Über uns | Über Turnitin, unsere Mission & Werte

<!doctype html> <html lang="de-de"> <head> <meta charset="utf-8"> <meta name="viewport" content="width=device-width, initial-scale=1"> <meta http-equiv="X-UA-Compatible" content="IE=edge"> <title>Über uns | Über Turnitin, unsere Mission & Werte | Turnitin</title> <meta name="description" content="Vielfältige und leidenschaftliche Menschen, die sich seit 1998 in den Dienst der globalen Bildungsgemeinschaft stellen, durch eine Technologie, die Ehrlichkeit, Konsistenz und Fairness fördert" /> <meta property="og:title" content="Über uns | Über Turnitin, unsere Mission & Werte | Turnitin" /> <meta property="og:description" content="Vielfältige und leidenschaftliche Menschen, die sich seit 1998 in den Dienst der globalen Bildungsgemeinschaft stellen, durch eine Technologie, die Ehrlichkeit, Konsistenz und Fairness fördert" /> <meta property="og:image" content="https://www.turnitin.dehttps://www.turnitin.com/assets/images/resources/open-graph-page-images/default-turnitin-image.png" /> <meta 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href="../warum-turnitin/kundengeschichten/" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Kundengeschichten </div> <div class="tile-description"> Lehrkräfte auf der ganzen Welt nutzen Turnitin, um Gerechtigkeit, Integrität und Bedeutung in den Lernprozess eines jedes Lernenden zu bringen. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="karriere" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Karriere </div> <div class="tile-description"> Informieren Sie sich über offene Stellen und schließen Sie sich einem unserer talentierten Turnitin Teams an. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="versprechen-zur-vielfalt" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Seen@Turnitin </div> <div class="tile-description"> Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind die Grundlage dafür, wie wir als Unternehmen und globale Bürger agieren. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="soziale-auswirkungen" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Soziale Auswirkungen </div> <div class="tile-description"> Unsere Social-Impact-Strategie ist die Richtschnur dafür, wie wir mit Bildungsgemeinschaften auf der ganzen Welt zusammenarbeiten, um den Zugang und die Chancengleichheit in den Bildungs- und Berufsbildungssystemen zu verbessern. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="fuehrungsteam" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Führungsteam </div> <div class="tile-description"> Treffen Sie Turnitins Führungsteam. </div> </div> </a> </div> </div> </div> </div></li><li> <a class="nav-link" href="../products/" data-page-uid="product_page_2">Produkte</a> <div class="sub-nav"> <div class="nav-close-button"><span class="material-symbols-outlined">close</span></div> <div class="sub-nav-primary" data-nav-tiles="6"> <div class="sub-nav-primary-header"> <a href="../products/" title="Produkte" >Produkte</a> </div> <div class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="../products/feedback-studio/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/frame-2059.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Feedback Studio </div> <div class="tile-description"> Fördern Sie die Schreibkompetenzen Ihrer Studierenden dank Feedback Studio, einem umfassenden Tool, das die akademische Integrität sichert und aussagekräftiges Feedback ermöglicht. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/originality/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/frame-2059.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Originality </div> <div class="tile-description"> Fördern Sie mit Turnitin Originality, dem neuen Standard für akademische Integrität, die Originalität der studentischen Arbeiten und wirken Sie aufkommenden Trends des akademischen Fehlverhaltens entgegen. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/gradescope/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2126.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Gradescope </div> <div class="tile-description"> Verwandeln Sie Benotung in Lernen von überall mit Gradescopes moderner Bewertungsplattform, effizienten Benotungsworkflows und verwertbaren Daten von Studierenden. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/examsoft/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> ExamSoft </div> <div class="tile-description"> ExamSoft, ein Unternehmen von Turnitin, ist der führende Anbieter von Bewertungssoftware für Campus- und Fernstudiengänge. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/similarity/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/frame-2059.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Similarity </div> <div class="tile-description"> Wahren Sie akademische Integrität mit Turnitin Similarity, dem robusten Plagiatsprüfprogramm, das sich nahtlos in bestehende Arbeitsabläufe einfügt. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/ithenticate/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/vector-1.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> iThenticate </div> <div class="tile-description"> Prüfen Sie auf Plagiate und bereiten Sie Ihr Manuskript mit iThenticate, der optimalen Lösung für akademische Forschende und Verlage, auf die Veröffentlichung vor. </div> </div> </a> </div> </div> </div> <div class="sub-nav-secondary"> <div class="sub-nav-secondary-header"> <a href="../loesungen/" title="Lösungen" >Lösungen</a> </div> <div class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="../loesungen/sekundarschulbildung" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2207.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Sekundarschulbildung </div> <div class="tile-description"> Akademische Integrität und Bewertungslösungen für die Schulen von heute </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../loesungen/hochschulwesen" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2206.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Hochschulwesen </div> <div class="tile-description"> Akademische Integrität und Bewertungslösungen für die Universitäten von heute </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../loesungen/forschung-publikation" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2205.