> </div> </div> </header> <div class="vector-page-toolbar"> <div class="vector-page-toolbar-container"> <div id="left-navigation"> <nav aria-label="Espaços nominais"> <div id="p-associated-pages" class="vector-menu vector-menu-tabs mw-portlet mw-portlet-associated-pages" > <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="ca-nstab-main" class="selected vector-tab-noicon mw-list-item"><a href="/wiki/Striketober" title="Ver a página de conteúdo [c]" accesskey="c"><span>Artigo</span></a></li><li id="ca-talk" class="new vector-tab-noicon mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Discuss%C3%A3o:Striketober&action=edit&redlink=1" rel="discussion" class="new" title="Discussão sobre o conteúdo da página (página não existe) [t]" accesskey="t"><span>Discussão</span></a></li> </ul> </div> </div> <div id="vector-variants-dropdown" class="vector-dropdown emptyPortlet" > <input type="checkbox" id="vector-variants-dropdown-checkbox" role="button" aria-haspopup="true" data-event-name="ui.dropdown-vector-variants-dropdown" class="vector-dropdown-checkbox " aria-label="Mudar a variante da língua" > <label id="vector-variants-dropdown-label" for="vector-variants-dropdown-checkbox" class="vector-dropdown-label cdx-button cdx-button--fake-button cdx-button--fake-button--enabled cdx-button--weight-quiet" aria-hidden="true" ><span class="vector-dropdown-label-text">português</span> </label> <div class="vector-dropdown-content"> <div id="p-variants" class="vector-menu mw-portlet mw-portlet-variants emptyPortlet" > <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> </ul> </div> </div> </div> </div> </nav> </div> <div id="right-navigation" class="vector-collapsible"> <nav aria-label="Vistas"> <div id="p-views" class="vector-menu vector-menu-tabs mw-portlet mw-portlet-views" > <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="ca-view" class="selected vector-tab-noicon mw-list-item"><a href="/wiki/Striketober"><span>Ler</span></a></li><li id="ca-ve-edit" class="vector-tab-noicon mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit" title="Editar esta página [v]" accesskey="v"><span>Editar</span></a></li><li id="ca-edit" class="collapsible vector-tab-noicon mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit" title="Editar o código-fonte desta página [e]" accesskey="e"><span>Editar código-fonte</span></a></li><li id="ca-history" class="vector-tab-noicon mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=history" title="Edições anteriores desta página. [h]" accesskey="h"><span>Ver histórico</span></a></li> </ul> </div> </div> </nav> <nav class="vector-page-tools-landmark" aria-label="Ferramentas de página"> <div id="vector-page-tools-dropdown" class="vector-dropdown vector-page-tools-dropdown" > <input type="checkbox" id="vector-page-tools-dropdown-checkbox" role="button" aria-haspopup="true" data-event-name="ui.dropdown-vector-page-tools-dropdown" class="vector-dropdown-checkbox " aria-label="Ferramentas" > <label id="vector-page-tools-dropdown-label" for="vector-page-tools-dropdown-checkbox" class="vector-dropdown-label cdx-button cdx-button--fake-button cdx-button--fake-button--enabled cdx-button--weight-quiet" aria-hidden="true" ><span class="vector-dropdown-label-text">Ferramentas</span> </label> <div class="vector-dropdown-content"> <div id="vector-page-tools-unpinned-container" class="vector-unpinned-container"> <div id="vector-page-tools" class="vector-page-tools vector-pinnable-element"> <div class="vector-pinnable-header vector-page-tools-pinnable-header vector-pinnable-header-unpinned" data-feature-name="page-tools-pinned" data-pinnable-element-id="vector-page-tools" data-pinned-container-id="vector-page-tools-pinned-container" data-unpinned-container-id="vector-page-tools-unpinned-container" > <div class="vector-pinnable-header-label">Ferramentas</div> <button class="vector-pinnable-header-toggle-button vector-pinnable-header-pin-button" data-event-name="pinnable-header.vector-page-tools.pin">mover para a barra lateral</button> <button class="vector-pinnable-header-toggle-button vector-pinnable-header-unpin-button" data-event-name="pinnable-header.vector-page-tools.unpin">ocultar</button> </div> <div id="p-cactions" class="vector-menu mw-portlet mw-portlet-cactions emptyPortlet vector-has-collapsible-items" title="Mais opções" > <div class="vector-menu-heading"> Operações </div> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="ca-more-view" class="selected vector-more-collapsible-item mw-list-item"><a href="/wiki/Striketober"><span>Ler</span></a></li><li id="ca-more-ve-edit" class="vector-more-collapsible-item mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit" title="Editar esta página [v]" accesskey="v"><span>Editar</span></a></li><li id="ca-more-edit" class="collapsible vector-more-collapsible-item mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit" title="Editar o código-fonte desta página [e]" accesskey="e"><span>Editar