CINXE.COM

<!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.1//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml11/DTD/xhtml11.dtd"> <html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml"> <head profile="http://gmpg.org/xfn/11"> <meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=UTF-8" /> <meta http-equiv="X-UA-Compatible" content="IE=EmulateIE7" /> <title> Άρθρο 05. Πρόστιμο για την μη καταγραφή στην ΑΠΔ εργαζομένων που έχουν δηλωθεί στην «ΕΡΓΑΝΗ» | Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης</title> <link rel="icon" href="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/favicon.ico" /> <link rel="shortcut icon" href="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/favicon.ico" /> <link rel="stylesheet" href="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/style.css" type="text/css" media="screen" /> <script type="text/javascript" src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/js/jquery.js" /></script> <script type="text/javascript" src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/js/jquery.cookie.js" /></script> <script type="text/javascript" src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/js/jquery.textresizer.js" /></script> <script type="text/javascript"> $(document).ready(function(){ $("ul.textresizer a").textresizer({ target: "#wrapper" }); }); </script> <link rel='dns-prefetch' href='//s.w.org' /> <link rel="alternate" type="application/rss+xml" title="Κανάλι σχολίων Άρθρο 05. Πρόστιμο για την μη καταγραφή στην ΑΠΔ εργαζομένων που έχουν δηλωθεί στην «ΕΡΓΑΝΗ» » Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης" href="http://www.opengov.gr/minlab/?feed=rss2&p=2584" /> <script type="text/javascript"> window._wpemojiSettings = {"baseUrl":"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/11\/72x72\/","ext":".png","svgUrl":"https:\/\/s.w.org\/images\/core\/emoji\/11\/svg\/","svgExt":".svg","source":{"concatemoji":"http:\/\/www.opengov.gr\/minlab\/wp-includes\/js\/wp-emoji-release.min.js?ver=4.9.26"}}; !function(e,a,t){var n,r,o,i=a.createElement("canvas"),p=i.getContext&&i.getContext("2d");function s(e,t){var a=String.fromCharCode;p.clearRect(0,0,i.width,i.height),p.fillText(a.apply(this,e),0,0);e=i.toDataURL();return p.clearRect(0,0,i.width,i.height),p.fillText(a.apply(this,t),0,0),e===i.toDataURL()}function c(e){var t=a.createElement("script");t.src=e,t.defer=t.type="text/javascript",a.getElementsByTagName("head")[0].appendChild(t)}for(o=Array("flag","emoji"),t.supports={everything:!0,everythingExceptFlag:!0},r=0;r<o.length;r++)t.supports[o[r]]=function(e){if(!p||!p.fillText)return!1;switch(p.textBaseline="top",p.font="600 32px Arial",e){case"flag":return s([55356,56826,55356,56819],[55356,56826,8203,55356,56819])?!1:!s([55356,57332,56128,56423,56128,56418,56128,56421,56128,56430,56128,56423,56128,56447],[55356,57332,8203,56128,56423,8203,56128,56418,8203,56128,56421,8203,56128,56430,8203,56128,56423,8203,56128,56447]);case"emoji":return!s([55358,56760,9792,65039],[55358,56760,8203,9792,65039])}return!1}(o[r]),t.supports.everything=t.supports.everything&&t.supports[o[r]],"flag"!==o[r]&&(t.supports.everythingExceptFlag=t.supports.everythingExceptFlag&&t.supports[o[r]]);t.supports.everythingExceptFlag=t.supports.everythingExceptFlag&&!t.supports.flag,t.DOMReady=!1,t.readyCallback=function(){t.DOMReady=!0},t.supports.everything||(n=function(){t.readyCallback()},a.addEventListener?(a.addEventListener("DOMContentLoaded",n,!1),e.addEventListener("load",n,!1)):(e.attachEvent("onload",n),a.attachEvent("onreadystatechange",function(){"complete"===a.readyState&&t.readyCallback()})),(n=t.source||{}).concatemoji?c(n.concatemoji):n.wpemoji&&n.twemoji&&(c(n.twemoji),c(n.wpemoji)))}(window,document,window._wpemojiSettings); </script> <style type="text/css"> img.wp-smiley, img.emoji { display: inline !important; border: none !important; box-shadow: none !important; height: 1em !important; width: 1em !important; margin: 0 .07em !important; vertical-align: -0.1em !important; background: none !important; padding: 0 !important; } </style> <link rel='stylesheet' id='cptch_stylesheet-css' href='http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/captcha/css/front_end_style.css?ver=4.4.5' type='text/css' media='all' /> <link rel='stylesheet' id='dashicons-css' href='http://www.opengov.gr/minlab/wp-includes/css/dashicons.min.css?ver=4.9.26' type='text/css' media='all' /> <link rel='stylesheet' id='cptch_desktop_style-css' href='http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/captcha/css/desktop_style.css?ver=4.4.5' type='text/css' media='all' /> <link rel='stylesheet' id='cookie-notice-front-css' href='http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/cookie-notice/css/front.min.css?ver=4.9.26' type='text/css' media='all' /> <link rel='stylesheet' id='wp_dlmp_styles-css' href='http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/download-monitor/page-addon/styles.css?ver=4.9.26' type='text/css' media='all' /> <script type='text/javascript' src='http://www.opengov.gr/minlab/wp-includes/js/jquery/jquery.js?ver=1.12.4'></script> <script type='text/javascript' src='http://www.opengov.gr/minlab/wp-includes/js/jquery/jquery-migrate.min.js?ver=1.4.1'></script> <script type='text/javascript'> /* <![CDATA[ */ var cnArgs = {"ajaxurl":"http:\/\/www.opengov.gr\/minlab\/wp-admin\/admin-ajax.php","hideEffect":"fade","onScroll":"no","onScrollOffset":"100","cookieName":"cookie_notice_accepted","cookieValue":"true","cookieTime":"2592000","cookiePath":"\/minlab\/","cookieDomain":"","redirection":"1","cache":"","refuse":"yes","revoke_cookies":"1","revoke_cookies_opt":"automatic","secure":"0"}; /* ]]> */ </script> <script type='text/javascript' src='http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/cookie-notice/js/front.min.js?ver=1.2.46'></script> <link rel='https://api.w.org/' href='http://www.opengov.gr/minlab/index.php?rest_route=/' /> <link rel="canonical" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2584" /> <link rel='shortlink' href='http://www.opengov.gr/minlab/?p=2584' /> <link rel="alternate" type="application/json+oembed" href="http://www.opengov.gr/minlab/index.php?rest_route=%2Foembed%2F1.0%2Fembed&url=http%3A%2F%2Fwww.opengov.gr%2Fminlab%2F%3Fp%3D2584" /> <link rel="alternate" type="text/xml+oembed" href="http://www.opengov.gr/minlab/index.php?rest_route=%2Foembed%2F1.0%2Fembed&url=http%3A%2F%2Fwww.opengov.gr%2Fminlab%2F%3Fp%3D2584&format=xml" /> <style type='text/css'> .download-info .download-button { background-image: url(http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/download-monitor/page-addon/downloadbutton.gif); } .download-info .more-button { background-image: url(http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/download-monitor/page-addon/morebutton.gif); } </style> </head> <body> <div id="wrapper"> <div id="header"> <div id="headerlogo"> <img class="logo" src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/logo.jpg"> <h1><a href="http://www.opengov.gr/minlab/" title="Αρχική">Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης</a></h1> <h2>Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων</h2> </div> </div> <div id="main_nav"> <ul> <li><a href="http://www.opengov.gr/minlab/">Αρχική</a></li> <li><a href="http://www.primeminister.gov.gr" target="_blank">Πρωθυπουργός της Ελλάδας</a></li> <li><a href="http://www.opengov.gr/home" target="_blank">Ανοικτή Διακυβέρνηση</a></li> <li><a href="http://www.ypakp.gr" target="_blank">Δικτυακός Τόπος Υπουργείου</a></li> <li><a href="http://www.opengov.gr/home/?cat=42" target="_blank">Διαβουλεύσεις Υπουργείων</a></li> </ul> <div class="texter"> <ul class="textresizer"> <li><a href="#nogo"><img src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/min.gif" title="Μικρά"/></a></li> <li><a href="#nogo"><img src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/mid.gif" title="Μεσαία"/></a></li> <li><a href="#nogo"><img src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/lrg.gif" title="Μεγάλα"/></a></li> </ul> </div> </div> <div id="content"> <div class="breadcrumb"><a class="home" href="http://www.opengov.gr/minlab">Αρχική</a> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?cat=49">Αύξηση προσωρινής σύνταξης</a><span class="single">Άρθρο 05. Πρόστιμο για την μη καταγραφή στην ΑΠΔ εργαζομένων που έχουν δηλωθεί στην «ΕΡΓΑΝΗ»</span></div> <div id="main_content"> <div class="post clearfix"> <h3>Άρθρο 05. Πρόστιμο για την μη καταγραφή στην ΑΠΔ εργαζομένων που έχουν δηλωθεί στην «ΕΡΓΑΝΗ»</h3> <div class="post_content"><p> Στην περίπτωση γ΄ της παραγράφου 1 του άρθρου 7 του ν.2972/2001 (ΦΕΚ 291, Α΄), όπως ισχύει, προστίθεται εδάφιο ως ακολούθως:<br />«Ειδικά στην περίπτωση που στην Α.Π.Δ. δεν περιληφθεί εργαζόμενος ή εργαζόμενοι που απασχολήθηκαν στην επιχείρηση κατά το χρονικό διάστημα στο οποίο αναφέρεται η Α.Π.Δ. οι οποίοι έχουν δηλωθεί στο Πληροφοριακό Σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» της υποπαραγράφου ΙΑ.3. της παραγράφου ΙΑ του άρθρου πρώτου του νόμου 4152/2013 (ΦΕΚ Α’ 107) επιβάλλεται στον εργοδότη από την Ειδική Υπηρεσία Ελέγχου Ασφάλισης (Ε.ΥΠ.Ε.Α.) και κάθε άλλο αρμόδιο ελεγκτικό όργανο αυτοτελής διοικητική κύρωση (πρόστιμο) ίση με την επιβαλλόμενη από τους αρμόδιους Επιθεωρητές Εργασίας ή Ειδικούς Επιθεωρητές Εργασίας για την παράβαση της μη αναγραφής εργαζομένου στον πίνακα προσωπικού δυνάμει της υπ’ αριθμόν 27397/122/19.08.2013 (ΦΕΚ Β΄ 2062) υπουργικής απόφασης όπως εκάστοτε ισχύει.»</p></div> <div id="consnav"> <ul class="other_posts"><h4 class="other_posts_nav">Πλοήγηση στη Διαβούλευση</h4><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2588#comments">12 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2588" title="Άρθρο 01. Αύξηση προσωρινής σύνταξης">Άρθρο 01. Αύξηση προσωρινής σύνταξης</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2587#comments">8 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2587" title="Άρθρο 02. Βελτίωση όρων συνταξιοδότησης αγροτών">Άρθρο 02. Βελτίωση όρων συνταξιοδότησης αγροτών</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2586#comments">15 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2586" title="Άρθρο 03. Ρύθμιση επιδοτούμενων τραπεζικών δανείων πρώην ΟΕΚ">Άρθρο 03. Ρύθμιση επιδοτούμενων τραπεζικών δανείων πρώην ΟΕΚ</a></li><li><span class="list_comments"><span>Δεν έχουν υποβληθεί σχόλια<span class="screen-reader-text"> στο Άρθρο 04. Ένταξη στην ΑΠΔ των 12 τομέων του ΤΑΠΙΤ και των τομέων και του κλάδου ασφάλισης προσωπικού ΔΕΗ του ΤΑΥΤΕΚΩ</span></span></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2585" title="Άρθρο 04. Ένταξη στην ΑΠΔ των 12 τομέων του ΤΑΠΙΤ και των τομέων και του κλάδου ασφάλισης προσωπικού ΔΕΗ του ΤΑΥΤΕΚΩ">Άρθρο 04. Ένταξη στην ΑΠΔ των 12 τομέων του ΤΑΠΙΤ και των τομέων και του κλάδου ασφάλισης προσωπικού ΔΕΗ του ΤΑΥΤΕΚΩ</a></li><li class="other_posts_nav_current"><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2584#comments">11 Σχόλια</a></span><span class="list_current_title">Άρθρο 05. Πρόστιμο για την μη καταγραφή στην ΑΠΔ εργαζομένων που έχουν δηλωθεί στην «ΕΡΓΑΝΗ»</span></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2583#comments">2 