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Forschung & Publikation </div> <div class="tile-description"> Veröffentlichen Sie mit Sicherheit und schützen Sie Ihren Ruf, indem Sie das Tool verwenden, dem Spitzenwissenschaftler und -verlage vertrauen, um die Eigenständigkeit wissenschaftlicher Arbeiten zu gewährleisten. </div> </div> </a> </div> </div> </div> <div class="sub-nav-featured" > <div class="sub-nav-featured-tile-large sub-nav-featured-tile" > <a href=" ../loesungen/themen/ " title="Themen" > <div class="tile-content"> <div class="tile-eyebrow keyline-grey keyline"> Themen </div> <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/page-images/solutions-partner-pages/topics-hero.webp" alt="" /> </div> <div class="tile-title"> Themen </div> <div class="tile-description"> <p>Unser Ansatz zur künstlichen Intelligenz setzt maschinelles Lernen ein, um Lehrkräfte zu entlasten, die globalen Anforderungen an akademische Integrität von morgen zu antizipieren und sinnvolle Lernergebnisse zu erzielen.</p> </div> <div class="tile-link"> <p>Mehr erfahren</p> </div> </div> </a> </div> </div> </div></li><li> <a class="nav-link" href="../resources/" data-page-uid="resources">Ressourcen</a> </li><li> <a class="nav-link" href="../partners/" data-page-uid="partners_9vcr9jo1wpm2">Partner</a> </li><li> <a class="nav-link" href="../media-center/" data-page-uid="newsroom_mq2fzgjspq7p">Presse</a> <div class="sub-nav"> <div class="nav-close-button"><span class="material-symbols-outlined">close</span></div> <div class="sub-nav-primary" data-nav-tiles="1"> <div class="sub-nav-primary-header"> <a href="../media-center/" title="Presse" >Presse</a> </div> <div class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="../media-center/mediadaten/" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Mediadaten </div> <div class="tile-description"> Erfahren Sie mehr über Turnitin in unseren Mediadaten. </div> </div> </a> </div> </div> </div> </div></li> <li > <div class="nav-link" id="search-icon" onclick="document.getElementById('search-input-box').classList.toggle('active');"> <span class="material-symbols-outlined">search</span> </div> <div id="search-input-box"> <form id="header-search-form"> <div class="shadowbox"> <span id="search-box-icon" class="material-symbols-outlined">search</span> <input id="search-input" type="search" placeholder="" aria-label="" autocomplete="off" class="form-control"> <button type="submit">Search</button> <input id="searchpage" value="../suche/" hidden /> <span id="search-close" class="material-symbols-outlined" onclick="document.getElementById('search-input-box').classList.remove('active');">cancel</span> </div> </form> </div> </li> </ul> <ul> <li> <a class="nav-link" href="../seitenuebersicht/globale-seiten"> <span id="site-selector" class="material-symbols-outlined">language</span> </a> <div class="sub-nav"> <div id="globe-menu"> <div class="globe-menu-text"> <div class="headline-one-alternative brand-color-petrol" >Region:</div> <p>Wählen Sie eine Region</p> </div> <div class="globe-menu-column"> <span class="globe-menu-column-header"></span> <ul> <li><a href="https://www.turnitin.com" title="Canada (English)" >United States (English)</a></li> <li><a href="https://latam.turnitin.com" title="Canada (English)" >America Latina (Español)</a></li> <li><a href="https://www.turnitin.com.br" title="Canada (English)" >Brasil (Português)</a></li> <li><a href="https://www.turnitin.ca" title="Canada (English)" >Canada (English)</a></li> <li><a href="https://www.turnitin.com.mx" title="Canada (English)" >México (Español)</a></li> </ul> </div> <div class="globe-menu-column"> <span class="globe-menu-column-header"></span> <ul> <li><a href="https://www.turnitin.de" title="Deutschland (Deutsch)" >Deutschland (Deutsch)</a></li> <li><a href="https://es.turnitin.com" title="España (Español)" 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data-toggle="collapse" data-target="#navbarToggler" aria-controls="navbarToggler" aria-expanded="false" aria-label="Toggle navigation" onclick="mobileNavOpen();" > <span role="button" tabindex="0" onKeyDown="mobileNavOpen();" class="material-symbols-outlined">menu</span> </div> </nav>  </header> <main> <section class="section-text-media-cta brand-color-background-white" id="text_media_with_cta"> <div class="container-fluid text-media-cta-wrapper"> <div class="row cover-container x " > <div class="col-md-6 col-sm-12 col-xs-12 d-flex align-items-center justify-content-center mt-4"> <div class="col-md-9 col-sm-12 col-xs-12 px-4 text-media-content"> <div class="cover-heading"><h1>Wir sind</h1><h1><span class="highlight-left highlight-right">Turnitin</span></h1><p>Wir sind eine vielfältige, leidenschaftliche Gruppe von Menschen, die seit 1998 im Dienste der globalen Bildungsgemeinschaft stehen. Unsere Technologie fördert Ehrlichkeit, Konsistenz und Fairness in allen Bereichen der Bildung und akademischen Forschung.</p></div> </div> </div> <div class="carousel-text-media col-md-6 col-sm-12 px-0 col-xs-12 d-flex flex-column img-left-center "> <div id="eyJkYXRhLWZzLWF0dHJzIjoiZXlKc1lXNW5kV0ZuWlVGaVluSmxkbWxoZEdsdmJpSTZJa1JGSW4wPSIsImRhdGEtZnMtaWQiOiJleUpwWkNJNk1UTXpOVEF3TENKemRHOXlaU0k2SWxCQlIwVlRWRTlTUlNKOSJ9" class="col-12 col-md-12 carousel slide p-0" data-bs-ride="carousel" data-bs-interval="5000" > <div class="carousel-inner"> <div class="carousel-item active"> <img alt="" class="img-responsive" src="../assets/images/page-images/company-pages/about-us-hero.webp" /> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </section> <section class="brand-color-background-petrol section-large-text-callout" id="large_text_callout" > <h2 class="keyline-green keyline">Unser Auftrag</h2> <p>Die Integrität der globalen Bildung und Forschung zu gewährleisten.