código-fonte</span></a></li><li id="ca-more-history" class="vector-more-collapsible-item mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=history"><span>Ver histórico</span></a></li> </ul> </div> </div> <div id="p-tb" class="vector-menu mw-portlet mw-portlet-tb" > <div class="vector-menu-heading"> Geral </div> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="t-whatlinkshere" class="mw-list-item"><a href="/wiki/Especial:P%C3%A1ginas_afluentes/Striketober" title="Lista de todas as páginas que contêm hiperligações para esta [j]" accesskey="j"><span>Páginas afluentes</span></a></li><li id="t-recentchangeslinked" class="mw-list-item"><a href="/wiki/Especial:Altera%C3%A7%C3%B5es_relacionadas/Striketober" rel="nofollow" title="Mudanças recentes nas páginas para as quais esta contém hiperligações [k]" accesskey="k"><span>Alterações relacionadas</span></a></li><li id="t-upload" class="mw-list-item"><a href="/wiki/Wikipedia:Carregar_ficheiro" title="Carregar ficheiros [u]" accesskey="u"><span>Carregar ficheiro</span></a></li><li id="t-specialpages" class="mw-list-item"><a href="/wiki/Especial:P%C3%A1ginas_especiais" title="Lista de páginas especiais [q]" accesskey="q"><span>Páginas especiais</span></a></li><li id="t-permalink" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&oldid=68993058" title="Hiperligação permanente para esta revisão desta página"><span>Hiperligação permanente</span></a></li><li id="t-info" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=info" title="Mais informações sobre esta página"><span>Informações da página</span></a></li><li id="t-cite" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Especial:Citar&page=Striketober&id=68993058&wpFormIdentifier=titleform" title="Informação sobre como citar esta página"><span>Citar esta página</span></a></li><li id="t-urlshortener" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Especial:UrlShortener&url=https%3A%2F%2Fpt.wikipedia.org%2Fwiki%2FStriketober"><span>Obter URL encurtado</span></a></li><li id="t-urlshortener-qrcode" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Especial:QrCode&url=https%3A%2F%2Fpt.wikipedia.org%2Fwiki%2FStriketober"><span>Descarregar código QR</span></a></li> </ul> </div> </div> <div id="p-coll-print_export" class="vector-menu mw-portlet mw-portlet-coll-print_export" > <div class="vector-menu-heading"> Imprimir/exportar </div> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="coll-create_a_book" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Especial:Livro&bookcmd=book_creator&referer=Striketober"><span>Criar um livro</span></a></li><li id="coll-download-as-rl" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Especial:DownloadAsPdf&page=Striketober&action=show-download-screen"><span>Descarregar como PDF</span></a></li><li id="t-print" class="mw-list-item"><a href="/w/index.php?title=Striketober&printable=yes" title="Versão para impressão desta página [p]" accesskey="p"><span>Versão para impressão</span></a></li> </ul> </div> </div> <div id="p-wikibase-otherprojects" class="vector-menu mw-portlet mw-portlet-wikibase-otherprojects" > <div class="vector-menu-heading"> Noutros projetos </div> <div class="vector-menu-content"> <ul class="vector-menu-content-list"> <li id="t-wikibase" class="wb-otherproject-link wb-otherproject-wikibase-dataitem mw-list-item"><a href="https://www.wikidata.org/wiki/Special:EntityPage/Q109254574" title="Hiperligação para o elemento do repositório de dados [g]" accesskey="g"><span>Elemento Wikidata</span></a></li> </ul> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </nav> </div> </div> </div> <div class="vector-column-end"> <div class="vector-sticky-pinned-container"> <nav class="vector-page-tools-landmark" aria-label="Ferramentas de página"> <div id="vector-page-tools-pinned-container" class="vector-pinned-container"> </div> </nav> <nav class="vector-appearance-landmark" aria-label="Aspeto"> <div id="vector-appearance-pinned-container" class="vector-pinned-container"> <div id="vector-appearance" class="vector-appearance vector-pinnable-element"> <div class="vector-pinnable-header vector-appearance-pinnable-header vector-pinnable-header-pinned" data-feature-name="appearance-pinned" data-pinnable-element-id="vector-appearance" data-pinned-container-id="vector-appearance-pinned-container" data-unpinned-container-id="vector-appearance-unpinned-container" > <div class="vector-pinnable-header-label">Aspeto</div> <button class="vector-pinnable-header-toggle-button vector-pinnable-header-pin-button" data-event-name="pinnable-header.vector-appearance.pin">mover para a barra lateral</button> <button class="vector-pinnable-header-toggle-button vector-pinnable-header-unpin-button" data-event-name="pinnable-header.vector-appearance.unpin">ocultar</button> </div> </div> </div> </nav> </div> </div> <div id="bodyContent" class="vector-body" aria-labelledby="firstHeading" data-mw-ve-target-container> <div class="vector-body-before-content"> <div class="mw-indicators"> </div> <div id="siteSub" class="noprint">Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre.</div> </div> <div id="contentSub"><div id="mw-content-subtitle"></div></div> <div id="mw-content-text" class="mw-body-content"><div class="mw-content-ltr mw-parser-output" lang="pt" dir="ltr"><figure class="mw-default-size" typeof="mw:File/Thumb"><a href="/wiki/Ficheiro:20211020-OSEC-LSC-1981_(51614259438).jpg" class="mw-file-description"><img src="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/6/67/20211020-OSEC-LSC-1981_%2851614259438%29.jpg/220px-20211020-OSEC-LSC-1981_%2851614259438%29.jpg" decoding="async" width="220" height="124" class="mw-file-element" srcset="//upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/6/67/20211020-OSEC-LSC-1981_%2851614259438%29.jpg/330px-20211020-OSEC-LSC-1981_%2851614259438%29.jpg 1.5x, //upload.wikimedia.org/wikipedia/commons/thumb/6/67/20211020-OSEC-LSC-1981_%2851614259438%29.jpg/440px-20211020-OSEC-LSC-1981_%2851614259438%29.jpg 2x" data-file-width="6000" data-file-height="3374" /></a><figcaption> <a href="/wiki/Secret%C3%A1rio_da_Agricultura_dos_Estados_Unidos" title="Secretário da Agricultura dos Estados Unidos">Secretário da Agricultura dos Estados Unidos</a>, <a href="/wiki/Tom_Vilsack" title="Tom Vilsack">Tom Vilsack</a>, reunido com trabalhadores em greve da John Deere.</figcaption></figure> <p><b>Striketober</b> é a <a href="/wiki/Greve" title="Greve">onda de greves trabalhistas</a> em outubro de 2021 nos <a href="/wiki/Estados_Unidos" title="Estados Unidos">Estados Unidos</a> no contexto das greves durante a pandemia COVID-19. Durante o mês, mais de 100.000 trabalhadores nos Estados Unidos participaram ou se prepararam para as greves em um dos maiores aumentos do <a href="/wiki/Sindicato" title="Sindicato">trabalho organizado</a> no século XXI. </p><p>O movimento sindical ocorreu à medida que os trabalhadores obrigados a trabalhar longas horas por baixos salários observavam as empresas obtendo lucros crescentes, enquanto <a href="/wiki/Concentra%C3%A7%C3%A3o_de_renda_nos_Estados_Unidos" title="Concentração de renda nos Estados Unidos">a desigualdade de renda nos Estados Unidos se</a> intensificava. Devido à <a href="/wiki/Escassez_(economia)" title="Escassez (economia)">escassez de trabalho</a> da <a href="/wiki/Grande_ren%C3%BAncia" title="Grande renúncia">grande renúncia</a> - o que alguns economistas descreveram como uma greve geral - os trabalhadores tiveram uma vantagem sobre as empresas que necessitaram de trabalho adicional. </p> <meta property="mw:PageProp/toc" /> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Contexto">Contexto</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=1" title="Editar secção: Contexto" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=1" title="Editar código-fonte da secção: Contexto"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>A classe média americana foi criada devido ao <a href="/wiki/Sindicato" title="Sindicato">trabalho organizado</a>, de acordo com o historiador americano Michael Beschloss.<sup id="cite_ref-:1_1-0" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup> No início do século XX, os trabalhadores americanos faziam greve em tempos de mudança econômica ou crise para ganhar direitos e salários mais altos.<sup id="cite_ref-:1_1-1" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup> Nos quarenta anos anteriores a Striketober, o trabalho organizado vinha diminuindo nos Estados Unidos à medida que as políticas governamentais e as empresas lutavam contra os movimentos trabalhistas.<sup id="cite_ref-:1_1-2" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:0_2-0" class="reference"><a href="#cite_note-:0-2"><span>[</span>2<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:8_3-0" class="reference"><a href="#cite_note-:8-3"><span>[</span>3<span>]</span></a></sup> Beschloss afirmou que desde a administração <a href="/wiki/Partido_Republicano_(Estados_Unidos)" title="Partido Republicano (Estados Unidos)">republicana</a> do presidente <a href="/wiki/Ronald_Reagan" title="Ronald Reagan">Ronald Reagan</a> na década de 1980, o sindicalismo perdeu seu poder de barganha nos locais de trabalho.<sup id="cite_ref-:1_1-3" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup> A demissão pelo presidente Reagan de 12.000 controladores de tráfego aéreo que participaram da greve da Organização de Controladores de Tráfego Aéreo Profissionais (PATCO) foi "o início da guerra contra o trabalho organizado neste país", de acordo com Beschloss.<sup id="cite_ref-:1_1-4" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup> Na década de 1990, o <a href="/wiki/Partido_Democrata_(Estados_Unidos)" title="Partido Democrata (Estados Unidos)">Partido Democrata</a> também começou a se distanciar do trabalho organizado enquanto buscava financiamento de campanha de corporações.