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2583" title="Άρθρο 06. Ενίσχυση μηχανισμού ελέγχου Δηλωθεισών – Καταβληθεισών Εισφορών">Άρθρο 06. Ενίσχυση μηχανισμού ελέγχου Δηλωθεισών – Καταβληθεισών Εισφορών</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2582#comments">5 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2582" title="Άρθρο 07. Ρύθμιση θεμάτων «διαδοχικής» επικουρικής ασφάλισης σε φορείς Επικουρικής ασφάλισης Δημοσίου και φορείς του άρθρου 2 παρ.4 του ν.2084/1992 και Ταμείων επαγγελματικής ασφάλισης υποχρεωτικής ασφάλισης του ν. 4052/2012">Άρθρο 07. Ρύθμιση θεμάτων «διαδοχικής» επικουρικής ασφάλισης σε φορείς Επικουρικής ασφάλισης Δημοσίου και φορείς του άρθρου 2 παρ.4 του ν.2084/1992 και Ταμείων επαγγελματικής ασφάλισης υποχρεωτικής ασφάλισης του ν. 4052/2012</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2581#comments">1 Σχόλιο</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2581" title="Άρθρο 08. Ενοποίηση των ποσοστών εισφοράς και των ασφαλιστέων αποδοχών στο ΕΤΕΑ">Άρθρο 08. Ενοποίηση των ποσοστών εισφοράς και των ασφαλιστέων αποδοχών στο ΕΤΕΑ</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2580#comments">2 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2580" title="Άρθρο 09. Επέκταση κάλυψης εργοσήμου στους απασχολούμενους αποκλειστικά και μόνο κατά τη διεξαγωγή αθλητικών αγώνων">Άρθρο 09. Επέκταση κάλυψης εργοσήμου στους απασχολούμενους αποκλειστικά και μόνο κατά τη διεξαγωγή αθλητικών αγώνων</a></li><li><span class="list_comments"><span>Δεν έχουν υποβληθεί σχόλια<span class="screen-reader-text"> στο Άρθρο 10. Θέσπιση αφορολογήτου ακατάσχετου και ανεκχώρητου των εκπαιδευτικών επιδομάτων για ανέργους, ωφελούμενους δράσεων ανθρωπίνων πόρων που συγχρηματοδοτούνται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο</span></span></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2579" title="Άρθρο 10. Θέσπιση αφορολογήτου ακατάσχετου και ανεκχώρητου των εκπαιδευτικών επιδομάτων για ανέργους, ωφελούμενους δράσεων ανθρωπίνων πόρων που συγχρηματοδοτούνται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο">Άρθρο 10. Θέσπιση αφορολογήτου ακατάσχετου και ανεκχώρητου των εκπαιδευτικών επιδομάτων για ανέργους, ωφελούμενους δράσεων ανθρωπίνων πόρων που συγχρηματοδοτούνται από το Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2578#comments">2 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2578" title="Άρθρο 11. Διατάξεις Ταμείου Ασφάλισης Υπαλλήλων Τραπεζών και Επιχειρήσεων Κοινής Ωφέλειας (ΤΑΥΤΕΚΩ)">Άρθρο 11. Διατάξεις Ταμείου Ασφάλισης Υπαλλήλων Τραπεζών και Επιχειρήσεων Κοινής Ωφέλειας (ΤΑΥΤΕΚΩ)</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2577#comments">1 Σχόλιο</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2577" title="Άρθρο 12. Διατάξεις Γενικής Γραμματείας Πρόνοιας">Άρθρο 12. Διατάξεις Γενικής Γραμματείας Πρόνοιας</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2576#comments">7 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2576" title="Άρθρο 13. Λοιπές Διατάξεις Γενικής Γραμματείας Κοινωνικών Ασφαλίσεων">Άρθρο 13. Λοιπές Διατάξεις Γενικής Γραμματείας Κοινωνικών Ασφαλίσεων</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2575#comments">2 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2575" title="Άρθρο 14. Ηλεκτρονική διασταύρωση προνοιακών επιδομάτων">Άρθρο 14. Ηλεκτρονική διασταύρωση προνοιακών επιδομάτων</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2574#comments">1 Σχόλιο</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2574" title="Άρθρο 15. Απόδοση ΑΜΚΑ από την ΗΔΙΚΑ ΑΕ ταυτόχρονα με την υποβολή της αίτησης για την χορήγηση του πιστοποιητικού γέννησης του νεογέννητου">Άρθρο 15. Απόδοση ΑΜΚΑ από την ΗΔΙΚΑ ΑΕ ταυτόχρονα με την υποβολή της αίτησης για την χορήγηση του πιστοποιητικού γέννησης του νεογέννητου</a></li><li><span class="list_comments"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2573#comments">3 Σχόλια</a></span><a class="list_comments_link" href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2573" title="Άρθρο 16. Έναρξη ισχύος">Άρθρο 16. Έναρξη ισχύος</a></li></ul> </div> </div> <div id="sidebar"> <div class="sidespot red_spot"> <h4> Αναρτήθηκε<br /> <span>31 Οκτωβρίου 2013, 13:15</span><br /> Ανοικτή σε Σχόλια έως<br /> <span>7 Νοεμβρίου 2013, 16:00</span> </h4> <script language="JavaScript"> TargetDate = "11/07/2013 16:00"; BackColor = "#FFFFCC"; ForeColor = "navy"; CountActive = true; CountStepper = -1; LeadingZero = true; DisplayFormat = "Απομένουν %%D%% Ημέρες"; FinishMessage = "Ολοκληρώθηκε."; </script> <script language="JavaScript" src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/js/countdown.js"></script> </div> <div class="sidespot orange_spot"> <h4>Σχετικό Υλικό</h4> <span class="file"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/download-monitor/download.php?id=29" title="(Έκδοση ) Μεταφορτώθηκε 3253 φορές" >Σχέδιο νόμου</a></span><span class="file"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/plugins/download-monitor/download.php?id=30" title="(Έκδοση ) Μεταφορτώθηκε 1902 φορές" >Αιτιολογική έκθεση</a></span> </div> <div class="sidespot"> <h4>Εργαλεία</h4> <span class="print"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2584&print=1">Εκτύπωση</a> </span> <span class="export"> Εξαγωγή Σχολίων σε <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?ec=49&t=xls"><img src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/excel.gif" /></a> </span> <span class="seperator"></span> <h4>Στατιστικά</h4> <span class="comments"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2584#comments">11 