</p> </section> <div class="flex-row brand-color-background-petrol-10 product-view media-tiles" id="media_with_tiles"> <div class="container-only-right"> <div class="row"> <div class="col-md-8 d-flex"> <div class="col-md-6 offset-md-2"> <h3 class="product-tile-heading"> <hr class="hr-light-green" /> Wofür wir stehen </h3> </div> </div> <div class="col-md-4 d-flex justify-content-end pt-2"> <div class="pt-2"> </div> </div> </div> <div class="row flex-row col-padding-left mt-5 justify-content-between" > <div class="col-lg-7 col-md-12 col-sm-12 col-xs-12 px-0 order-lg-1 order-2"> <div class="d-flex justify-content-start left-img"> <img alt="" class="img-responsive" src="../assets/images/page-images/company-pages/about-us-what-we-stand-for.webp" /> </div> </div> <div class="col-lg-5 col-md-12 col-sm-12 row px-lg-0 product-tile-container order-lg-2 order-1 ms-lg-0 ms-0 ms-sm-5 mb-lg-0 mb-5"> <div class="row h-100 align-content-start row-gap-100"> <div class="media-tile"> <div class="tile-image"> <img alt="" class="responsive" src="../assets/images/shared-assets-1/strategic-icons/icon-values-customer-centric.svg" /> </div> <div class="tile-title"> <h5 class="heading product-tile-card-header pb-2">Kundenorientiert</h5> </div> <div class="tile-description"> <p class="description product-tile-card-details">Unser Ziel ist es, die Lernergebnisse zu verbessern. Dies erreichen wir, indem wir Lehrkräfte und Lernende in den Mittelpunkt unseres Handelns stellen.</p> </div> </div> <div class="media-tile"> <div class="tile-image"> <img alt="" class="responsive" src="../assets/images/shared-assets-1/strategic-icons/icon-values-action-and-ownership.svg" /> </div> <div class="tile-title"> <h5 class="heading product-tile-card-header pb-2">Handeln & Eigenverantwortung</h5> </div> <div class="tile-description"> <p class="description product-tile-card-details">Wir haben eine Vorliebe für Handeln. Wir handeln wie Eigentümer. Wir sind bereit, uns zu verändern, auch wenn es schwerfällt.</p> </div> </div> <div class="media-tile"> <div class="tile-image"> <img alt="" class="responsive" src="../assets/images/shared-assets-1/strategic-icons/icon-values-passion-for-learning.svg" /> </div> <div class="tile-title"> <h5 class="heading product-tile-card-header pb-2">Leidenschaft für das Lernen</h5> </div> <div class="tile-description"> <p class="description product-tile-card-details">Wir engagieren uns für unser eigenes Lernen und Wachstum im Unternehmen. Und wir unterstützen Bildung und Lernen rund um den Globus.</p> </div> </div> <div class="media-tile"> <div class="tile-image"> <img alt="" class="responsive" src="../assets/images/shared-assets-1/strategic-icons/icon-values-authenticity.svg" /> </div> <div class="tile-title"> <h5 class="heading product-tile-card-header pb-2">Integrität</h5> </div> <div class="tile-description"> <p class="description product-tile-card-details">Integrität ist der Herzschlag von Turnitin - sie ist der Kern unserer Produkte, die Art und Weise, wie wir miteinander umgehen, und wie wir mit unseren Kunden und Lieferanten zusammenarbeiten. </p> </div> </div> <div class="media-tile"> <div class="tile-image"> <img alt="" class="responsive" src="../assets/images/shared-assets-1/strategic-icons/icon-values-one-team.svg" /> </div> <div class="tile-title"> <h5 class="heading product-tile-card-header pb-2">Ein Team</h5> </div> <div class="tile-description"> <p class="description product-tile-card-details">Wir bemühen uns, Silos aufzubrechen, effektiv zusammenzuarbeiten und die Erfolge der anderen zu feiern.</p> </div> </div> <div class="media-tile"> <div class="tile-image"> <img alt="" class="responsive" src="../assets/images/shared-assets-1/strategic-icons/icon-values-global-mindset.svg" /> </div> <div class="tile-title"> <h5 class="heading product-tile-card-header pb-2">Globales Mindset</h5> </div> <div class="tile-description"> <p class="description product-tile-card-details">Wir berücksichtigen unterschiedliche Perspektiven und schätzen Vielfalt. Wir sind ein Team. Die Arbeit, die wir leisten, hat Auswirkungen auf die Welt.</p> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> <section class="section-timeline-slider" id="timeline_slider"> <section class="section-full-width-text brand-color-background-white"> <h2 class="keyline">Ein Vermächtnis im Dienste der Bildungsgemeinschaft durch Innovation</h2> </section> <div class="slider timeline" data-slider-position="0"> <div class="slider-controls"> <button class="button-left" onclick="slideLeft(this);" disabled><span class="material-symbols-outlined">west</span></button> <button class="button-right" onclick="slideRight(this);"><span class="material-symbols-outlined">east</span></button> </div> <div class="slider-content"> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2023</p> <p>Turnitin führt KI-Schrifterkennungsfunktionen in Turnitin Feedback Studio (TFS), TFS mit Originality, Turnitin Originality, Turnitin Similarity, Simcheck, Originality Check und Originality Check+ ein. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2021</p> <p>Turnitin erwirbt ProctorExam, einen weltweit führenden Anbieter von Prüfverfahren, Gradehub, das unsere wachsenden Bewertungskapazitäten erweitert, und Ouriginal, das Institutionen bei der Förderung der akademischen Integrität auf globaler Ebene unterstützen soll. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2020</p> <p>Turnitin erwirbt ExamSoft und erweitert damit sein Portfolio um eine robuste Bewertungsplattform für Bildungs-, Zertifizierungs- und Lizenzierungsprogramme. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2019</p> <p>Turnitin wird Mitglied der Advance-Familie, einer langfristigen Heimat für die Verbesserung unserer Kernprodukte und für Investitionen in neue Technologien. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2018</p> <p>Turnitin übernimmt Gradescope und erweitert damit sein Angebot, um qualitativ hochwertige, konsistente Bewertungen für alle Arten von Aufgaben und Fachbereiche zu liefern. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2016</p> <p>Feedback Studio kommt auf den Markt. Dieses Tool kombiniert eine erstklassige Ähnlichkeitsprüfung mit formativem Feedback und Benotungstools zur Unterstützung des Schreibens von Studenten. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2014</p> <p>Turnitin investiert in Technologie für maschinelle Intelligenz und erweitert mit der Übernahme von Lightside Labs seine zeitsparenden Funktionen um direktes Feedback an Studenten. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2010</p> <p>Turnitin reagiert auf das Bedürfnis der Lehrkräfte nach optimierten Tools und integriert die Ähnlichkeitsprüfung, die Online Benotung und die Peer-Review in einem einzigen Dienst. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2007</p> <p>CrossRef geht eine exklusive Partnerschaft mit Turnitin ein, um seine einzigartige Datenbank für wissenschaftliche Inhalte zur Überprüfung der Ähnlichkeit zu entwickeln. </p> </div> <div > <p class="headline-three brand-color-petrol">2000</p> <p>Turnitin.com führt die Ähnlichkeitsprüfung ein und nutzt die Datenbank-Musterabgleichstechnologie, die aus der Doktorarbeit der Studenten in Berkeley hervorgegangen ist. </p> </div> </div> </div> </section> <section class="section-text-media-cta brand-color-background-petrol" id="text_media_with_cta_2"> <div class="container-fluid text-media-cta-wrapper"> <div class="row cover-container x " > <div class="col-md-6 col-sm-12 col-xs-12 d-flex align-items-center justify-content-center mt-4"> <div class="col-md-9 col-sm-12 col-xs-12 px-4 text-media-content"> <div class="cover-heading"><h2>Unser Engagement für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz</h2><p>Turnitin fördert einen integrativen Arbeitsplatz, der talentierte Menschen zusammenbringt, damit sie sich in ihrer Authentizität entfalten können. Wir arbeiten daran, gleichberechtigte, vielfältige Teams auf der ganzen Welt aufzubauen. Hier sehen Sie unsere bisherigen Fortschritte auf diesem Weg.</p></div> </div> </div> <div class="carousel-text-media col-md-6 col-sm-12 px-0 col-xs-12 d-flex flex-column img-right-bottom "> <div id="eyJkYXRhLWZzLWF0dHJzIjoiZXlKc1lXNW5kV0ZuWlVGaVluSmxkbWxoZEdsdmJpSTZJa1JGSW4wPSIsImRhdGEtZnMtaWQiOiJleUpwWkNJNk1UTTFNVFV3TENKemRHOXlaU0k2SWxCQlIwVlRWRTlTUlNKOSJ9" class="col-12 col-md-12 carousel slide p-0" data-bs-ride="carousel" data-bs-interval="5000" > <div class="carousel-inner"> <div class="carousel-item active"> <div class="common-cta 1" > <a href="versprechen-zur-vielfalt" data-template="cta-large-button-with-arrow" class="font-dark-green p-large link_cta cta-button-arrow"> Sehen Sie unser globales Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung, Inklusion und Zugehörigkeit </a> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </section> <section class="section-diversity-stats" id="tii_diversity" > <div class="brand-color-background-petrol" id="diversity"> <span class="keyline-green keyline"><h2>Anzahl der Mitarbeiter (Stand: Dezember 2023)</h2></span> <div class="bar-chart bar-chart-double"> <div class="bar-chart-row"> <div>Asien-Pazifik</div> <div>Weiblich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="47"><label>47.0%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Männlich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar alternative last" data-bar-width="53"><label>53.0%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Europa, Naher Osten, Afrika</div> <div>Weiblich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="44"><label>44.2%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Männlich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar alternative last" data-bar-width="56"><label>55.8%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Lateinamerika</div> <div>Weiblich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="47"><label>47.5%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Männlich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar alternative last" data-bar-width="50"><label>50.0%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Nicht-Binäre</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar last" data-bar-width="2"><label>2.5%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Nordamerika</div> <div>Weiblich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="44"><label>43.9%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Männlich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar alternative" data-bar-width="55"><label>55.7%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Nicht-Binäre</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar last" data-bar-width="1"><label>0.5%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row total" > <div>Insgesamt</div> <div>Weiblich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="44"><label>44.7%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Männlich</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar alternative" data-bar-width="56"><label>55.0%</label></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div></div> <div>Nicht-Binäre</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar last" data-bar-width="1"><label>0.3%</label></div> </div> </div> </div> <span class="keyline-green keyline"><h2>Geschlecht<br>Global Director oder höher (Stand: Dezember 2023)</h2></span> <div class="bar-chart bar-chart-single"> <div class="bar-chart-row"> <div>Weiblich</div> <div>47.1%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="47"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Männlich</div> <div>52.9%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="53"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Nicht-Binäre</div> <div>0%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width=".1"></div> </div> </div> </div> <span class="keyline-green keyline"><h2>Ethnizität<br>Anzahl der US Mitarbeiter (Stand: Dezember 2023)</h2></span> <div class="bar-chart bar-chart-single"> <div class="bar-chart-row"> <div>Asiatisch</div> <div>12.9%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="13"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Schwarz oder Afroamerikanisch</div> <div>10.3%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="10"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Hispanisch oder Latino</div> <div>10.6%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="11"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Hawaiianer oder andere pazifische Insulaner</div> <div>0.5%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="1"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Zwei oder mehr Rassen</div> <div>4.7%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="5"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Weiß</div> <div>60.3%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="60"></div> </div> </div> </div> <span class="keyline-green keyline"><h2>Ethnizität<br>Director oder höher (Stand: Dezember 2023)</h2></span> <div class="bar-chart bar-chart-single"> <div class="bar-chart-row"> <div>Asiatisch</div> <div>12.7%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="13"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Schwarz oder Afroamerikanisch</div> <div>11.1%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="11"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Hispanisch oder Latino</div> <div>6.4%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="6"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Zwei oder mehr Rassen</div> <div>3.2%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="3"></div> </div> </div> <div class="bar-chart-row"> <div>Weiß</div> <div>65.1%</div> <div class="bar-chart-display"> <div class="bar-chart-display-bar" data-bar-width="65"></div> </div> </div> </div> </div> <div class="brand-color-background-petrol" id="progress"> <span class="keyline-green keyline"><h2>Unsere Fortschritte bei den</h2></span> <h4><h4>Im dritten Quartal von 2020 haben wir uns selbst das Ziel zu einer diverseren Belegschaft gesetzt. Seitdem:</h4></h4> <div class="progress-stat-container"> <div class="stat"> <span class="stat-primary" data-stat-value="10" data-stat-animated="false">+11.1</span><span class="stat-secondary-text">PP</span> <p class="stat-byline">Anteil Black oder African American in Führungspositionen (USA)</p> <div class="stat-secondary"> <span class="brand-color-petrol-30">Q3 2020:</span> <span data-stat-value="0.0" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">0.0%</span><br /> <span class="brand-color-petrol-30">Q4 2023:</span> <span data-stat-value="11.1" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">11.1%</span> </div> </div> <div class="stat"> <span class="stat-primary" data-stat-value="5" data-stat-animated="false">+3.4</span><span class="stat-secondary-text">PP</span> <p class="stat-byline">Anteil Hispanic oder Latino in Führungspositionen (USA).</p> <div class="stat-secondary"> <span class="brand-color-petrol-30">Q3 2020:</span> <span data-stat-value="3.0" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">3.0%</span><br /> <span class="brand-color-petrol-30">Q4 2023:</span> <span data-stat-value="6.4" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">6.4%</span> </div> </div> <div class="stat"> <span class="stat-primary" data-stat-value="5" data-stat-animated="false">+2.6</span><span class="stat-secondary-text">PP</span> <p class="stat-byline">Anteil Hispanic oder Latino insgesamt (USA)</p> <div class="stat-secondary"> <span class="brand-color-petrol-30">Q3 2020:</span> <span data-stat-value="8.0" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">8.0%</span><br /> <span class="brand-color-petrol-30">Q4 2023:</span> <span data-stat-value="10.6" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">10.6%</span> </div> </div> <div class="stat"> <span class="stat-primary" data-stat-value="3" data-stat-animated="false">+2.3</span><span class="stat-secondary-text">PP</span> <p class="stat-byline">Anteil Black oder African American in Führungspositionen (USA).</p> <div class="stat-secondary"> <span class="brand-color-petrol-30">Q3 2020:</span> <span data-stat-value="8.0" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">8.0%</span><br /> <span class="brand-color-petrol-30">Q4 2023:</span> <span data-stat-value="10.3" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">10.3%</span> </div> </div> <div class="stat"> <span class="stat-primary" data-stat-value="21" data-stat-animated="false">+7.4</span><span class="stat-secondary-text">PP</span> <p class="stat-byline">Anteil an Personen, die sich als Frauen identifizieren, in unserem Senior Leadership Team (SLT).</p> <div class="stat-secondary"> <span class="brand-color-petrol-30">Q3 2020:</span> <span data-stat-value="39.0" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">39.0%</span><br /> <span class="brand-color-petrol-30">Q4 2023:</span> <span data-stat-value="46.4" data-stat-animated="false" class="brand-color-white">46.4%</span> </div> </div> </div> <p class="footnote"> (PP = Prozentpunkt) Die Zahlen in diesem Bericht basieren auf freiwilligen Angaben der Mitarbeitenden und sind gerundet. Wir nutzen Daten zu Ethnie und Geschlecht, um den Fortschritt bei unseren Bemühungen zu mehr Diversität zu messen und um Compliance mit behördlichen Anforderungen sicherzustellen. Die Erhebung und Verwendung von Daten über die Diversität erfolgt in Übereinstimmung mit allen geltenden internationalen Datenschutzgesetzen. </p> </div> </section> <section class="section-text-media-cta brand-color-background-white" id="text_media_with_cta_3"> <div class="container-fluid text-media-cta-wrapper"> <div class="row cover-container x " > <div class="col-md-6 col-sm-12 col-xs-12 d-flex align-items-center justify-content-center mt-4"> <div class="col-md-9 col-sm-12 col-xs-12 px-4 text-media-content"> <div class="cover-heading"><h2>Social Impact bei Turnitin</h2><p>Unsere Social-Impact-Strategie ist die Richtschnur dafür, wie wir mit Bildungsgemeinschaften auf der ganzen Welt zusammenarbeiten, um den Zugang und die Chancengleichheit in den Bildungs- und Berufsbildungssystemen zu verbessern.