<sup id="cite_ref-:1_1-5" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup> </p><p>Durante o período em que a participação no trabalho organizado diminuiu, os salários do trabalhador médio permaneceram estagnados, enquanto os chefes e <a href="/wiki/Diretor_executivo" class="mw-redirect" title="Diretor executivo">CEOs</a> receberam participações maiores dos lucros da empresa; ao mesmo tempo, o <a href="/wiki/Lucro" title="Lucro">lucro</a> das empresas aumentou muito.<sup id="cite_ref-:1_1-6" class="reference"><a href="#cite_note-:1-1"><span>[</span>1<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:5_4-0" class="reference"><a href="#cite_note-:5-4"><span>[</span>4<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:6_5-0" class="reference"><a href="#cite_note-:6-5"><span>[</span>5<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:11_6-0" class="reference"><a href="#cite_note-:11-6"><span>[</span>6<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Causas">Causas</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=2" title="Editar secção: Causas" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=2" title="Editar código-fonte da secção: Causas"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Striketober começou em meio à <a href="/wiki/Grande_ren%C3%BAncia" title="Grande renúncia">Grande Renúncia</a>, uma <a href="/wiki/Escassez_(economia)" title="Escassez (economia)">escassez de mão de obra</a> que ocorreu durante a <a href="/wiki/Pandemia_de_COVID-19" title="Pandemia de COVID-19">pandemia da COVID-19</a> devido aos baixos salários existentes, o que alguns economistas descreveram como uma greve geral.<sup id="cite_ref-:0_2-1" class="reference"><a href="#cite_note-:0-2"><span>[</span>2<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:11_6-1" class="reference"><a href="#cite_note-:11-6"><span>[</span>6<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:2_7-0" class="reference"><a href="#cite_note-:2-7"><span>[</span>7<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-8" class="reference"><a href="#cite_note-8"><span>[</span>8<span>]</span></a></sup> O <a href="/wiki/New_York_(revista)" title="New York (revista)"><i>Nova York</i></a> escreveu que a causa da crise era clara; “Os trabalhadores americanos são explorados e já estão fartos”.<sup id="cite_ref-:2_7-1" class="reference"><a href="#cite_note-:2-7"><span>[</span>7<span>]</span></a></sup> Com o passar do tempo durante a pandemia, as empresas continuaram a restringir os salários mais altos de seus trabalhadores, como faziam há décadas.<sup id="cite_ref-:11_6-2" class="reference"><a href="#cite_note-:11-6"><span>[</span>6<span>]</span></a></sup> Os trabalhadores começaram a organizar e participar de greves à medida que os lucros das empresas aumentavam e <a href="/wiki/Concentra%C3%A7%C3%A3o_de_renda_nos_Estados_Unidos" title="Concentração de renda nos Estados Unidos">a desigualdade de renda nos Estados Unidos</a> aumentava.<sup id="cite_ref-:3_9-0" class="reference"><a href="#cite_note-:3-9"><span>[</span>9<span>]</span></a></sup> </p><p>Os trabalhadores americanos - muitos recebendo baixos salários e sendo descritos como "essenciais" durante a pandemia de COVID-19 - foram forçados a trabalhar <a href="/wiki/Hora_extra" title="Hora extra">horas extras</a> em condições de falta de pessoal e salários insuficientes.<sup id="cite_ref-Não_nomeado-yHol-1_10-0" class="reference"><a href="#cite_note-Não_nomeado-yHol-1-10"><span>[</span>10<span>]</span></a></sup> Kate Bronfenbrenner, chefe de pesquisa em educação para o trabalho na Escola de Relações Industriais e Trabalhistas (ILR) da Universidade Cornell, explicou: "O Covid foi um alerta, porque não era só você poder se machucar no trabalho, mas ir para o trabalho poderia matar você. . . . Os trabalhadores estão se sentindo como se estivessem trabalhando mais duro do que nunca e se colocaram lá durante a Covid e arriscaram suas vidas pelo quê?"<sup id="cite_ref-Não_nomeado-yHol-1_10-1" class="reference"><a href="#cite_note-Não_nomeado-yHol-1-10"><span>[</span>10<span>]</span></a></sup> A professora da <a href="/wiki/Universidade_da_Calif%C3%B3rnia_em_Berkeley" title="Universidade da Califórnia em Berkeley">Universidade da Califórnia em Berkeley</a>, Catherine Fisk, concordou com a declaração de Bronfenbrenner, dizendo: "No lado dos salários baixos, esses trabalhadores eram essenciais. Eles enfrentavam altas taxas de mortalidade, mas não podiam pagar por moradia ou saúde ", disse Fisk. “Agora existe esse ativismo nascido do desespero”.<sup id="cite_ref-Não_nomeado-yHol-1_10-2" class="reference"><a href="#cite_note-Não_nomeado-yHol-1-10"><span>[</span>10<span>]</span></a></sup> </p><p>A diretora de política e assuntos governamentais, Celine McNicholas, do Economic Policy Institute, disse que os trabalhadores perceberam que a pandemia COVID expôs as péssimas condições de trabalho nos Estados Unidos e que "os trabalhadores estão realmente em um sistema que está fortemente armado contra eles" desde as empresas pode violar os direitos dos funcionários de acordo com os regulamentos governamentais atuais.