Σχόλια</a> </span> <span class="comments_cons"> 72 Σχόλια επι της <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?cat=49">Διαβούλευσης</a> </span> <span class="comments_all"> 11659 - Όλα τα Σχόλια </span> <span class="seperator"></span> <ul class="share_them"> <li>  <a href="http://twitter.com/share" class="twitter-share-button" data-count="vertical" data-via="opengov_gr" data-related="#opengovgr">Tweet</a>  </li> <li>  <a name="fb_share" type="box_count" href="http://www.facebook.com/sharer.php">Share</a> <script src="http://static.ak.fbcdn.net/connect.php/js/FB.Share" type="text/javascript"></script> </li> <li>  <a title="Ανάρτηση στο Google Buzz" class="google-buzz-button" href="http://www.google.com/buzz/post" data-button-style="normal-count" data-locale="el"></a> <script type="text/javascript" src="http://www.google.com/buzz/api/button.js"></script> </li> </ul> <span class="seperator"></span> <h4>Όλες οι Διαβουλεύσεις</h4> <ul> <li class="open"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=6046" title="Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1152 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 20ής Ιουνίου 2019 για διαφανείς και προβλέψιμους όρους εργασίας στην Ευρωπαϊκή Ένωση">Ενσωμάτωση της Οδηγίας (ΕΕ) 2019/1152 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 20ής Ιουνίου 2019 για διαφανείς και προβλέψιμους όρους εργασίας στην Ευρωπαϊκή Ένωση</a></li><li class="open"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5936" title="«Σπίτι μου - στεγαστική πολιτική για τους νέους, αξιοποίηση της δημόσιας περιουσίας για κοινωνική κατοικία και άλλες διατάξεις»">«Σπίτι μου - στεγαστική πολιτική για τους νέους, αξιοποίηση της δημόσιας περιουσίας για κοινωνική κατοικία και άλλες διατάξεις»</a></li><li class="open"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5472" title="Εθνική Στρατηγική και Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη των Ρομά 2021 - 2030">Εθνική Στρατηγική και Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη των Ρομά 2021 - 2030</a></li><li class="open"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5334" title="Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το Εθνικό Σχέδιο Δράσης για την Ισότητα των Φύλων 2021-2025">Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το Εθνικό Σχέδιο Δράσης για την Ισότητα των Φύλων 2021-2025</a></li><li class="open"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=4815" title="ΤΟΜΕΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΥΠΟΘΕΣΕΩΝ">ΤΟΜΕΑΚΟ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑ ΑΝΑΠΤΥΞΗΣ ΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΚΑΙ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΥΠΟΘΕΣΕΩΝ</a></li><li class="open"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=4528" title="ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗ ΚΑΙ ΨΗΦΙΑΚΟΣ ΜΕΤΑΣΧΗΜΑΤΙΣΜΟΣ ΕΘΝΙΚΟΥ ΦΟΡΕΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ (e-Ε.Φ.Κ.Α.)">ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΗ ΜΕΤΑΡΡΥΘΜΙΣΗ ΚΑΙ ΨΗΦΙΑΚΟΣ ΜΕΤΑΣΧΗΜΑΤΙΣΜΟΣ ΕΘΝΙΚΟΥ ΦΟΡΕΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ (e-Ε.Φ.Κ.Α.)</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=6179" title="Ενσωμάτωση της Οδηγίας (Ε.Ε.) 2022/2041 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 19ης Οκτωβρίου 2022 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση">Ενσωμάτωση της Οδηγίας (Ε.Ε.) 2022/2041 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 19ης Οκτωβρίου 2022 για επαρκείς κατώτατους μισθούς στην Ευρωπαϊκή Ένωση</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=6131" title="Αναμόρφωση επαγγελματικής ασφάλισης, εξορθολογισμός ασφαλιστικής νομοθεσίας, συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις...">Αναμόρφωση επαγγελματικής ασφάλισης, εξορθολογισμός ασφαλιστικής νομοθεσίας, συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις...</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5793" title="Εξορθολογισμός ασφαλιστικής και συνταξιοδοτικής νομοθεσίας, ενίσχυση ευάλωτων κοινωνικών ομάδων και άλλες διατάξεις">Εξορθολογισμός ασφαλιστικής και συνταξιοδοτικής νομοθεσίας, ενίσχυση ευάλωτων κοινωνικών ομάδων και άλλες διατάξεις</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5710" title="ΕΘΝΙΚΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΝΕΡΓΗΤΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ">ΕΘΝΙΚΗ ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΗ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΝΕΡΓΗΤΙΚΕΣ ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5690" title="Σχέδιο κοινής υπουργικής απόφασης περί παροχής εξ αποστάσεως εργασίας με τηλεργασία μετά από αίτηση του εργαζομένου">Σχέδιο κοινής υπουργικής απόφασης περί παροχής εξ αποστάσεως εργασίας με τηλεργασία μετά από αίτηση του εργαζομένου</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5611" title="Δουλειές Ξανά:Αναδιοργάνωση Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης και ψηφιοποίηση των υπηρεσιών της, αναβάθμιση δεξιοτήτων εργατικού δυναμικού και διάγνωσης των αναγκών εργασίας και άλλες διατάξεις">Δουλειές Ξανά:Αναδιοργάνωση Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης και ψηφιοποίηση των υπηρεσιών της, αναβάθμιση δεξιοτήτων εργατικού δυναμικού και διάγνωσης των αναγκών εργασίας και άλλες διατάξεις</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5508" title="ΕΚΣΥΓΧΡΟΝΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟΥ ΕΘΝΙΚΟΥ ΦΟΡΕΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ">ΕΚΣΥΓΧΡΟΝΙΣΜΟΣ ΤΟΥ ΗΛΕΚΤΡΟΝΙΚΟΥ ΕΘΝΙΚΟΥ ΦΟΡΕΑ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5396" title="«Ενίσχυση της κοινωνικής προστασίας: διατάξεις για την πρόληψη και αντιμετώπιση περιστατικών κακοποίησης και παραμέλησης ανηλίκων...»">«Ενίσχυση της κοινωνικής προστασίας: διατάξεις για την πρόληψη και αντιμετώπιση περιστατικών κακοποίησης και παραμέλησης ανηλίκων...»