</p></div> </div> </div> <div class="carousel-text-media col-md-6 col-sm-12 px-0 col-xs-12 d-flex flex-column img-left-center "> <div id="eyJkYXRhLWZzLWF0dHJzIjoiZXlKc1lXNW5kV0ZuWlVGaVluSmxkbWxoZEdsdmJpSTZJa1JGSW4wPSIsImRhdGEtZnMtaWQiOiJleUpwWkNJNk1UTTFNVFV4TENKemRHOXlaU0k2SWxCQlIwVlRWRTlTUlNKOSJ9" class="col-12 col-md-12 carousel slide p-0" data-bs-ride="carousel" data-bs-interval="5000" > <div class="carousel-inner"> <div class="carousel-item active"> <div class="common-cta 1" > <a href="soziale-auswirkungen" data-template="cta-large-button-with-arrow" class="font-dark-green p-large link_cta cta-button-arrow"> Erfahren Sie mehr </a> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </section> <section class="w-100 bg-grey overflow-hidden" id="center-leaders-grid-master" >  <div class="container py-3 py-md-5 px-3 px-md-0"> <div class="row"> <div class="col-12 mb-3 mb-md-5"> <hr class="hr"/> <h4 class="section-title font-dark-green" >Zentrumsleiter</h4> </div> </div>  <div class="row my-5 my-md-3 gap-5 mx-auto" > <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/chris-caren-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Chris Caren</p> <p class="employee-title font-dark-grey" >Vorstandsvorsitzender</p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/annie-chechitelli-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Annie Chechitelli</p> <p class="employee-title font-dark-grey" >Verantwortliche für Produkte</p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/marissa-farrar-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Marissa Farrar</p> <p class="employee-title font-dark-grey" > Leiterin der Personalabteilung</p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/zemina-hasham-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Zemina Hasham</p> <p class="employee-title font-dark-grey" >Leiterin der Kundenbetreuung</p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/maurice-heiblum-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Maurice Heiblum</p> <p class="employee-title font-dark-grey" > Leiter der Umsatzabteilung</p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/hazel-mayers-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Hazel-Ann Mayers</p> <p class="employee-title font-dark-grey" >General Counsel and Corporate Secretary</p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/mike-mitrione-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Mike Mitrione</p> <p class="employee-title font-dark-grey" >Leiter der Technologieabteilung </p> </div> </div> <div class="d-flex flex-row col-md-5 align-items-center gap-4 flex-grow-1 pb-4 custom-border tile-child px-0" > <div class="d-flex align-items-center justify-content-center employee-image_slot" > <img src="../assets/images/shared-assets-1/headshots/leadership/peter-rendall-cropped.png" style="width:88px; height:88px;" alt="" /> </div> <div class="d-flex flex-column justify-content-center flex-grow-1 "> <p class="employee-name font-dark-green" >Peter Rendall</p> <p class="employee-title font-dark-grey" >Chief Financial Officer</p> </div> </div> </div> </div> </section> <section class="brand-color-background-blue w-100 overflow-hidden section-location-tiles" id="grid_with_location_tiles" >  <div class="container py-3 py-md-5 px-3 px-md-0"> <div class="row"> <div class="col-12 mb-3 mb-md-5"> <hr class="hr"/> <h4 class="section-title font-white" >Niederlassungen auf der ganzen Welt</h4> <p class="font-white section-desc" >Wir haben Büros auf der ganzen Welt und begrüßen die Arbeit von Distanz. Sie müssen nicht umziehen, um in der Bildungsbranche etwas zu bewegen.</p> </div> </div>  <div class="row my-5 my-md-3 gap-5 mx-auto" > <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Oakland</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">2101 Webster Street, Suite 1900<br>Oakland, California 94612<br>Vereinigte Staaten<br>(866) 816-5046</p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Mexico</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">Av. Vasconcelos / Ext. Num. 755 / Int. Num<br>PISO 3 INTERIOR A / Del Valle / 66220 / San<br>Pedro Garza García / Nuevo León</p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Newcastle</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">6th Floor, Wellbar Central<br>36 Gallowgate<br>Newcastle upon Tyne NE1 4TD<br>Vereinigtes Königreich<br> +44 (0)191 681 0200</p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Seoul</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">Room,303-376, Gasan Digital 1-ro 171,<br>Geumcheon-gu, Seoul (Gasan-dong Gasan SK V1 Center),<br>Republik Korea<br>+82 (0) 2 6020 6800<br></p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Tokyo</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">Link Square Shinjuku 16F,<br>5 Chome 27-5 Sendagaya,<br>Shibuya-ku Tokyo<br>151-0051</p><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">+81 50 5050 5716</p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Deutschland</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">Subbelrather Straße 15A,<br>Köln, 50823<br>Deutschland<br>+49 221 65 08 40 99</p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" >Dubai</h5> <div ><p class="font-white city-address p-0 m-0 ">DKP Block 2 office 102 (first floor)<br>Dubai Knowledge Park<br>Dubai, UAE</p></div> </div> </div> </div> <div class="d-flex flex-column col-md-3 border-top flex-grow-1 pt-5 px-0" > <div class="d-flex gap-3"> <div class="d-flex flex-column w-100 justify-content-center"> <h5 class="city-name" ></h5> <div ></div> </div> </div> </div> </div> </div> </section> <section class="section-text-media-cta brand-color-background-white" id="text_media_with_cta_1"> <div class="container-fluid text-media-cta-wrapper"> <div class="row cover-container flex-row-reverse text-media-left" > <div class="col-md-6 col-sm-12 col-xs-12 d-flex align-items-center justify-content-center mt-4"> <div class="col-md-9 col-sm-12 col-xs-12 px-4 text-media-content"> <div class="cover-heading"><h2>Gefällt Ihnen, was Sie sehen?