<sup id="cite_ref-:8_3-1" class="reference"><a href="#cite_note-:8-3"><span>[</span>3<span>]</span></a></sup> </p><p>O reitor do ILR da Cornell, Alex Colvin, disse que, devido à escassez de mão de obra que as empresas enfrentam, os trabalhadores têm o potencial de exercer mais influência sobre os negócios fazendo greve, pois os funcionários seriam mais difíceis de substituir.<sup id="cite_ref-:10_11-0" class="reference"><a href="#cite_note-:10-11"><span>[</span>11<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Linha_do_tempo">Linha do tempo</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=3" title="Editar secção: Linha do tempo" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=3" title="Editar código-fonte da secção: Linha do tempo"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Durante o período Striketober, trabalhadores de várias origens, incluindo <a href="/wiki/Ind%C3%BAstria_manufatureira" title="Indústria manufatureira">manufatura</a>, <a href="/wiki/Produ%C3%A7%C3%A3o_cinematogr%C3%A1fica" title="Produção cinematográfica">cinema</a>, <a href="/wiki/Assist%C3%AAncia_m%C3%A9dica" title="Assistência médica">saúde</a> e outros, começaram a se organizar e participar de greves trabalhistas.<sup id="cite_ref-12" class="reference"><a href="#cite_note-12"><span>[</span>12<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-13" class="reference"><a href="#cite_note-13"><span>[</span>13<span>]</span></a></sup> O diretor de comunicações da <a href="/wiki/AFL-CIO" title="AFL-CIO">AFL-CIO</a>, Tim Schlittner, disse que as greves continuariam em 2022 através das <a href="/wiki/Elei%C3%A7%C3%B5es_de_meio_de_mandato" class="mw-redirect" title="Eleições de meio de mandato">eleições de meio de mandato</a> nos Estados Unidos. </p><p>Em 15 de outubro, mais de 100.000 trabalhadores estavam em greve ou se preparando para entrar em greve.<sup id="cite_ref-14" class="reference"><a href="#cite_note-14"><span>[</span>14<span>]</span></a></sup> <a href="/wiki/ABC_News" title="ABC News">ABC News</a> relatou em 22 de outubro que 43 de 255 greves, ou cerca de <span style="display:none">&0000000000000017.000000</span>17% das greves em 2021, ocorreram em outubro.<sup id="cite_ref-:10_11-1" class="reference"><a href="#cite_note-:10-11"><span>[</span>11<span>]</span></a></sup> Isso é comparado a 54 greves relatadas em todo o ano de 2020.<sup id="cite_ref-:10_11-2" class="reference"><a href="#cite_note-:10-11"><span>[</span>11<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Hollywood">Hollywood</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=4" title="Editar secção: Hollywood" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=4" title="Editar código-fonte da secção: Hollywood"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Cerca de 60.000 trabalhadores da indústria do entretenimento estavam prestes a entrar em greve no dia 18 de outubro. No entanto, a Aliança Internacional de Funcionários de Palco Teatral (IATSE) conseguiu chegar a um acordo provisório com os produtores de Hollywood para melhores condições de trabalho e remuneração, evitando a greve.<sup id="cite_ref-15" class="reference"><a href="#cite_note-15"><span>[</span>15<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Greve_na_Nabisco">Greve na Nabisco</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=5" title="Editar secção: Greve na Nabisco" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=5" title="Editar código-fonte da secção: Greve na Nabisco"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>A primeira grande greve que ocorreu pouco antes de Striketober foi a <a href="/wiki/Greve" title="Greve">greve</a> da Nabisco, quando o Sindicato Internacional dos Trabalhadores de Panificação, Confeitaria, Tabaco e Grãos (SITPCTG) discordou de um acordo trabalhista existente com a <a href="/wiki/Nabisco" title="Nabisco">Nabisco</a>. A greve resultou em salários mais altos dos trabalhadores, um bônus de US $5.000, aumento das <a href="/wiki/401(k)" title="401(k)">contribuições de 401 (k)</a> da Nabisco e o bloqueio de um sistema de pagamento diferenciado proposto pelos trabalhadores.<sup id="cite_ref-:31_16-0" class="reference"><a href="#cite_note-:31-16"><span>[</span>16<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-:6_5-1" class="reference"><a href="#cite_note-:6-5"><span>[</span>5<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Primeiras_greves">Primeiras greves</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=6" title="Editar secção: Primeiras greves" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=6" title="Editar código-fonte da secção: Primeiras greves"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Em 1 ° de outubro, a greve de 2021 no Mercy Hospital em <a href="/wiki/Buffalo" title="Buffalo">Buffalo</a>, <a href="/wiki/Nova_Iorque_(estado)" title="Nova Iorque (estado)">Nova York,</a> começou quando centenas de enfermeiras pertencentes ao <i>Communications Workers of America</i> não chegaram a um acordo com a Catholic Health.