</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5238" title="Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το σχέδιο νόμου:"Ασφαλιστική Μεταρρύθμιση για τη Νέα Γενιά: εισαγωγή κεφαλαιοποιητικού συστήματος προκαθορισμένων εισφορών στην επικουρική ασφάλιση...">Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το σχέδιο νόμου:"Ασφαλιστική Μεταρρύθμιση για τη Νέα Γενιά: εισαγωγή κεφαλαιοποιητικού συστήματος προκαθορισμένων εισφορών στην επικουρική ασφάλιση...</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=5140" title="Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για την "Εθνική Στρατηγική για την Κοινωνική Ένταξη και Μείωση της Φτώχειας"">Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για την "Εθνική Στρατηγική για την Κοινωνική Ένταξη και Μείωση της Φτώχειας"</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=4977" title="Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το νομοσχέδιο για την προστασία της εργασίας">Δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση για το νομοσχέδιο για την προστασία της εργασίας</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=4257" title="Ενσωμάτωση στην ελληνική νομοθεσία της Οδηγίας (EE) 2016/2341 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 14ης Δεκεμβρίου 2016">Ενσωμάτωση στην ελληνική νομοθεσία της Οδηγίας (EE) 2016/2341 του Ευρωπαϊκού Κοινοβουλίου και του Συμβουλίου της 14ης Δεκεμβρίου 2016</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=3934" title="Ασφαλιστικές και συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις, Αντιμετώπιση της αδήλωτης εργασίας">Ασφαλιστικές και συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις, Αντιμετώπιση της αδήλωτης εργασίας</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=3677" title="Στρατηγικό Πλαίσιο για τον Ανασχεδιασμό των Ενεργητικών Πολιτικών Απασχόλησης">Στρατηγικό Πλαίσιο για τον Ανασχεδιασμό των Ενεργητικών Πολιτικών Απασχόλησης</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=3589" title="Μέτρα Προώθησης Αναδοχής και Υιοθεσίας">Μέτρα Προώθησης Αναδοχής και Υιοθεσίας</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=3381" title="Σχέδιο Νόμου «Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία και ανάπτυξη των φορέων της»">Σχέδιο Νόμου «Κοινωνική και Αλληλέγγυα Οικονομία και ανάπτυξη των φορέων της»</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=3077" title="Ενιαίο Σύστημα Κοινωνικής Ασφάλειας - Μεταρρύθμιση ασφαλιστικού - συνταξιοδοτικού συστήματος - Ρυθμίσεις φορολογίας εισοδήματος και τυχερών παιγνίων">Ενιαίο Σύστημα Κοινωνικής Ασφάλειας - Μεταρρύθμιση ασφαλιστικού - συνταξιοδοτικού συστήματος - Ρυθμίσεις φορολογίας εισοδήματος και τυχερών παιγνίων</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2662" title="Αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης">Αντιμετώπιση της ανθρωπιστικής κρίσης</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2589" title="Αύξηση προσωρινής σύνταξης">Αύξηση προσωρινής σύνταξης</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2920" title="Κύρωση του Αναθεωρημένου Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη του Συμβουλίου της Ευρώπης">Κύρωση του Αναθεωρημένου Ευρωπαϊκού Κοινωνικού Χάρτη του Συμβουλίου της Ευρώπης</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2615" title="Πλαίσιο Δράσης για αστέγους">Πλαίσιο Δράσης για αστέγους</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2150" title="Διαφάνεια στη λειτουργία της ασφαλιστικής αγοράς">Διαφάνεια στη λειτουργία της ασφαλιστικής αγοράς</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2213" title="Ενημέρωση και διαβούλευση των εργαζομένων σε κοινοτικής κλίμακας επιχειρήσεις και ομίλους επιχειρήσεων">Ενημέρωση και διαβούλευση των εργαζομένων σε κοινοτικής κλίμακας επιχειρήσεις και ομίλους επιχειρήσεων</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2275" title="Κυρώσεις και μέτρα για την παράνομη μετανάστευση">Κυρώσεις και μέτρα για την παράνομη μετανάστευση</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2449" title="Αντιμετώπιση της παραβατικότητας">Αντιμετώπιση της παραβατικότητας</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2098" title="Περιβαλλοντικοί Ισχυρισμοί σε Πλαστικά Αντικείμενα & Συσκευασίες">Περιβαλλοντικοί Ισχυρισμοί σε Πλαστικά Αντικείμενα & Συσκευασίες</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=1893" title="Αναμόρφωση Σώματος Επιθεώρησης">Αναμόρφωση Σώματος Επιθεώρησης</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=1765" title="Κοινωνική Οικονομία και Κοινωνική Επιχειρηματικότητα">Κοινωνική Οικονομία και Κοινωνική Επιχειρηματικότητα</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=226" title="Διαδικασία επίλυσης συλλογικών διαφορών">Διαδικασία επίλυσης συλλογικών διαφορών</a></li><li class="closed"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=" title=""></a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=4731" title="«Μέτρα ενίσχυσης των εργαζομένων και ευάλωτων κοινωνικών ομάδων, κοινωνικοασφαλιστικές διατάξεις και διατάξεις για την ενίσχυση των ανέργων»">«Μέτρα ενίσχυσης των εργαζομένων και ευάλωτων κοινωνικών ομάδων, κοινωνικοασφαλιστικές διατάξεις και διατάξεις για την ενίσχυση των ανέργων»</a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=4365" title="ΕΠΙΔΟΜΑ ΓΕΝΝΗΣΗΣ ΚΑΙ ΛΟΙΠΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ">ΕΠΙΔΟΜΑ ΓΕΝΝΗΣΗΣ ΚΑΙ ΛΟΙΠΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ</a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=3488" title="Παρακολούθηση και Αξιολόγηση των Πολιτικών Κοινωνικής Ένταξης και Κοινωνικής Συνοχής">Παρακολούθηση και Αξιολόγηση των Πολιτικών Κοινωνικής Ένταξης και Κοινωνικής Συνοχής</a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2767" title="Μέτρα ανακούφισης για τα ΑΜΕΑ">Μέτρα ανακούφισης για τα ΑΜΕΑ</a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=2341" title="Οδηγία Εφαρμογής Ίσης Μεταχείρισης Ανδρών-Γυναικών">Οδηγία Εφαρμογής Ίσης Μεταχείρισης Ανδρών-Γυναικών</a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=" title=""></a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=" title=""></a></li><li class="done"><a href="http://www.opengov.gr/minlab/?p=" title=""></a></li> </ul> </div> </div> </div> <div id="comments"> <div class="comment_nav"> <div class="nav"> Σχόλια </div> </div> <ul class="comment_list"> <li class="comment even thread-even depth-1" id="comment-2303"> <div class="user"> <div class="author"> 6 Νοεμβρίου 2013, 20:48 | <strong>ΠΑΠΑΔΑΚΗΣ ΙΩΑΝΝΗΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2303" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Οπως ηδη εχουν αναφερθει και αλλοι πριν απο μενα το προστιμο που προτεινεται για εργαζομενους που δεν δηλωθηκαν σε ΑΠΔ ειναι εξοντωτικο για τις επιχειρησεις και πιθανον για τους λογιστες.Ο λογιστης ελευθερος επαγγελματιας επιφορτιζεται συνεχως με νεες υποχρεωσεις αναλαμβανοντας τις εργασιες που ξεφορτωνεταιτο δημοσιο για να μειωσει τα κοστη του(και φυσικα λογω κρισης τα φορτωνεται αμισθη).Ο εκσυχρονισμος για τον οποιο επιρεστε κε ΥΠΟΥΡΓΕ οτι εχετε επιφερει με το συστημα ΕΡΓΑΝΗ περπατησε και με την τεραστια προσπαθεια εκ μερους<br /> των λογιστων.Δεδομενου οτι ειμαστε ανθρωποι κε ΥΠΟΥΡΓΕ σκληρα εργαζομενοι με αντιξοες ηδη συνθηκες εφαρμοζοντας το σχεδιο σας για την επιβολη αυτου του προστιμου θα τιμωρειται με τον πιο σκληρο τροπο τυχον λαθη εκ μερους μας(γιατι λαθη δεν κανουν,μονο αυτοι που δεν εργαζοντε).Επισης υπαρχουν πολλες υγιεις επιχειρησεις που λογω κρισης<br /> και αλλων ενδεχομενως παραγοντων αδυνατουν (ενω θελουν)να ρυθμισουν τις οφειλες τους μεχρι 30/06/2013 καινα καταβαλουν και τις εισφορες<br /> εως και σημερα βαση ν4152/2023.Σκοπος ειναι να αφανισετε και τετοιες επιχειρησεις?(αν εφαρμοστει το μη ρυθμιση μη υποβολη απδ αρα επιβολη μηνιαιου προστιμου 10500).<br /> Οτι εφαρμοστει να ειναι στα ορια του λογικου και του δικαιου.Αν ειναι να μπει καποιο προστιμο να ειναι αναλογικο και κυριως να γινεται διαχωρισμος σε ηθελημενη,συστηματικη η’απλη παραβλεψη υποβολης.Δωστε μια ευκαιρια στις επιχειρησεις να μπουν σε ενα δρομο<br /> αναθεωρωντας τον ν 4152/2013 να μπορουν να ρυθμισουν ολες τις οφειλες τους εως σημερα,εφαρμοστε ενα νομο ρυθμισης οφειλων απλουστερο και πιο ευελικτο.Τα λαθη και ευθυνες δεν ειναι μονο του λαου κυριως ειναι ευθυνες των κυβερνησεων μας και οφειλετε να ειστε δικαιοι.</p> </li> </li> <li class="comment odd alt thread-odd thread-alt depth-1" id="comment-2294"> <div class="user"> <div class="author"> 5 Νοεμβρίου 2013, 09:27 | <strong>ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΕΛΛΑΔΟΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2294" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>ΞΕΝΟΔΟΧΕΙΑΚΟ ΕΠΙΜΕΛΗΤΗΡΙΟ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ </p> <p>Η παρούσα επέκταση του προστίμου για την αδήλωτη εργασία (10.550 ευρώ) στον εργοδότη που δεν συμπεριέλαβε εργαζόμενο στη μηνιαίως υποβαλλόμενη ΑΠΔ ακόμα και αν έχει δηλώσει τον εργαζόμενο στο πληροφοριακό σύστημα «Εργάνη» στερείται αναλογικότητας προς την τιμωρούμενη παράβαση και προσφορότητας δεδομένου ότι είναι γενική, δεν λαμβάνει υπόψη της την περιπτωσιολογία των αιτίων της παράλειψης της δήλωσης εργαζομένου στην ΑΠΔ, η οποία συχνά δεν οφείλεται σε πρόθεση εισφοροδιαφυγής, αφού έχει ήδη δηλωθεί ο εργαζόμενος στο πληροφοριακό σύστημα «Εργάνη» ή και σε προηγούμενες ΑΠΔ, αλλά σε παράλειψη ακούσια. Με το παρόν άρθρο τιμωρείται τελικά όχι ο εισφοροδιαφεύγων, αλλά η απροσεξία του επαγγελματία, ή στις περισσότερες περιπτώσεις του επαγγελματία λογιστή, ο οποίος παρακολουθεί πολλές επιχειρήσεις ταυτόχρονα (και έτσι είναι πολύ εύκολο να υπάρξει απροσεξία αφού επιπροσθέτως η γραφειοκρατία δεν μειώνεται). Ο επιχειρηματίας που έχει δηλώσει μέσω της εργάνης το προσωπικό του και στην πρώτη διασταύρωση θα εμφανισθεί η παράλειψη δήλωσής του στην ΑΠΔ, δεν έχει πρόθεση να εισφοροδιαφύγει και επομένως φρονούμε ότι θα έπρεπε να έχει την ευκαιρία να θεραπεύει την παράλειψή του με τα ισχύοντα πρόστιμα εκπροθέσμου δηλώσεως, τα οποία είναι ανάλογα της εν λόγω παράβασης.</p> </li> </li> <li class="comment even thread-even depth-1" id="comment-2257"> <div class="user"> <div class="author"> 1 Νοεμβρίου 2013, 12:00 | <strong>ΚΩΝΣΤΑΝΤΙΝΟΣ ΧΩΛΛ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2257" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Πρέπει να ληφθεί μέριμνα σχετικά με τους αναπόγραφους ασφαλισμένους του ΙΚΑ. Ως γνωστόν από 1/1/2013 δεν γίνονται δεκτές από την εφαρμογή του ΙΚΑ οι υποβολές ΑΠΔ που περιέχουν εγγραφές ασφαλισμένων χωρίς ΑΜΑ (αριθμό μητρώου ασφαλισμένου). Δεν είναι λογικό να επιβάλεται πρόστιμο σε έναν εργοδότη για παραλείψεις που δεν οφείλονται σε υπαιτιότητά του. Αρκετοί εργοδότες-πελάτες μου, έχουν προσλάβει νεοεισερχόμενους στην αγορά εργασίας που στερούνται ΑΜΑ και ενώ τους έχουμε χορηγήσει όλα τα απαραίτητα από την μερία μας δικαιολογητικά, δεν έλαβαν ΑΜΑ, είτε γιατί αμέλησαν, είτε γιατί λόγω πολυκοσμίας δεν μπορούν να εξυπηρετηθούν κόσμια από τις υπηρεσίες του ΙΚΑ και αρνούνται να πάνε από τα ξημερώματα για να πάρουν σειρά.