</h2></div> <div class="common-cta 1" > <a href="karriere" data-template="cta-large-button-with-arrow" class="font-dark-green p-large link_cta cta-button-arrow"> Werden Sie Mitglied </a> </div> </div> </div> <div class="carousel-text-media col-md-6 col-sm-12 px-0 col-xs-12 d-flex flex-column img-left-center "> <div id="eyJkYXRhLWZzLWF0dHJzIjoiZXlKc1lXNW5kV0ZuWlVGaVluSmxkbWxoZEdsdmJpSTZJa1JGSW4wPSIsImRhdGEtZnMtaWQiOiJleUpwWkNJNk1UTXpOVEV3TENKemRHOXlaU0k2SWxCQlIwVlRWRTlTUlNKOSJ9" class="col-12 col-md-12 carousel slide p-0" data-bs-ride="carousel" data-bs-interval="5000" > <div class="carousel-inner"> <div class="carousel-item active"> <img alt="" class="img-responsive" src="../assets/images/page-images/company-pages/about-us-contact_textmediawithcta.webp" /> </div> </div> </div> </div> </div> </div> </section> <div class="row text-start"> </div> </main> <footer itemscope itemtype="http://schema.org/WPFooter"> <div class="footer-section"> <div class="footer-background footer-font pt-4"> <div class="container link-container mt-0"> <div class="row footer-nav"> <div class="col-md-3 mt-sm-4" > <h4>Produkte</h4> <ul class="list-unstyled"> <li> <a href="../products/feedback-studio/" title="Feedback Studio">Feedback Studio</a> </li> <li> <a href="../products/examsoft/" title="ExamSoft">ExamSoft</a> </li> <li> <a href="../products/gradescope/" title="Gradescope">Gradescope</a> </li> <li> <a href="../products/originality/" title="Turnitin Originality">Turnitin Originality</a> </li> <li> <a href="../products/similarity/" title="Turnitin Similarity">Turnitin Similarity</a> </li> <li> <a href="../products/ithenticate/" title="iThenticate">iThenticate</a> </li> <li> <a href="../products/revision-assistant/" title="Revisionassistent">Revisionassistent</a> </li> </ul> </div> <div class="col-md-3 mt-sm-4" > <h4>Lösungen</h4> <ul class="list-unstyled"> <li> <a href="../loesungen/hochschulwesen" title="Höhere Bildung">Höhere Bildung</a> </li> <li> <a href="../loesungen/sekundarschulbildung" title="Sekundarschulbildung">Sekundarschulbildung</a> </li> <li> <a href="../loesungen/forschung-publikation" title="Forschung & Veröffentlichung">Forschung & Veröffentlichung</a> </li> <li> <a href="../partners/partnerverzeichnis/collpoll" title="Partner">Partner</a> </li> <li> <a href="../warum-turnitin/kundengeschichten/" title="Kundengeschichten">Kundengeschichten</a> </li> </ul> </div> <div class="col-md-3 mt-sm-4" > <h4>Unterstützen Sie</h4> <ul class="list-unstyled"> <li> <a href="https://help.turnitin.com"target="_blank" title="Hilfe">Hilfe</a> </li> <li> <a href="https://turnitin.statuspage.io/"target="_blank" title="System Status">System Status</a> </li> <li> <a href="https://helpcenter.turnitin.com"target="_blank" title="Support Center">Support Center</a> </li> </ul> </div> <div class="col-md-3 mt-sm-4" > <h4>Unternehmen</h4> <ul class="list-unstyled"> <li> <a href="#" title="Über uns">Über uns</a> </li> <li> <a href="https://careers.smartrecruiters.com/TurnitinLLC"target="_blank" title="Karriere">Karriere</a> </li> <li> <a href="../media-center/" title="Medienzentrum">Medienzentrum</a> </li> <li> <a href="../vielen-dank/blog" title="Blog">Blog</a> </li> <li> <a href="../accessibility" title="Zugänglichkeit">Zugänglichkeit</a> </li> <li> <a href="https://help.turnitin.com/de/datenschutz-und-sicherheit.htm"target="_blank" title="Produkt Datenschutz">Produkt Datenschutz</a> </li> <li> <a href="../impressum/" title="Impressum">Impressum</a> </li> </ul> </div> </div> </div> <hr class="footer"> <section> <nav class="navbar navbar-expand-lg px-lg-3"> <a href="../" class="navbar-brand d-flex text-center mx-auto mx-lg-3 me-lg-5 mb-2 mb-lg-0"><img src="../assets/images/shared-assets-1/product-logos/logo-tii-white.svg" alt="" /></a> <div class=" d-flex align-items-center w-100 flex-lg-row flex-column-reverse"> <ul class="d-flex align-items-center justify-content-center navbar-nav me-lg-auto footer-nav gap-2 gap-xl-4"> <li class="nav-item"> <a href="../privacy-policy-website" title="Datenschutz" >Datenschutz</a> </li> <li class="nav-item"> <a href="../acceptable-use-policy" title="View the Turnitin Acceptable Use Policy" >Acceptable Use Policy</a> </li> <li class="nav-item"> <a href="../terms-of-use-website" title="Nutzungsbedingungen" >Nutzungsbedingungen</a> </li> <li class="nav-item"> <a href="../modern-slavery-statement" title="Gesetz zur modernen Sklaverei" >Gesetz zur modernen Sklaverei</a> </li> <li class="nav-item"> <a href="../seitenuebersicht/" title="Seitenübersicht" >Seitenübersicht</a> </li> <li class="nav-item"> <a class="ot-sdk-show-settings" style="nav-link">[COOKIE SETTINGS]</a> </li> </ul> <div id="copyright" itemscope itemtype="http://schema.org/copyrightYear"> © 2024 Turnitin, LLC. Alle Rechte vorbehalten. </div> <ul class="nav navbar-nav navbar-right footer-nav d-flex align-items-center flex-row gap-2 "> <li> <a href="https://twitter.com/turnitin" title="Turnitin on Twitter" target="_blank"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/social-media-icons/twitter-1.svg" alt="" /> </a> </li> <li> <a href="https://www.facebook.com/TurnitinSoftware" title="Turnitin on Facebook" target="_blank"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/social-media-icons/facebook-1.svg" alt="" /> </a> </li> <li> <a href="https://www.linkedin.com/company/turnitin" title="Turnitin on LinkedIn" target="_blank"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/social-media-icons/frame-2052.svg" alt="" /> </a> </li> <li> <a href="https://www.instagram.com/turnitinco/" title="Turnitin on Instagram" target="_blank"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/social-media-icons/instagram-footer.svg" alt="" /> </a> </li> <li> <a href="https://www.pinterest.com/turnitin/overview/" title="Turnitin on 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class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="#" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Über uns </div> <div class="tile-description"> Vielfältige und leidenschaftliche Menschen, die sich seit 1998 in den Dienst der globalen Bildungsgemeinschaft stellen, durch eine Technologie, die Ehrlichkeit, Konsistenz und Fairness fördert </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../warum-turnitin/kundengeschichten/" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Kundengeschichten </div> <div class="tile-description"> Lehrkräfte auf der ganzen Welt nutzen Turnitin, um Gerechtigkeit, Integrität und Bedeutung in den Lernprozess eines jedes Lernenden zu bringen. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="karriere" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Karriere </div> <div class="tile-description"> Informieren Sie sich über offene Stellen und schließen Sie sich einem unserer talentierten Turnitin Teams an. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="versprechen-zur-vielfalt" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Seen@Turnitin </div> <div class="tile-description"> Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion sind die Grundlage dafür, wie wir als Unternehmen und globale Bürger agieren. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="soziale-auswirkungen" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Soziale Auswirkungen </div> <div class="tile-description"> Unsere Social-Impact-Strategie ist die Richtschnur dafür, wie wir mit Bildungsgemeinschaften auf der ganzen Welt zusammenarbeiten, um den Zugang und die Chancengleichheit in den Bildungs- und Berufsbildungssystemen zu verbessern. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="fuehrungsteam" > <div class="tile-image"> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Führungsteam </div> <div class="tile-description"> Treffen Sie Turnitins Führungsteam. </div> </div> </a> </div> </div> </div> </div></li><li> <a class="mobile-nav-link" href="../products/">Produkte</a> <div class="sub-nav"> <div class="sub-nav-primary" data-nav-tiles="6"> <div class="sub-nav-primary-header"> <a href="../products/" title="Produkte" >Produkte</a> </div> <div class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="../products/feedback-studio/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/frame-2059.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Feedback Studio </div> <div class="tile-description"> Fördern Sie die Schreibkompetenzen Ihrer Studierenden dank Feedback Studio, einem umfassenden Tool, das die akademische Integrität sichert und aussagekräftiges Feedback ermöglicht. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/originality/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/frame-2059.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Originality </div> <div class="tile-description"> Fördern Sie mit Turnitin Originality, dem neuen Standard für akademische Integrität, die Originalität der studentischen Arbeiten und wirken Sie aufkommenden Trends des akademischen Fehlverhaltens entgegen. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/gradescope/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2126.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Gradescope </div> <div class="tile-description"> Verwandeln Sie Benotung in Lernen von überall mit Gradescopes moderner Bewertungsplattform, effizienten Benotungsworkflows und verwertbaren Daten von Studierenden. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/examsoft/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> ExamSoft </div> <div class="tile-description"> ExamSoft, ein Unternehmen von Turnitin, ist der führende Anbieter von Bewertungssoftware für Campus- und Fernstudiengänge. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/similarity/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/frame-2059.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Similarity </div> <div class="tile-description"> Wahren Sie akademische Integrität mit Turnitin Similarity, dem robusten Plagiatsprüfprogramm, das sich nahtlos in bestehende Arbeitsabläufe einfügt. </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../products/ithenticate/" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/vector-1.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> iThenticate </div> <div class="tile-description"> Prüfen Sie auf Plagiate und bereiten Sie Ihr Manuskript mit iThenticate, der optimalen Lösung für akademische Forschende und Verlage, auf die Veröffentlichung vor. </div> </div> </a> </div> </div> </div> <div class="sub-nav-secondary"> <div class="sub-nav-secondary-header"> <a href="../loesungen/" title="Lösungen" >Lösungen</a> </div> <div class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="../loesungen/sekundarschulbildung" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2207.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Sekundarschulbildung </div> <div class="tile-description"> Akademische Integrität und Bewertungslösungen für die Schulen von heute </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../loesungen/hochschulwesen" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2206.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Hochschulwesen </div> <div class="tile-description"> Akademische Integrität und Bewertungslösungen für die Universitäten von heute </div> </div> </a> </div> <div class="tile-nav"> <a href="../loesungen/forschung-publikation" > <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/shared-assets-1/nav-items/group-2205.svg" alt="" /> </div> <div class="tile-content"> <div class="tile-title"> Forschung & Publikation </div> <div class="tile-description"> Veröffentlichen Sie mit Sicherheit und schützen Sie Ihren Ruf, indem Sie das Tool verwenden, dem Spitzenwissenschaftler und -verlage vertrauen, um die Eigenständigkeit wissenschaftlicher Arbeiten zu gewährleisten. </div> </div> </a> </div> </div> </div> <div class="sub-nav-featured" > <div class="sub-nav-featured-tile-large sub-nav-featured-tile" > <a href=" ../loesungen/themen/ " title="Themen" > <div class="tile-content"> <div class="tile-eyebrow keyline-grey keyline"> Themen </div> <div class="tile-image"> <img src="../assets/images/page-images/solutions-partner-pages/topics-hero.webp" alt="" /> </div> <div class="tile-title"> Themen </div> <div class="tile-description"> <p>Unser Ansatz zur künstlichen Intelligenz setzt maschinelles Lernen ein, um Lehrkräfte zu entlasten, die globalen Anforderungen an akademische Integrität von morgen zu antizipieren und sinnvolle Lernergebnisse zu erzielen.</p> </div> <div class="tile-link"> <p>Mehr erfahren</p> </div> </div> </a> </div> </div> </div></li><li> <a class="mobile-nav-link" href="../resources/">Ressourcen</a> </li><li> <a class="mobile-nav-link" href="../partners/">Partner</a> </li><li> <a class="mobile-nav-link" href="../media-center/">Presse</a> <div class="sub-nav"> <div class="sub-nav-primary" data-nav-tiles="1"> <div class="sub-nav-primary-header"> <a href="../media-center/" title="Presse" >Presse</a> </div> <div class="sub-nav-tiles-container"> <div class="tile-nav"> <a href="../media-center/mediadaten/" > 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