<sup id="cite_ref-:11_6-3" class="reference"><a href="#cite_note-:11-6"><span>[</span>6<span>]</span></a></sup> No mesmo dia, 450 trabalhadores da <i>Special Metals Corporation</i> começaram uma greve em <a href="/wiki/Huntington_(Virg%C3%ADnia_Ocidental)" title="Huntington (Virgínia Ocidental)">Huntington, West Virginia</a>.<sup id="cite_ref-:11_6-4" class="reference"><a href="#cite_note-:11-6"><span>[</span>6<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Greve_na_Kellogg">Greve na Kellogg</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=7" title="Editar secção: Greve na Kellogg" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=7" title="Editar código-fonte da secção: Greve na Kellogg"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>A primeira greve em grande escala a ocorrer durante Striketober foi a <a href="/wiki/Greve_na_Kellogg_em_2021" title="Greve na Kellogg em 2021">greve de 2021 na Kellogg</a>, com cerca de 1.400 começanda greve em 4 de outubro.<sup id="cite_ref-:2_7-2" class="reference"><a href="#cite_note-:2-7"><span>[</span>7<span>]</span></a></sup> Os trabalhadores da SITPCTG empregados pela <a href="/wiki/Kellogg%E2%80%99s" class="mw-redirect" title="Kellogg’s">Kellogg's</a> discordaram dos benefícios aos empregados apresentados em um novo contrato de trabalho.<sup id="cite_ref-:22_17-0" class="reference"><a href="#cite_note-:22-17"><span>[</span>17<span>]</span></a></sup> Os trabalhadores exigem o fim do sistema de dois níveis de trabalhadores "legado" e "transitório", o que os deixa com uma grande diferença salarial, longas semanas de trabalho, horas extras obrigatórias e baixo pagamento de férias.<sup id="cite_ref-18" class="reference"><a href="#cite_note-18"><span>[</span>18<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Greve_na_John_Deere">Greve na John Deere</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=8" title="Editar secção: Greve na John Deere" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=8" title="Editar código-fonte da secção: Greve na John Deere"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Em 14 de outubro de 2021, a greve da John Deere começou quando os trabalhadores pertencentes ao <a href="/wiki/United_Auto_Workers" title="United Auto Workers">United Auto Workers</a> não chegaram a um acordo com a <a href="/wiki/Deere_%26_Company" title="Deere & Company">John Deere</a> sobre aumento de salários, pensões e remoção de uma estrutura hierárquica de funcionários. Um total de cerca de 10.000 trabalhadores da John Deere participaram da greve.<sup id="cite_ref-:2_7-3" class="reference"><a href="#cite_note-:2-7"><span>[</span>7<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Greves_na_saúde"><span id="Greves_na_sa.C3.BAde"></span>Greves na saúde</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=9" title="Editar secção: Greves na saúde" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=9" title="Editar código-fonte da secção: Greves na saúde"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Nos Estados Unidos, as condições perigosas de trabalho, o <a href="/wiki/S%C3%ADndrome_de_burnout" title="Síndrome de burnout">esgotamento ocupacional</a> e a insatisfação geral entre os profissionais de saúde resultaram na escassez de pessoal hospitalar.<sup id="cite_ref-:7_19-0" class="reference"><a href="#cite_note-:7-19"><span>[</span>19<span>]</span></a></sup> A falta de pessoal foi relatada antes da pandemia COVID e piorou em meio à pandemia.<sup id="cite_ref-:7_19-1" class="reference"><a href="#cite_note-:7-19"><span>[</span>19<span>]</span></a></sup> </p><p>Na Califórnia, milhares de profissionais de saúde começaram ou planejavam entrar em greve devido à falta de pessoal em cerca de um em cada três hospitais em todo o estado.<sup id="cite_ref-:7_19-2" class="reference"><a href="#cite_note-:7-19"><span>[</span>19<span>]</span></a></sup> A falta de pessoal foi agravada pela maior demanda devido à pandemia de COVID.<sup id="cite_ref-:7_19-3" class="reference"><a href="#cite_note-:7-19"><span>[</span>19<span>]</span></a></sup> Os sindicatos que representam os trabalhadores da saúde relataram que as unidades de saúde contrataram pessoal itinerante, como enfermeiras de viagem, para preencher cargos com falta de pessoal e pagaram salários mais elevados aos funcionários que viajam.