</p> <p>Προτείνω:<br /> Να ληφθεί μέριμνα ώστε να επιβάλλεται το πρόστιμο σε περιπτώσεις αποδεδειγμένης εισφοροδιαφυγής. Επι παραδείγματι, σε εργοδότη που δηλώνει τον εργαζόμενο στο ΠΣ Εργάνη για να αποφύγει το πρόστιμο από το ΣΕΠΕ, αλλά δεν τον δηλώνει στην ΑΠΔ για να αποφύγει την καταβολή εισφορών.<br /> Να μην επιβάλεται το πρόστιμο εφόσον έχει καταβληθεί εμπρόθεσμα το σύνολο των εισφορών όσων περιλαμβάνονται και μη στην ΑΠΔ (για να καλυφθεί η περίπτωση ασφαλισμένων χωρίς ΑΜΑ).<br /> Επίσης, να μην επιβάλεται το πρόστιμο σε περίπτωση που προσέρχεται αυτοβούλως ο εργοδότης – προ της διενέργειας οποιασδήποτε μορφής ελέγχου – στις υπηρεσίες του ΙΚΑ για να υποβάλλει συμπληρωματική ΑΠΔ.</p> <p>Επίσης, είτε να άρει το ΙΚΑ την φραγή και να δέχετε ΑΠΔ με όλους του απασχολούμενους έχοντες και μη ΑΜΑ, είτε να θεσπιστεί προθεσμία υποβολής εμπρόθεσμης συμπληρωματικής ΑΠΔ ενός μηνός από την απόδοσης ΑΜΑ σε αναπόγραφο ασφαλισμένο (πρέπει όμως να ληφθεί μέριμνα και για τους ασφαλισμένους που αποχώρησαν από την εργασία τους και έλαβαν ΑΜΑ μετά την αποχώρηση εν αγνοία του εργοδότη).</p> <p>Υ.Γ.<br /> Πρέπει να ληφθεί μέριμνα και για τους εργοδότες με οφειλές, για τους οποίους έχει ενεργοποιηθεί φραγή και δεν μπορούν να υποβάλουν ΑΠΔ.</p> </li> </li> <li class="comment odd alt thread-odd thread-alt depth-1" id="comment-2254"> <div class="user"> <div class="author"> 1 Νοεμβρίου 2013, 12:05 | <strong>ΝΙΚΟΛΑΟΣ ΜΠΟΥΣΙΑΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2254" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Το πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» είναι ένα εργαλείο το οποίο μπορεί να λύσει το θέμα που θίγει το εδάφιο που προστίθεται στο άρθρο 5.<br /> Η κάθε πρόσληψη που γίνεται μπαίνει στη βάση δεδομένων του κάθε εργοδότη και συνδέεται με τον αριθμό μητρώου του (αμε/αμοε).Δημιουργώντας την ΑΠΔ του κάθε μήνα θα πρέπει οι εργαζόμενοι να είναι ήδη καταχωρημένοι μέσα (χωρις να χρειάζεται να κάνεις αντιγραφή της προηγούμενης ΑΠΔ που σκοπό έχει μόνο την εξοικονόμηση χρόνου αφού πλέον με την αναγραφή του ΑΜΙΚΑ τα στοιχεία βγαίνουν αυτόματα)και να μην υπάρχει η δυνατότητα να σβήνονται χωρίς να υπάρχει απόλυση ή αποχώρηση στο «ΕΡΓΑΝΗ».<br /> Δηλαδή στην ΑΠΔ να καταχωρείς ποσά και ποσοστά σε μία ήδη διαμορφωμένη<br /> κατάσταση των εργαζομένων.Η ΑΠΔ πρέπει να έχει χαρακτήρα πληροφοριακό του ποσού που καταθέτει ο εργοδότης.Δεν είναι απόδειξη ύπαρξης εργαζομένων ή των στοιχείων τους.</p> </li> </li> <li class="comment even thread-even depth-1" id="comment-2248"> <div class="user"> <div class="author"> 1 Νοεμβρίου 2013, 10:09 | <strong>nikos</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2248" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>10550 ευρω για αδηλωτο εργαζομενο στγν Απδ? Εχετε επαφη με την πραγματικοτητα? Οι μισθοδοσιες και οι Απδ δεν τις κανει ο εργοδοτης αλλα ο αμοιρος ο λογιστης. Πως θα παρει το ρισκο ο λογιστης να βγαζει γθα μια επθχειρηση μισθδοσια οοταν ξερει οτι με το παραμικρο λαθος θα πρεπει να πληρωσει 10550 ευρω? Ειμαστε ξαθ εμεις ανθρωποι και οχι ρομποτ και επιτρεπεται να κανουμε λαθη! Κσι οχι σε περιπτωση λαθους να πρεπει να δενουμε μια πετρα στο λαιμος κ να βουταμε στη θαλασσα. Απο τη στιγμη πιυ η προσληψη φαινεται στο Εργανη δεν μπορει να αποκρυψει κατι ο εργοδοτης, θα πιαστει σε περιπτωση ελεγχου.</p> </li> </li> <li class="comment odd alt thread-odd thread-alt depth-1" id="comment-2245"> <div class="user"> <div class="author"> 1 Νοεμβρίου 2013, 08:06 | <strong>ΠΑΝΤΑΖΗΣ ΓΕΩΡΓΙΟΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2245" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Κι αν από λάθος του λογιστή ή της υπαλλήλου που χειρίζεται το πρόγραμμα μισθοδοσίας, ή και από δυσλειτουργία του ίδιου του λογισμικού δεν καταχωρηθεί κάποιος ή κάποιοι εργαζόμενοι στην ΑΠΔ (πράγμα που μας έχει συμβεί στο παρελθόν και το διορθώσαμε όταν ανακαλύφθηκε αργότερα) θα μας καταδικάσετε σε θάνατο? (10550 ευρώ πρόστιμο συνεπάγεται κλείσιμο επιχείρησης)</p> </li> </li> <li class="comment even thread-even depth-1" id="comment-2241"> <div class="user"> <div class="author"> 1 Νοεμβρίου 2013, 00:27 | <strong>NIKOS s</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2241" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>ΤΟ ΠΡΟΣΤΙΜΟ ΓΙΑ ΜΗ ΚΑΤΑΧΩΡΙΣΗ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥ ΣΤΗΝ ΑΠΔ ΕΙΝΑΙ ΕΞΩΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟ ΚΑΙ ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΟ. ΔΗΛΑΔΗ Ο ΛΟΓΙΣΤΗΣ ΠΟΥ ΘΑ ΞΕΧΑΣΕΙ ´Η ΘΑ ΑΡΩΣΤΗΣΕΙ (ΠΡΕΠΕΙ ΝΑ ΚΑΤΑΛΑΒΕΤΑΙ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΟΤΙ ΕΙΝΑΙ ΑΝΘΡΩΠΟΣ) ΤΙ ΘΑ ΚΑΝΕΙ; ΠΡΕΠΕΙ ΕΠΙΤΕΛΟΥΣ ΝΑ ΒΡΕΙΤΕ ΑΛΛΟΥΣ ΤΡΟΠΟΥΣ ΠΑΤΑΞΗΣ ΤΗΣ ΕΙΣΦΟΡΟΔΙΑΦΥΓΗΣ.</p> </li> </li> <li class="comment odd alt thread-odd thread-alt depth-1" id="comment-2239"> <div class="user"> <div class="author"> 31 Οκτωβρίου 2013, 22:27 | <strong>alexiou</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2239" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Για τις μικρες επιχειρήσεις που έχουν εξωτερικό λογιστή,μήπως θα έπρεπε να πληρώνει το πρόστιμο ο λογιστής ο οποίος έχει όλη την ευθήνη να καταχαρει ΑΠΔ?<br /> Τι φταίει ο μικροέμπορος αν ο λογιστής είναι ξεχασιάρης και ανεύθυνος?