<sup id="cite_ref-:7_19-4" class="reference"><a href="#cite_note-:7-19"><span>[</span>19<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Greves_no_McDonald's"><span id="Greves_no_McDonald.27s"></span>Greves no McDonald's</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=10" title="Editar secção: Greves no McDonald's" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=10" title="Editar código-fonte da secção: Greves no McDonald's"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Trabalhadores do <a href="/wiki/McDonald%27s" title="McDonald's">McDonald's</a> em dez cidades dos Estados Unidos anunciaram uma greve para começar em 26 de outubro em protesto contra incidentes de <a href="/wiki/Ass%C3%A9dio_sexual" title="Assédio sexual">assédio sexual</a> que supostamente ocorreram em vários locais.<sup id="cite_ref-20" class="reference"><a href="#cite_note-20"><span>[</span>20<span>]</span></a></sup> Os apoiadores da luta pelo <a href="/wiki/Sal%C3%A1rio" title="Salário">salário</a> de US$15 e outros incentivaram os trabalhadores do McDonald's a fundar sindicatos enquanto participavam da greve.<sup id="cite_ref-21" class="reference"><a href="#cite_note-21"><span>[</span>21<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Greves_no_ensino_superior">Greves no ensino superior</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=11" title="Editar secção: Greves no ensino superior" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=11" title="Editar código-fonte da secção: Greves no ensino superior"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Trabalhadores estudantes de graduação na <a href="/wiki/Universidade_Columbia" title="Universidade Columbia">Columbia University</a> e <a href="/wiki/Universidade_Harvard" title="Universidade Harvard">Harvard University</a>, ambos membros do <a href="/wiki/United_Auto_Workers" title="United Auto Workers">United Auto Workers</a>, votaram para começar a greve em outubro de 2021 em resposta à estagnação na mesa de negociações.<sup id="cite_ref-Não_nomeado-yHol-2_22-0" class="reference"><a href="#cite_note-Não_nomeado-yHol-2-22"><span>[</span>22<span>]</span></a></sup><sup id="cite_ref-23" class="reference"><a href="#cite_note-23"><span>[</span>23<span>]</span></a></sup> Trabalhadores pertencentes ao Student Workers of Columbia citaram a incapacidade da universidade de chegar a um primeiro contrato após dois anos de negociação coletiva, incluindo cláusulas como salário mínimo, proteção contra assédio e seguro dentário, como obrigando à greve.<sup id="cite_ref-Não_nomeado-yHol-2_22-1" class="reference"><a href="#cite_note-Não_nomeado-yHol-2-22"><span>[</span>22<span>]</span></a></sup> Em Harvard, os trabalhadores começaram uma greve de três dias em 27 de outubro como parte de um esforço para negociar um contrato mais forte. A Harvard Graduate Students Union já havia assinado um contrato de um ano com a universidade, que muitos membros consideraram inadequado.<sup id="cite_ref-24" class="reference"><a href="#cite_note-24"><span>[</span>24<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading3"><h3 id="Outras_ações"><span id="Outras_a.C3.A7.C3.B5es"></span>Outras ações</h3><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=12" title="Editar secção: Outras ações" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=12" title="Editar código-fonte da secção: Outras ações"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Em <a href="/wiki/Staten_Island" title="Staten Island">Staten Island</a>, Nova York, trabalhadores da <a href="/wiki/Amazon" title="Amazon">Amazon</a> armazéns organizaram a <i>Amazon Labor Union</i> (ALU) e começaram seu processo de registro junto ao National Labor Relations Board, a fim de obter o reconhecimento.<sup id="cite_ref-:9_25-0" class="reference"><a href="#cite_note-:9-25"><span>[</span>25<span>]</span></a></sup> A ALU se organizou para conseguir salários mais altos, condições de trabalho mais seguras e mais tempo de férias.<sup id="cite_ref-:9_25-1" class="reference"><a href="#cite_note-:9-25"><span>[</span>25<span>]</span></a></sup> Kelly Nantel, porta-voz da Amazon, compartilhou oposição a uma potencial sindicalização, dizendo que a empresa "fez um grande progresso nos últimos anos e meses em áreas importantes como pagamento e segurança".<sup id="cite_ref-:9_25-2" class="reference"><a href="#cite_note-:9-25"><span>[</span>25<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Efeitos">Efeitos</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=13" title="Editar secção: Efeitos" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=13" title="Editar código-fonte da secção: Efeitos"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Striketober chamou mais atenção para a proposta da Lei de Proteção ao Direito de Organizar (PRO Act).<sup id="cite_ref-26" class="reference"><a href="#cite_note-26"><span>[</span>26<span>]</span></a></sup> Bronfenbrenner disse que a aprovação da Lei PRO ajudaria a proteger os trabalhadores em greve de serem demitidos por empresas. </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Opinião_pública"><span id="Opini.C3.A3o_p.C3.BAblica"></span>Opinião pública</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=14" title="Editar secção: Opinião pública" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=14" title="Editar código-fonte da secção: Opinião pública"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>Na época do Striketober, o <a href="/wiki/Yahoo!" title="Yahoo!">Yahoo!