</p> </li> </li> <li class="comment even thread-even depth-1" id="comment-2233"> <div class="user"> <div class="author"> 31 Οκτωβρίου 2013, 21:05 | <strong>ΓΡΗΓΟΡΗΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2233" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Όσον αφορά το άρθρο 5 του σχέδιου νόμου και το πρόστιμο των 10500,00€<br /> για την μη καταγραφεί εργαζομένου σε ΑΠΔ νομίζω πως είναι υπερβολικό και καταστροφικό, όχι τόσο για τους εργοδότες όσο για τους χαμηλόμισθους υπαλλήλους,υπεύθυνους μισθοδοσίας αφενός μεν και αφετέρου δε για τους ελεύθερους επαγγελματίες λογιστές.Έχει παρατηρηθεί λόγου λάθους, λόγου αβλεψίας,λόγου μηχανοχραφικού λάθος κτλ να έχουν πληρωθεί οι εισφορές για το σύνολο των εργαζομένων και κατά την υποβόλη της ΑΠΔ<br /> να μην έχουν καταχωρηθεί κάποιοι εργαζόμενοι, παρόλο που έχουν γίνει οι αναγγελίες στην <>. Στην περίπτωση αυτή είναι αδόκιμο να λέμε ότι πρόκειται για εισφοροδιαφυγή (από την στιγμή που έχουν πληρωθεί οι εισφορές)και κατά την άποψη μου πρόκειται για <> ενός ανθρώπινου λάθους μέσα στα πλαίσια της πιεστικής και αγχωτικής δουλειάς και σε επιφορτισμένο εργασιακό<br /> περιβάλλον με όλα τα προβλήματα της οικονομικής κρίσης.Προτείνω να αναθεωρηθεί το πρόστιμο των 10500,00€ με το υχύον ποινολόγιο.</p> </li> </li> <li class="comment odd alt thread-odd thread-alt depth-1" id="comment-2231"> <div class="user"> <div class="author"> 31 Οκτωβρίου 2013, 20:23 | <strong>ΑΣΤΗΘΑΣ ΓΙΑΝΝΗΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2231" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Είναι ντροπή να μπαίνει πρόστιμο επειδή ξέχασε κάποιος απο αμέλεια και οχι απο δόλο ,να συμπεριλάβει κάποιον στην ΑΠΔ ,αφου ηδη του έχει κάνει<br /> πρόσληψη κανονικά. Ετσι με αυτά τα πρόστιμα στο τέλος θα κλείσουν όλες οι επιχειρήσεις και δεν βοηθούν στην ίδρυση νέων ,έτσι θα γίνουν επενδύσεις?ντροπή…….,αν μπεί αυτό το πρόστιμο σε μια εταιρεία το λογικό είναι να κάνει απολύσεις ,εικονικές ενδεχομένως,για να βγάλει το πρόστιμο και μάλιστα εις διπλούν κλπ,έλεος που είμαστε………..είναι μέτρα αυτά που βοηθούν τις εταιρείες?αυτοί που τα σκέπτονται είναι τελείως εκτός πραγματικότητας.</p> </li> </li> <li class="comment even thread-even depth-1" id="comment-2228"> <div class="user"> <div class="author"> 31 Οκτωβρίου 2013, 20:38 | <strong>ΓΑΤΣΟΥΛΗΣ ΘΕΟΔΟΣΙΟΣ</strong> </div> <div class="meta-comment"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab/?c=2228" title="" class="permalink">Μόνιμος Σύνδεσμος</a> <div class="rate"> </div> </div> </div> <p>Κύριε υπουργέ ως ιδιοκτήτης λογιστικού γραφείου στέλνω κάθε μήνα περίπου 20 ΑΠΔ που συνολικά περιέχουν δεκάδες εργαζομένους. Το πρόστιμο των 10550 ευρώ το οποίο σχεδιάζεται να επιβάλλετε είναι βέβαιο ότι θα καταστρέψει όλους τους λογιστές καθώς το παραμικρό ανθρώπινο λάθος ισοδυναμεί με οικονομική καταστροφή.<br /> Εφόσον ο εργαζόμενος έχει δηλωθεί στο σύστημα ΕΡΓΑΝΗ είναι πολύ εύκολο για τις υπηρεσίες του υπουργείου να εντοπιστούν εργαζόμενοι που δε δηλώθηκαν στην ΑΠΔ. Με αυτή τη λογική θα μπορούσαν τα πρόστιμα να παραμείνουν στο επίπεδο που βρίσκονται σήμερα.</p> </li> </li> </ul> <div class="comment_nav"> <div class="nav"> Σχόλια </div> </div> </div></div>  <div id="footer">  <table align="center" width="100%"> <tr valign="top"><td width="30%"> <a href="http://www.opengov.gr/minlab">Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης</a> <br /> <em>Δικτυακός Τόπος Διαβουλεύσεων</em><br /> <a href="http://www.opengov.gr/home" target="_blank">OpenGov.gr</a> Ανοικτή Διακυβέρνηση </td>   <td width="50%" align="center"> <a href="http://www.opengov.gr/home/πολιτική-προστασίας-δεδομένων-προσω" target="_blank">Πολιτική Προστασίας Δεδομένων Προσωπικού Χαρακτήρα</a><br /> <a href="http://www.opengov.gr/home/πολιτική-ασφαλείας-και-πολιτική-cookies" target="_blank">Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies</a><br /> <a href="http://www.opengov.gr/home/%CF%8C%CF%81%CE%BF%CE%B9-%CF%87%CF%81%CE%AE%CF%83%CE%B7%CF%82" target="_blank">Όροι Χρήσης</a><br/> <a href="http://www.opengov.gr/home/services/%CF%80%CE%BB%CE%B1%CE%AF%CF%83%CE%B9%CE%BF-%CE%B1%CF%81%CF%87%CF%8E%CE%BD-%CE%B4%CE%B7%CE%BC%CF%8C%CF%83%CE%B9%CE%B1-%CE%B7%CE%BB%CE%B5%CE%BA%CF%84%CF%81%CE%BF%CE%BD%CE%B9%CE%BA%CE%AE-%CE%B4%CE%B9" target="_blank"> Πλαίσιο Διαλόγου</a> </td>   <td width="20%"> <a href="http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/gr/" target="_blank">Creative Commons License</a><br /> <a href="http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/gr/" target="_blank"><img src="http://www.opengov.gr/minlab/wp-content/themes/consultation/images/cc.png"></a><br /> Με Χρήση του ΕΛ/ΛΑΚ λογισμικού <a href="http://www.wordpress.org" target="_blank">Wordpress</a>.  </div> </div> </div> <script type='text/javascript' src='http://www.opengov.gr/minlab/wp-includes/js/wp-embed.min.js?ver=4.9.26'></script> <div id="cookie-notice" role="banner" class="cn-bottom bootstrap" style="color: #fff; background-color: #000;"><div class="cookie-notice-container"><span id="cn-notice-text">Ο ιστότοπος χρησιμοποιεί cookies για τη βελτίωση της λειτουργικότητάς του και για την ανάλυση της επισκεψιμότητάς του (Google Analytics).</span><a href="#" id="cn-accept-cookie" data-cookie-set="accept" class="cn-set-cookie cn-button bootstrap button">Συμφωνώ</a><a href="#" id="cn-refuse-cookie" data-cookie-set="refuse" class="cn-set-cookie cn-button bootstrap button">Αποκλεισμός cookies τρίτων</a><a href="http://www.opengov.gr/home/πολιτική-ασφαλείας-και-πολιτική-cookies" target="_blank" id="cn-more-info" class="cn-more-info cn-button bootstrap button">Πολιτική Ασφαλείας και Πολιτική Cookies</a> </div> <div class="cookie-notice-revoke-container"><a href="#" class="cn-revoke-cookie cn-button bootstrap button">Ρυθμίσεις cookies</a></div> </div>  </body> </html>