</a> Notícias notou que o apoio aos sindicatos estava em seu nível mais alto desde 1965, citando uma <a href="/wiki/Gallup_(empresa)" title="Gallup (empresa)">pesquisa Gallup</a> de setembro de 2021 que mostrou que 68 por cento dos entrevistados americanos apoiavam os sindicatos de trabalhadores.<sup id="cite_ref-:5_4-1" class="reference"><a href="#cite_note-:5-4"><span>[</span>4<span>]</span></a></sup> </p> <div class="mw-heading mw-heading2"><h2 id="Reações"><span id="Rea.C3.A7.C3.B5es"></span>Reações</h2><span class="mw-editsection"><span class="mw-editsection-bracket">[</span><a href="/w/index.php?title=Striketober&veaction=edit&section=15" title="Editar secção: Reações" class="mw-editsection-visualeditor"><span>editar</span></a><span class="mw-editsection-divider"> | </span><a href="/w/index.php?title=Striketober&action=edit&section=15" title="Editar código-fonte da secção: Reações"><span>editar código-fonte</span></a><span class="mw-editsection-bracket">]</span></span></div> <p>O presidente Joe Biden disse que apóia o direito do trabalhador à greve, mas que "não vai entrar na negociação". Funcionários da Casa Branca também disseram que Biden queria deixar os trabalhadores e seus empregadores para resolver suas próprias disputas trabalhistas.<sup id="cite_ref-27" class="reference"><a href="#cite_note-27"><span>[</span>27<span>]</span></a></sup> </p> <h2 id="Referências" style="cursor: help;" title="Esta seção foi configurada para não ser editável diretamente. Edite a página toda ou a seção anterior em vez disso."><span id="Refer.C3.AAncias"></span>Referências</h2> <div class="reflist" style="list-style-type: decimal;"><div class="mw-references-wrap mw-references-columns"><ol class="references"> <li id="cite_note-:1-1"><span class="mw-cite-backlink">↑ <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-0">a</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-1">b</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-2">c</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-3">d</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-4">e</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-5">f</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:1_1-6">g</a></b></i></sup></span> <span class="reference-text"><cite class="citation web"><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.msnbc.com/transcripts/transcript-beat-ari-melber-10-15-21-n1281736">«Transcript: The Beat with Ari Melber, 10/15/21»</a>. <i><a href="/wiki/MSNBC" title="MSNBC">MSNBC</a></i> (em inglês). 15 de outubro de 2021<span class="reference-accessdate">. Consultado em 22 de outubro de 2021</span> <a href="/wiki/Wikip%C3%A9dia:Liga%C3%A7%C3%A3o_inativa" title="Wikipédia:Ligação inativa"><sup><i>[ligação inativa]</i></sup></a></cite><span title="ctx_ver=Z39.88-2004&rfr_id=info%3Asid%2Fpt.wikipedia.org%3AStriketober&rft.atitle=Transcript%3A+The+Beat+with+Ari+Melber%2C+10%2F15%2F21&rft.date=2021-10-15&rft.genre=unknown&rft.jtitle=MSNBC&rft_id=https%3A%2F%2Fwww.msnbc.com%2Ftranscripts%2Ftranscript-beat-ari-melber-10-15-21-n1281736&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Ajournal" class="Z3988"><span style="display:none;"> </span></span></span> </li> <li id="cite_note-:0-2"><span class="mw-cite-backlink">↑ <sup><i><b><a href="#cite_ref-:0_2-0">a</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:0_2-1">b</a></b></i></sup></span> <span class="reference-text"><cite class="citation news"><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.bbc.com/news/business-58916266">«100,000 workers take action as 'Striketober' hits the US»</a>. <i><a href="/wiki/BBC_News" title="BBC News">BBC News</a></i> (em inglês). 14 de outubro de 2021<span class="reference-accessdate">. Consultado em 16 de outubro de 2021</span></cite><span title="ctx_ver=Z39.88-2004&rfr_id=info%3Asid%2Fpt.wikipedia.org%3AStriketober&rft.atitle=100%2C000+workers+take+action+as+%27Striketober%27+hits+the+US&rft.date=2021-10-14&rft.genre=article&rft.jtitle=BBC+News&rft_id=https%3A%2F%2Fwww.bbc.com%2Fnews%2Fbusiness-58916266&rft_val_fmt=info%3Aofi%2Ffmt%3Akev%3Amtx%3Ajournal" class="Z3988"><span style="display:none;"> </span></span></span> </li> <li id="cite_note-:8-3"><span class="mw-cite-backlink">↑ <sup><i><b><a href="#cite_ref-:8_3-0">a</a></b></i></sup> <sup><i><b><a href="#cite_ref-:8_3-1">b</a></b></i></sup></span> <span class="reference-text"><cite class="citation news"><a rel="nofollow" class="external text" href="https://www.npr.org/2021/10/17/1046850192/the-pandemic-could-be-leading-to-a-golden-age-for-unions">«The pandemic could be leading to a golden age for unions»</a>. <i><a href="/wiki/NPR" class="mw-redirect" title="NPR">NPR</a></i> (em inglês)<span class="reference-accessdate">. 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